“Esta es una profesión absolutamente ingrata”: los jóvenes traductores hablan de los pros y los contras de su trabajo. La profesión de traductor: ¿tiene demanda el trabajo a distancia? ¿Qué temas se demandan en la traducción técnica?

17.01.2024

Traducir texto es toda una ciencia. Quizás incluso el arte. La persona que realiza la traducción debe conocer no sólo idiomas, sino también tener formación en diversos campos. Por regla general, las buenas agencias de traducción utilizan alrededor de 40 idiomas extranjeros. Además, la organización busca no sólo traductores competentes, sino también especialistas en diversos campos de la ciencia y el arte. Podrían ser empleados que tengan conocimientos de medicina, derecho, gestión documental, etc. Este punto es muy importante, ya que no basta con saber sólo el idioma, es necesario entender los términos, por ejemplo, y saber traducirlos correctamente.

Las personas que quieren ahorrar dinero utilizan traductores en línea. Se trata de programas especiales en Internet que se utilizan para traducir a cualquier idioma. Pero la desventaja de estos programas es que no pueden transmitir la idea necesaria de forma cualitativa. Aún así, el factor humano juega aquí un papel decisivo. Si los traductores en línea traducen el texto palabra por palabra, entonces una persona puede reemplazar una palabra con un sinónimo que suene mejor en un idioma extranjero. Al fin y al cabo, cada lengua tiene sus propias características, diferentes a las de los demás. Por eso hoy en día es tan demandado el trabajo de un traductor “en vivo”. Una cosa es traducir un texto general y otra traducir un texto médico o jurídico. Si el primero se traduce incorrectamente, la salud humana o incluso la vida pueden verse afectadas. Si los documentos se traducen incorrectamente, pueden ser declarados inválidos posteriormente. Por lo tanto, este no es un caso en el que debas ahorrar dinero.

Los idiomas más populares en traducción.

Las agencias de traducción suelen contar con traductores de varias docenas de idiomas. Pero existen los más populares, entre los que se encuentran:

Inglés;
Alemán;
Español;
Chino.

El inglés ha sido durante mucho tiempo un idioma internacional. Con razón se le puede llamar el más extendido del mundo. Lo hablan casi dos mil millones de personas en todo el mundo y otros mil millones lo aprenden. La mayoría de las personas de habla inglesa viven en Estados Unidos, Canadá, Gran Bretaña, Australia, Sudáfrica, Irlanda y Nueva Zelanda. Cada uno de estos países tiene su propio dialecto de inglés. Por ejemplo, en Estados Unidos y Gran Bretaña, aunque el idioma oficial es el inglés, en la práctica son prácticamente dos idiomas diferentes. Esto hay que tenerlo en cuenta a la hora de traducir textos. China y la India utilizan con mayor frecuencia el inglés como segundo idioma. Es el idioma más importante hoy en día, más o menos comprendido por la mayoría de la gente en el mundo. A la hora de contratar, muchas empresas aceptan personas con dominio obligatorio del inglés. Este es el idioma más popular para la traducción. El idioma inglés se considera fácil de aprender, pero para una traducción de alta calidad es necesario tener en cuenta una gran cantidad de sutilezas.

El idioma alemán también tiene mucha demanda. Esta lengua se habla no sólo en Alemania, sino también en Austria, Suiza, Luxemburgo y Liechtenstein. Pero no es sólo eso. Dado que Alemania es un importante centro de fabricación de automóviles, a menudo se requiere traducción de este idioma. El idioma alemán es bastante complejo, ya que tiene ocho dialectos diferentes entre sí. Sucede que ni siquiera los alemanes pueden entender algún otro dialecto de su propia lengua. El alemán también es difícil de pronunciar, ya que este idioma contiene a menudo palabras muy largas compuestas casi exclusivamente de consonantes.

El idioma español es muy utilizado en todo el mundo. Este idioma lo hablan personas de todo el mundo. El proceso de traducción del ruso al español es diferente al proceso de traducción del español al ruso. La morfología de la lengua española, por regla general, no plantea dificultades. Pero la sintaxis es más compleja. El traductor debe dominar todas las construcciones de la lengua literaria española, incluidas las raras y obsoletas.

La traducción del chino no es infrecuente en las agencias de traducción. Sin embargo, no hay muchos verdaderos especialistas en chino. Se trata de una lengua muy compleja, que tiene un sistema de escritura completamente diferente al europeo. Y esto lo hace aún más difícil. La fonética y la escritura deben estudiarse durante muchos años, porque el chino tiene varios miles de caracteres. Y aunque China ha reducido el número de jeroglíficos durante el último siglo, esto no se lo ha puesto más fácil a los traductores. Además, no todos los países que utilizan el chino adoptaron la nueva escritura. La traducción oral es especialmente difícil, ya que muchas palabras pueden sonar igual para una persona de habla rusa. Y si se traducen incorrectamente, cambiará por completo el significado de toda la frase. Teniendo en cuenta que la principal economía se concentra en China, el idioma chino no perderá popularidad y la traducción desde y hacia él siempre estará en demanda.

