नये की एक श्रृंखला सालपार्टियों की शुरुआत कॉर्पोरेट इवेंट से होती है। कार्यस्थल पर उत्सव का पैमाना प्रबंधन द्वारा निर्धारित किया जाता है। यदि वर्ष के अंत में कंपनी का वित्त "रोमांस नहीं गाता", तो छुट्टियों के आयोजन के प्रयासों को पेशेवरों - मनोरंजन उद्योग एजेंसियों को सौंपा जा सकता है। लेकिन, अगर पैसे बचाने का निर्णय लिया जाता है, तो तैयारी पूरी तरह से कर्मचारियों के कंधों पर ही आती है। और फिर बलों और साधनों को सही ढंग से वितरित करना महत्वपूर्ण है।

निर्देश

अपने प्रबंधक की सहमति प्राप्त करें. एक नियम के रूप में, नए साल का जश्न मनाने के बारे में पहला विचार टीम में शरद ऋतु के अंत तक उठता है। सामान्य मनोदशा को समझने के बाद, समर्थन के लिए कुछ सहकर्मियों को लें और बॉस के पास जाएँ। केवल वह ही कॉर्पोरेट आयोजन के स्वरूप, स्थान और समय पर अंतिम निर्णय ले सकता है। इसके अलावा, प्रबंधक के हस्ताक्षर के बिना, लेखा विभाग तैयारी के लिए धन आवंटित नहीं करेगा।

एक पहल समूह बनाएँ. ऐसे लोगों को शामिल करें जो मज़ेदार, ऊर्जावान, स्मार्ट, प्रतिभाशाली, कलात्मक हों। एक शब्द में, प्रत्येक कर्मचारी के लिए उनकी ताकत और क्षमताओं के अनुसार एक कार्य खोजें। आपके सहकर्मियों को पहले से पता होना चाहिए कि माला कौन लटकाता है और बुफ़े टेबल कौन सेट करता है। नेता की भूमिका ऐसे कर्मचारी को सौंपें जो महान हो शब्दावली, अच्छी तरह से भाषण दिया और गैर-मानक स्थितियों पर तुरंत प्रतिक्रिया देना जानता है।

नए साल के आयोजन के प्रारूप के बारे में सोचें। युवा कंपनियां सफलतापूर्वक थीम वाली पार्टियों की मेजबानी करती हैं: गैंगस्टर नया साल, डिस्को-शैली नया साल, उष्णकटिबंधीय नया साल, आदि। अलग-अलग उम्र के समूह के लिए, एक बहाना सबसे अच्छा विकल्प होगा। ऐसा करने के लिए, वन जीवों के प्रतिनिधियों में बदलना बिल्कुल जरूरी नहीं है। शानदार मुखौटे और टोपी और दस्ताने के रूप में अतिरिक्त चीजें पर्याप्त होंगी।

छुट्टियों की स्क्रिप्ट लिखें. मुख्य विषय के आधार पर, शाम की केंद्रीय साज़िश निर्धारित करें। उदाहरण के लिए, दुष्ट प्रतिस्पर्धी ग्राहकों के दिलों की चाबी चुरा लेते हैं। और पूरी शाम, आपकी कंपनी के "शर्लक होम्सेस" पहेलियों को सुलझाएंगे और प्रतिस्पर्धा के कार्यों को पूरा करेंगे जो उन्हें समाधान के करीब लाएंगे। बेशक, बॉस को क़ीमती चाबी ढूंढनी होगी। छुट्टियों के विचार को पिछले वर्ष की कंपनी की गतिविधियों के साथ जोड़ें, इसे लोकप्रिय कॉर्पोरेट चुटकुलों, कहानियों और संकेतों के साथ पुनर्जीवित करें।

स्क्रिप्ट में बधाइयाँ और पुरस्कार शामिल करें। शाम की शुरुआत में, नेता को वर्ष का संक्षेप में सारांश देकर और जश्न मनाकर कार्यक्रम के लिए माहौल तैयार करने दें सर्वोत्तम कर्मचारी. भविष्य में, टीम के सदस्यों को अपने स्वयं के अवकाश भाषण देने का अवसर प्रदान करें। ग्राहकों और साझेदारों से प्राप्त बधाईयों को ज़ोर से पढ़ें।

उठाना संगीत संगतदलों। गानों को एक अलग डिस्क पर उसी क्रम में रिकॉर्ड करें जिस क्रम में उन्हें बजाया जाएगा। फिर आपको राग ढूंढने में समय बर्बाद नहीं करना पड़ेगा।

अपने कार्यालय को सजाएं. उस हॉल में जहां कार्यक्रम का मुख्य भाग होगा, सुविधाजनक मार्ग सुनिश्चित करते हुए टेबल और कुर्सियाँ स्थापित करें। नए साल का सामान लटकाएं - मालाएं, क्रिसमस गेंदें, बर्फ के टुकड़े। अगर आप नए साल को एक खास अंदाज में मनाते हैं तो डिजाइन उससे मेल खाना चाहिए।

ढकना उत्सव की मेज. किसी कार्यालय पार्टी के लिए, बुफ़े आदर्श होगा। कुछ व्यंजन कैफे में ऑर्डर किए जा सकते हैं, कुछ टीम की महिला भाग द्वारा तैयार किए जा सकते हैं। अल्कोहलिक घटक को पारंपरिक हल्के पेय - शैम्पेन और वाइन तक सीमित रखें।

योजना के अनुसार छुट्टियों के विकास का पालन करें। बेशक, विचलन संभव है, लेकिन सामान्य मनोदशा प्रस्तुतकर्ता के नियंत्रण से बाहर नहीं होनी चाहिए।

शाम के अंत में, सुनिश्चित करें कि कार्यालय हमेशा की तरह अच्छी तरह से सजा हुआ दिखे। तस्वीरों को आपको और आपके सहकर्मियों को सुबह की शानदार छुट्टी की याद दिलाने दें, न कि खाली बोतलों और गंदी प्लेटों के पहाड़।

टिप्पणी

कॉर्पोरेट नव वर्ष का जश्न मनाना कार्य प्रक्रिया का हिस्सा है। शराब के नशे में न रहें, सहकर्मियों के साथ फ़्लर्ट न करें, अपने बॉस को बीच में न रोकें।

मददगार सलाह

नए साल की पार्टी के लिए ड्रेस कोड की घोषणा पहले ही की जानी चाहिए ताकि कर्मचारियों को तैयारी करने का मौका मिल सके।

सब कुछ दिलचस्प

कॉर्पोरेट आयोजनों के लिए फैशन एक कारण से सामने आया। दरअसल, लोग अपना लगभग एक चौथाई समय काम पर बिताते हैं। जिन सहकर्मियों से आप अक्सर मिलते हैं, उनके साथ छुट्टियों की खुशी साझा न करना, कम से कम, अजीब है। कई तरीके हैं...

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पार्टियाँ एक अभिन्न अंग हैं सार्वजनिक जीवन. आप वहां खूब मौज-मस्ती कर सकते हैं, नए लोगों से मिल सकते हैं, डांस कर सकते हैं और बस मौज-मस्ती कर सकते हैं। लेकिन जब आपको स्वयं