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¡Saludos a todos mis lectores! Hoy daré una descripción de la profesión de traductor. Hablemos de si esta especialidad tiene demanda. Veamos sus características, pros y contras, qué es el trabajo, si es posible trabajar de forma remota, qué necesitas saber para ello y cuánto puedes ganar.

Siempre he creído que el traductor es una profesión de élite y de primer nivel. El conocimiento de idiomas y la capacidad de traducir simultáneamente de un idioma a otro siempre ha estado asociado a algo supremo, diría incluso, divino. Algo que sólo unas pocas personas excepcionales pueden lograr.

"El traductor se diferencia del creador sólo en el nombre". (V. Trediakovsky).

¿Te has preguntado alguna vez cuándo, cómo y por qué aparecieron las lenguas (hoy en día hay unas 7.000 en el mundo) y qué tan antigua es la profesión de traductor? Hay varias versiones.

Sólo un poco de historia

No se sabe con certeza cómo aparecieron las lenguas. Algunos creen en la interpretación bíblica de la Torre de Babel como origen de diferentes lenguas.

Otros creen que las lenguas tienen su origen en tiempos prehistóricos, cuando la gente intentaba imitar aves y animales.

También hay una versión de que las primeras palabras se formaron a partir de sonidos naturales que las personas emitían cuando experimentaban diferentes emociones: ira, felicidad, conmoción.

Versión científica: el motivo del surgimiento de las lenguas es la desunión geográfica.

Los lingüistas plantearon una hipótesis sobre el origen de todas las lenguas a partir de una única lengua antigua, que sirvió como comienzo para la formación de familias lingüísticas.

¿Conocer al intérprete o quién es el traductor?

Sea como fuere, la aparición de diferentes lenguas supuso la necesidad del nacimiento de una persona capaz de transmitir el significado de lo dicho por un representante de un pueblo a un representante de otro. Así apareció el traductor.

Las primeras menciones de traductores como residentes de honor nos remontan al Antiguo Egipto. En Rusia, la profesión surgió con la llegada de la escritura, cuando surgió la necesidad de traducir escrituras religiosas. Los traductores orales fueron llamados intérpretes (antiguo ruso "talmach" - traductor, intérprete, comentarista).

Variaciones sobre un tema o variedad de profesión.

A lo largo de la historia, la actividad traductora no ha cambiado significativamente, pero a lo largo de su desarrollo en diferentes épocas tuvo ciertas peculiaridades.

Inicialmente, hubo un período en el que sólo era importante la traducción literal, y no el significado general.

Luego llegó el momento de interpretar lo dicho, cuando parecía más importante transmitir la esencia, el mensaje, que los detalles.

En la era de la globalización, cuando la información domina, el traductor actúa más como un relevo: un especialista que transmite información.

Hay varios tipos de profesión de traductor y cada uno tiene sus propias responsabilidades. ¿Qué tipo y qué hace un representante de tal o cual especie? Consideremos.

El tipo de traducción más difícil es la simultánea. La dificultad es que necesitas poder hablar un idioma extranjero como si fuera tu lengua materna. Lo principal aquí es poder transmitir rápidamente la información presentada por el orador.
El tipo de traducción más popular es la consecutiva. A diferencia de la sincrónica, aquí el hablante hace una pausa, durante la cual se produce la traducción.
Traducción escrita. Ampliamente representado por numerosas agencias de traducción en cualquier campo (documentos, contratos, correspondencia comercial y personal, ficción y otra literatura, textos temáticos).
Traducción técnica. Requiere conocimiento de terminología y estilo de presentación altamente especializados. Un traductor técnico debe conocer bien un área determinada y dominar la nomenclatura, ya que en dicha traducción la confiabilidad es extremadamente importante al interpretar términos técnicos.
La informatización general ha ampliado el segmento de nicho y ha surgido un tipo de localización de software. Proporciona servicios de traducción de interfaces de usuario: documentación, diseño, mensajes de voz, montaje y prueba de sistemas de ayuda online, etc.

¿Cómo debe ser un traductor o características de un especialista?

No todo el mundo puede dominar un idioma al nivel adecuado y, a menudo, más de uno.

Necesitas tener ciertas cualidades:

habilidades lingüísticas: inclinación por los idiomas, simplemente un sentido de las especificidades/características del pensamiento y los procesos de asimilación;
excelente memoria;
mente analítica;
erudición;
respuesta rapida;
atención;
habilidades de comunicación;
discurso competente.

La paciencia, la resistencia al estrés, la responsabilidad, la cortesía y el tacto tampoco vendrán mal.

La lista de cualidades requeridas puede ampliarse o reducirse según lo que haga el traductor. Está claro que, por ejemplo, una respuesta rápida en una traducción escrita o técnica no es una cualidad necesaria ni importante. Y, por ejemplo, al traducir ficción, el sentido de las palabras, ese mismo instinto, es tan necesario para un lingüista-traductor como lo es una musa para un poeta.

“Pros y contras” o pros y contras de dicho trabajo

La profesión no es fácil. Hay suficientes pros y contras.

Ventajas de elegir una profesión:

Alta demanda. Al revisar las vacantes, por ejemplo, me di cuenta de que casi uno de cada dos anuncios exigía que el solicitante supiera un idioma extranjero. ¿Qué podemos decir entonces de los traductores? El idioma más demandado fue y sigue siendo el inglés. Sin embargo, ahora, debido al intenso desarrollo de las relaciones económicas internacionales, China está compitiendo por la posición de liderazgo.
El conocimiento de idiomas extranjeros ofrece grandes perspectivas de crecimiento profesional.
Un amplio abanico de oportunidades, trabajo autónomo y a distancia (traducción, interpretación, artístico, técnico, tutoría, etc.)
El conocimiento de idiomas amplía sus horizontes, aumenta su círculo social y brinda oportunidades agradables adicionales (leer literatura en el original, ver películas en un idioma extranjero).
Posibilidad de viajes al extranjero o viajes de negocios (probablemente, hay quienes gustan de los viajes de negocios).
Salario sólido.

Las desventajas comienzan a manifestarse ya en la etapa inicial de adquisición de un oficio:

La competencia para la admisión a la facultad de lingüística es muy alta.
Gran carga de trabajo y largas jornadas de trabajo.
Viajes de negocios frecuentes (sí, para muchos son más un inconveniente que un plus).
Salarios inestables (principalmente para traductores autónomos).
Gran responsabilidad por la calidad de la traducción, lo que conlleva una alta carga psicoemocional.
La necesidad de un desarrollo y mejora constantes, de "perfeccionar sus habilidades", lo cual es bastante difícil y también genera estrés psicológico.

¿Qué tipo de educación necesitas tener?

Existe la opinión de que es posible convertirse en traductor sin una educación lingüística superior especial; basta con obtener una educación vocacional secundaria al graduarse de una universidad, una escuela técnica o incluso cursos especializados.

Sin embargo, para convertirse en un especialista de alto nivel y ascender en la carrera profesional, tener un empleo estable y unos ingresos decentes, necesitará una educación superior y preferiblemente de una universidad prestigiosa con la posibilidad de realizar prácticas en el extranjero.

Perspectivas de empleo y carrera

¿Dónde empezar tu carrera? ¿Dónde buscar ese mismo “lugar bajo el sol”? Preguntas que suelen hacerse los especialistas cuando salen de los muros de una institución educativa con un diploma en la mano.

La famosa “falta de experiencia” puede complicar la situación y retrasar significativamente las perspectivas profesionales. Pero no hay motivo para preocuparse. "Moscú no se construyó de inmediato" y se puede empezar por ahí. Ahora hay muchos de ellos en Internet.

Puede recibir pedidos de traducción, completar exámenes o disertaciones y trabajar desde casa. Los intercambios también ofrecen oportunidades de empleo.

Las ganancias dependen de muchos componentes:

educación;
idiomas hablados por el especialista;
nivel de habilidad;
numero de ordenes;
alcance del trabajo;
organizaciones/lugares de trabajo;
Vivienda.

Es difícil nombrar claramente el monto de los ingresos, ya que muchas personas prefieren trabajar desde casa y recibir un pago a destajo. Puede variar significativamente desde el nivel inferior de 10.000 hasta el nivel superior de 100.000 rublos. La “media dorada” de este diferencial es el salario medio según los datos de ofertas de empleo.

P.D. o sacar conclusiones

De acuerdo, aunque es difícil, es una profesión interesante y, lo más importante, relevante y demandada en todo momento. Con él, nunca te quedarás sin un trozo de pan, independientemente de la situación económica del país. ¿Qué piensas sobre esto?

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Una ventaja para quienes lean hasta el final es una miniatura humorística del Club de Comedia: "Intérprete en el Teatro Juvenil de Chelyabinsk".

Traductor de profesión: literatura, tipos de actividades, rutina diaria. ¿Hay demanda de traductores hoy en día?

La profesión de traductor siempre ha sido considerada prestigiosa. Se pueden encontrar menciones al mismo en las fuentes del Antiguo Egipto. Las personas que conocían los idiomas de otros estados eran residentes honorarios.
Hoy en día, el conocimiento de idiomas extranjeros ayuda a avanzar profesionalmente y los salarios en las empresas internacionales son muy altos. Sin embargo, como ocurre con cualquier negocio, esta especialidad tiene sus pros y sus contras.

La profesión de traductor: ¿cuánta demanda tiene?

Hoy en día, los traductores profesionales pueden desarrollarse en varias áreas. Puede ser un trabajo solo en una especialidad o en una combinación de responsabilidades, como en turismo o publicidad. Se contrata de buena gana a un especialista con conocimientos de una lengua extranjera, incluso a pesar de la falta de experiencia.
La profesión de traductor, cuya demanda es muy alta, puede generar ingresos sustanciales. En las empresas extranjeras, donde suelen contratar especialistas con conocimientos de inglés, además de un salario digno, puedes obtener atención médica gratuita y un buen paquete social.

Qué tipos de traductores hay: áreas de actividad

La pregunta de qué tipos de traductores hay es muy sencilla de responder.
Todos los especialistas se dividen en cinco tipos:

Un intérprete simultáneo proporciona interpretación en tiempo real. Trabaja en negociaciones, eventos públicos, conferencias.
Oral no sincrónico: se ocupa de la traducción frase por frase. A menudo sirve como asistente personal de un ejecutivo.
Un traductor escrito de textos técnicos especializados tiene un conocimiento profundo del idioma de origen, incluida la terminología científica. Trabaja en editoriales, institutos de investigación y producción.
Un traductor escrito de textos jurídicos y económicos, además de filología, suele tener una formación especializada adicional que le permite comprender libremente la terminología financiera, bancaria y jurídica.
Un traductor de obras de ficción contratado por editoriales

¿Para quién es adecuada la profesión?

No todo el mundo puede hacer traducciones. El conocimiento del idioma aquí es insuficiente. La traducción, como profesión, requiere ganas y capacidad de aprender. El idioma está evolucionando y un especialista que trabaje con él debe estar preparado para ello.
Un especialista que trabaje con interpretación debe tener un alto nivel de conocimiento del idioma de destino y del idioma de origen. Una reacción rápida, una dicción clara, una mente aguda, resistencia al estrés y una buena forma física son bienvenidos. Dado que este tipo de profesionales suele trabajar en congresos y eventos culturales, en primer lugar deben saber comportarse en público.
La traducción escrita requiere cuidado y perseverancia. La traducción técnica requiere alfabetización, perseverancia, capacidad para trabajar con libros de referencia y diccionarios especializados, atención y alta eficiencia. Los textos deben estar redactados con claridad. Una interpretación incorrecta del término puede tener graves consecuencias.
Un traductor de ficción debe, ante todo, poder trabajar con atención y lentitud con el texto. Requiere comprender no sólo el contenido literal del texto, sino también el subtexto.

¡Importante! Un profesional comprende las características estilísticas y culturales del idioma original.

Qué hace un traductor: descripción de una jornada laboral

Mucha gente se interesa por lo que hace un traductor durante la jornada laboral. La vida de los profesionales de la traducción y la interpretación es diferente. Un profesional que trabaja en eventos públicos puede estar ocupado sólo unas pocas horas a la semana: en negociaciones comerciales o foros internacionales. A menudo los especialistas trabajan varias horas seguidas.
El traductor, descrito anteriormente, pasa la mayor parte de su jornada laboral en su escritorio. Los textos requieren atención, perseverancia y autocontrol. Los términos especializados pueden requerir aclaración, por lo que en nuestro trabajo a menudo utilizamos libros de referencia y diccionarios. En una situación controvertida, pueden pedir ayuda a sus colegas.

Pros y contras de la profesión.

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Como en cualquier profesión, el trabajo de traductor tiene aspectos positivos y negativos. Todo depende del lugar de trabajo y del campo de actividad. En primer lugar, los especialistas prestan atención a los salarios y los horarios.
No hay muchas empresas de traducción serias. En esta zona operan principalmente pequeñas empresas privadas, que dependen completamente de sus clientes. Los especialistas que trabajan con árabe, chino, coreano o japonés pueden ganar aquí un salario digno. El inglés y el alemán no generan mucho dinero.

¡Importante! La redacción médica, técnica y jurídica paga bien.

Las principales desventajas de la profesión de traductor es que sus encargos son irregulares. A menudo, los especialistas reciben sus honorarios no al finalizar el trabajo, sino sólo cuando llega el pago del cliente.
A pesar de que trabajar con traducciones requiere mucho tiempo y esfuerzo físico, las ventajas de la profesión son obvias:

Al tener una especialidad adicional o una amplia experiencia laboral en el ámbito económico, técnico o jurídico, un traductor puede conseguir un trabajo en una empresa con un salario digno.
Los intérpretes suelen trabajar en eventos públicos. Esta es una buena oportunidad para hacer nuevas amistades.
El conocimiento del idioma permite encontrar trabajo en el extranjero o en una empresa internacional.

Se requiere universidad o cursos suficientes

Puede convertirse en traductor después de graduarse de una universidad o de cursos de idiomas. La educación superior proporciona información completa sobre el idioma, los conceptos básicos de la traducción y las características culturales del país cuyo idioma está estudiando el futuro especialista. A menudo, durante sus estudios, los estudiantes realizan prácticas, por ejemplo, en agencias de traducción o editoriales, lo cual es una gran ventaja.
Los cursos para traductores duran varios meses y están dirigidos a un tipo específico de traducción: oral consecutiva, técnica escrita, simultánea. Los cursos los suelen tomar quienes ya hablan el idioma y quieren aprender los conceptos básicos de la especialidad, por ejemplo, cómo formatear correctamente una carta comercial. La profesión requiere un muy buen conocimiento del idioma y es poco probable que un curso de seis meses pueda solucionarlo.

Libros para traductores principiantes.

Para un traductor novato, es importante aprender todo lo posible sobre los conceptos básicos de la profesión.
En esto le ayudan no sólo los profesores, sino también los libros escritos por especialistas en ejercicio con amplia experiencia:

David Bellos "¿Eso es un pez en tu oreja?" La traducción y el significado de todo." Para aquellos que no tienen formación filológica.
Umberto Eco “Para decir casi lo mismo. Experimentos de traducción”. El escritor italiano de fama mundial habla de las principales herramientas que ayudan a que la traducción esté “viva”
Elif Batuman "Los poseídos: aventuras con libros rusos y las personas que los leen". La visión de un traductor extranjero sobre la literatura rusa
Korney Chukovsky “Arte elevado”. Guía práctica atemporal
Anna Mazurova "Transcripción". La vida cotidiana de un nadador sincronizado ruso en Estados Unidos

Mi futura profesión es traductora: vídeo

El conocimiento del inglés es la norma para una persona moderna a la que le encanta viajar y está pensando en ascender en su carrera profesional. ¿A qué otros idiomas extranjeros debería prestar atención para que el empleador esté dispuesto a pagar más? The Village habló con expertos para encontrar la respuesta a esta pregunta.

Saber una segunda lengua extranjera realmente afecta tu salario. Por ejemplo, la parte fija del salario de un especialista en ventas sin conocimiento del idioma es de 50 a 60 mil rublos, y para un especialista que trabaja con el mercado chino es de 150 mil rublos. El segundo debe dominar el chino y el inglés. Pero si la empresa no necesita trabajar con mercados extranjeros, el conocimiento de idiomas extranjeros no será un criterio decisivo. Al mismo tiempo, en las empresas internacionales que trabajan con clientes, los idiomas extranjeros son importantes tanto para los puestos directivos como para los aprendices.

El idioma chino será una ventaja si vas a trabajar en la sede de una empresa en China. Si eligen a un solicitante sin idioma, le ofrecerán menos dinero. Los idiomas europeos más populares son el alemán y el francés.

Recientemente, ha habido más especialistas políglotas. Así como aquellos que dominan un idioma (por ejemplo, inglés) y ahora están en proceso de aprender otro (por ejemplo, alemán). Los especialistas en TI están tratando de diversificarse y aprender idiomas adicionales en la etapa inicial no está relacionado con el trabajo, sino con el interés personal. Y sólo entonces, una nota en tu currículum sobre el conocimiento de varios idiomas puede jugar un muy buen papel en tu carrera.

No existe una relación directa entre el nivel salarial y el conocimiento de dos idiomas extranjeros. Todo depende del campo de actividad. Sólo podemos decir con firmeza sobre la importancia del inglés para una carrera. Realmente abre nuevas puertas y te permite contar con trabajar en empresas internacionales. Pero también se pueden ofrecer condiciones atractivas a quienes sólo hablan ruso. Por ejemplo, el trabajo de asistente personal en empresas rusas de la industria del petróleo y el gas, donde no es necesario hablar idiomas, no se paga peor que en empresas internacionales, donde a menudo es necesario hablar varios idiomas.

En el campo de las tecnologías de la información, también es mejor elegir un segundo idioma en función de tu especialización. Los desarrolladores deberían prestar atención al idioma alemán. El mercado europeo no está tan saturado de programadores y muchas empresas alemanas están atrayendo activamente talentos de Rusia. El conocimiento del alemán en este caso aumentará las posibilidades de conseguir una oferta de trabajo y también será más fácil adaptarse a las nuevas condiciones en un país extranjero.

El conocimiento de dos idiomas extranjeros también puede ser un requisito para los especialistas en soporte técnico. Algunas empresas internacionales ubican sus centros de soporte técnico en Rusia e invitan a trabajar a especialistas con dos idiomas extranjeros. Uno de ellos es inglés y el segundo puede ser francés, alemán o español. No es tan frecuente encontrarse con un graduado de una universidad técnica que, además del inglés, habla otro idioma extranjero a un buen nivel de conversación y además tiene el conjunto requerido de competencias personales. En tal situación, la empresa se ve obligada a invitar a trabajar a candidatos con formación lingüística y capacitarlos en los conceptos básicos de soporte técnico. Pero si aún encuentra un especialista con educación técnica y dos idiomas extranjeros, su salario será entre un 20% y un 30% más alto que el de puestos similares.

Las empresas chinas están ampliando activamente su presencia en Rusia. Pero no hay necesidad de apresurarse a aprender chino todavía. El inglés sigue siendo el principal idioma de comunicación y será suficiente para un trabajo exitoso. Además, los chinos rara vez colocan a extranjeros en puestos de liderazgo, incluso a aquellos que hablan el idioma.

La situación es un poco diferente con el idioma árabe. Es mucho más probable que los países árabes, y los Emiratos Árabes Unidos en particular, inviten a sus empleados a trasladarse. Por lo tanto, el conocimiento del idioma árabe en tal situación será muy solicitado y prometedor.

Otro idioma común en el mundo es el español, pero lamentablemente no es tan fácil de utilizar en el trabajo. Yo mismo lo estudié como segunda lengua extranjera en la universidad, pero todavía no le he encontrado utilidad en la profesión.

Pável Lébedev Jefe de Investigación del portal Superjob.ru

El conocimiento de idiomas extranjeros (especialmente dos o más) se demanda solo en puestos donde es simplemente imposible trabajar sin ellos. Por ejemplo, traductores, asistentes de secretaría, directores de actividad económica exterior (FEA). Para un traductor, un segundo idioma aumenta el salario entre un 30% y un 40%, para un gerente de comercio exterior, entre un 15% y un 20%).

El inglés es el idioma más demandado entre los empleadores: en el 96% de los puestos vacantes que requieren conocimientos de un idioma extranjero, hablamos de inglés. Entre otras lenguas extranjeras, la palma pertenece al alemán: se menciona en el 59% de los puestos vacantes en los que se requiere un idioma extranjero distinto del inglés.

Aún menos comunes son las vacantes para solicitantes que hablan francés (14%), italiano (11%), chino (5%) y español (4%). En algunos casos, los empleadores exigen que los candidatos sepan turco, japonés, árabe y otros idiomas.

Durante el proceso de selección, los solicitantes, por regla general, no pueden solicitar un aumento de salario solo porque hablan idiomas extranjeros, ya que el empleador presta atención en primer lugar a las cualidades personales del futuro empleado, su profesionalismo y experiencia laboral. Sin embargo, si un empleado potencial habla varios idiomas demandados en la empresa, los empleadores pueden hacer la vista gorda ante otros puntos, por ejemplo, poca experiencia laboral. Como regla general, cuanto más alto sea el puesto, más serios serán los requisitos para el conocimiento del idioma.

Al mismo tiempo, cada vez se necesitan más especialistas que hablen no sólo inglés, sino también francés o alemán. En segundo lugar en cuanto a frecuencia de consultas se encuentran los especialistas que saben italiano, chino y japonés. Por lo general, estos empleados tienen demanda en empresas cuyas oficinas centrales están ubicadas en países donde se hablan estos idiomas, así como en empresas que realizan negocios activos con estos países.
Hay excepciones: a veces, por el contrario, prefieren que el personal no hable el idioma nativo de la alta dirección, la mayoría de las veces estos requisitos surgen en las empresas coreanas y menos en las japonesas;

El idioma más popular en nuestra escuela es el español. Por regla general, las alumnas tienen dos motivos: un novio español y el predominio del idioma. En segundo lugar en popularidad está el inglés. En tercer lugar está el italiano, que periódicamente ocupa el primer lugar. Sabiendo italiano, no te quedarás sin trabajo en Moscú. Fábricas de muebles, oficinas de arquitectura y diseño, casas de moda: quienes aprenden italiano trabajan en este tipo de empresas. El conocimiento del idioma italiano es uno de los criterios más importantes para ellos a la hora de solicitar un empleo.

El chino y el árabe también son opciones populares. Por regla general, los imparten por necesidad empleados de empresas internacionales. Además, estos dos idiomas suelen enseñarse juntos. Es imposible contratar un grupo de árabe o chino, pero el calendario de clases individuales es muy ajustado. La gente piensa que estos idiomas no se pueden aprender en grupo y prefieren estudiar con un tutor. En los últimos meses han venido muchas madres que inscriben a sus hijos de entre cinco y 17 años para aprender chino. Confían en que el chino es el idioma del futuro.

En primavera y verano aumentó nuestra demanda de turco. Además, el 99% de los oyentes quiere casarse con un turco y mudarse a Turquía. Y sólo el 1% lo aprende gracias al trabajo.

En la República Checa la educación superior es gratuita para los extranjeros y hasta 2013 era nuestro idioma principal. Pero el año pasado el flujo de solicitantes se agotó.

Las jóvenes que aprenden francés se pueden dividir en dos grupos. Los primeros son aquellos que quieren mudarse a París, los segundos son aquellos que aprenden el idioma por placer.

La mayoría de las niñas aprenden idiomas extranjeros. Quienes lo hacen por carrera tienen entre 28 y 45 años. Principalmente entre 30 y 35 años. Hombres: 10 por ciento de los clientes.

Un segundo idioma, además del inglés universal, sólo puede entrar en juego cuando realmente hay demanda en un nuevo lugar de trabajo, así como cuando se consideran opciones de empleo en el extranjero. No espere una bonificación obligatoria por haber leído un libro de texto en alemán; es mejor mirar las vacantes de las empresas alemanas, que siempre dan preferencia a especialistas con dos idiomas. Un área donde saber más de un idioma extranjero puede mejorar tus posibilidades es en la industria hotelera. Además, esto se aplica a puestos de todos los niveles: desde especialistas en recepción hasta personal de alto nivel. Los idiomas extranjeros en este caso pueden aumentar su salario entre un 20% y un 30%.

Recientemente, ha habido una creciente demanda de especialistas que, además del inglés, hablen lenguas orientales, tengan un profundo conocimiento de la cultura asiática y las peculiaridades de hacer negocios. Se necesitan empleados de este tipo tanto en las oficinas centrales en Rusia como en las oficinas de representación locales.

El desarrollo de las relaciones internacionales convierte al traductor en un empleado necesario en muchas empresas. Los jóvenes profesionales que acaban de incorporarse al mercado laboral se preguntan: ¿qué idiomas son los más demandados? ¿Qué tipo de traducción, oral o escrita, tiene mayor demanda? El centro de investigación del portal de contratación realizó un análisis de las vacantes de los empleadores.

¿Qué idioma debe aprender un traductor?

El idioma más popular sigue siendo el inglés: el 67% de los puestos vacantes de traductores implican trabajar con este idioma. Es típico que incluso cuando se busca un traductor de otro idioma, uno de los deseos del empleador sea saber inglés. El resto de idiomas están muy por detrás del inglés en términos de demanda: se requiere traducción del/al alemán en el 14% de las vacantes, el francés representa el 5% de las vacantes, el chino el 4% y el español el 2%.

También se requieren traductores de otros idiomas: checo, finlandés, coreano, lituano, estonio, hebreo, etc. Los traductores de lenguas tan exóticas como el bengalí, el nepalí, el kurdo, el punjabi, el somalí, el indonesio, etc. no se quedarán sin trabajo.

Los empleadores suelen indicar el tema de las traducciones: aquí los temas legales y técnicos siguen siendo lo primero.

En cuanto a los tipos de traducción, el 37% de las vacantes requieren traducción oral, el 14% de ellas requiere traducción simultánea. Naturalmente, la traducción simultánea se paga más, pero los requisitos de experiencia del candidato son mucho más estrictos. A pesar de que el trabajo de un intérprete simultáneo requiere la máxima profesionalidad y nervios de acero, la competencia aquí es bastante grande: 15 currículums para una vacante. Sin embargo, en general para la profesión (incluida la traducción consecutiva y escrita), la competencia es aún mayor: 20 currículums por vacante. Naturalmente, esto no se aplica a idiomas exóticos y temas específicos: en estos segmentos es muy difícil encontrar un candidato adecuado.

Responsabilidades laborales

Traducción de textos, documentos, discursos, asegurando la exacta conformidad de las traducciones con el contenido semántico, léxico y estilístico;
- editar y compilar versiones abreviadas de traducciones sin pérdida de contenido semántico;
- realizar correspondencia comercial en un idioma extranjero;
- acompañar a los empleados en negociaciones, reuniones, reuniones celebradas en un idioma extranjero (traducción simultánea y consecutiva);
- participación en congresos, exposiciones, presentaciones.

Ofertas salariales y requisitos del empleador.

La oferta salarial media para un traductor en Moscú es de 50.000 rublos. , en San Petersburgo: 35.000 rublos. , en Volgogrado: 20.000 rublos. , en Ekaterimburgo: 28.000 rublos. , en Kazán - 21.000 rublos. , en Nizhny Novgorod: 21.000 rublos. , en Novosibirsk: 25.000 rublos. , en Rostov del Don: 23.000 rublos. , en Omsk: 22.000 rublos. , en Samara 23.000 rublos. , en Ufa - 20.000 rublos. , en Chelyabinsk - 25.000 rublos.

Los graduados y estudiantes de facultades universitarias especializadas que solicitan por primera vez el puesto de traductor en Moscú pueden contar con un salario de 25.000 a 33.000 rublos, en San Petersburgo, de 20.000 a 23.000 rublos, en Novosibirsk y Chelyabinsk, de 14.000 a 17.000 rublos. Los jóvenes profesionales deben estar preparados para el hecho de que durante una entrevista con representantes del empleador se les ofrecerán tareas orales y escritas para evaluar su nivel de dominio de una lengua extranjera.

Ciudad	Nivel de ingresos, frote. (sin experiencia en este puesto)
Moscú	25 000 - 33 000	- Educación superior superior/incompleta - Usuario seguro de PC (MS Office) - Correcto lenguaje oral y escrito. - Conocimiento de una lengua extranjera a nivel conversacional.
San Petersburgo	20 000 - 23 000
Volgogrado	10 000 - 13 000
Ekaterimburgo	15 000 - 20 000
Kazán	12 000 - 14 000
Nizhny Novgorod	12 000 - 14 000
Novosibirsk	14 000 - 17 000
Rostov del Don	13 000 - 15 000
Omsk	12 000 - 14 000
Sámara	13 000 - 15 000
Ufá	11 000 - 14 000
Cheliábinsk	14 000 - 17 000

Los traductores con al menos 1 año de experiencia en la capital pueden reclamar un salario de hasta 40.000 rublos, en San Petersburgo, hasta 30.000 rublos, en Novosibirsk y Chelyabinsk, hasta 21.000 rublos.

Ciudad	Nivel de ingresos, frote. (con experiencia laboral de 1 año o más)	Requisitos y deseos de habilidades profesionales.
Moscú	33 000 - 40 000	- Conocimiento fluido de una lengua extranjera. - Conocimiento de etiqueta comercial.
San Petersburgo	23 000 - 30 000
Volgogrado	13 000 - 16 000
Ekaterimburgo	20 000 - 23 000
Kazán	14 000 - 17 000
Nizhny Novgorod	14 000 - 17 000
Novosibirsk	17 000 - 21 000
Rostov del Don	15 000 - 19 000
Omsk	14 000 - 18 000
Sámara	15 000 - 19 000
Ufá	14 000 - 17 000
Cheliábinsk	17 000 - 21 000

Los empleadores están dispuestos a ofrecer salarios más altos a los intérpretes que dominen dos idiomas extranjeros. Las vacantes requieren que dichos especialistas tengan una educación lingüística superior y una experiencia laboral de al menos 2 años. Los solicitantes deben estar preparados para acompañar al empleador en viajes de negocios a otras ciudades y países. El límite superior de las ofertas salariales para las vacantes correspondientes en Moscú alcanza los 58.000 rublos, en la ciudad del Neva - 40.000 rublos, en Novosibirsk y Chelyabinsk - 30.000 rublos.

Ciudad	Nivel de ingresos, frote. (con experiencia laboral de 2 años o más)	Requisitos y deseos de habilidades profesionales.
Moscú	40 000 - 58 000	- Educación lingüística superior - Desarrollado habilidades de interpretación consecutiva. - Conocimiento fluido de una segunda lengua extranjera. - Experiencia como intérprete. Posible solicitud: disposición para viajar.
San Petersburgo	30 000 - 40 000
Volgogrado	16 000 - 23 000
Ekaterimburgo	23 000 - 33 000
Kazán	17 000 - 24 000
Nizhny Novgorod	17 000 - 25 000
Novosibirsk	21 000 - 30 000
Rostov del Don	19 000 - 27 000
Omsk	18 000 - 25 000
Sámara	19 000 - 27 000
Ufá	17 000 - 24 000
Cheliábinsk	21 000 - 30 000

Los especialistas con habilidades desarrolladas de interpretación simultánea que previamente hayan participado repetidamente en negociaciones con socios extranjeros pueden contar con el salario máximo. El solicitante debe tener al menos 3 años de experiencia como traductor. Los ingresos de estos especialistas en Moscú alcanzan los 100.000 rublos, en la capital del norte – 80.000 rublos, en Novosibirsk y Chelyabinsk – 55.000 rublos.

Ciudad	Nivel de ingresos, frote. (con experiencia laboral de 3 años o más)	Requisitos y deseos de habilidades profesionales.
Moscú	58 000 - 100 000	- Desarrollado habilidades de interpretación simultánea. - Experiencia en negociaciones orales como traductor.
San Petersburgo	40 000 - 80 000
Volgogrado	23 000 - 45 000
Ekaterimburgo	33 000 - 65 000
Kazán	24 000 - 45 000
Nizhny Novgorod	25 000 - 45 000
Novosibirsk	30 000 - 55 000
Rostov del Don	27 000 - 50 000
Omsk	25 000 - 50 000
Sámara	27 000 - 50 000
Ufá	24 000 - 45 000
Cheliábinsk	30 000 - 55 000

Retrato del solicitante

Según un estudio del mercado laboral, entre los solicitantes de puestos de traductora, la mayoría son mujeres jóvenes con educación superior. En este segmento del mercado laboral hay un 22% de solicitantes del sexo más fuerte. El 74% de los traductores son jóvenes menores de 30 años. El 90% de los solicitantes tienen educación superior. El 87% de los solicitantes habla inglés, el 21% habla alemán, el 16% habla francés, el 7% habla español, el 4% habla chino y el 1% habla japonés y árabe.

Clase Pío

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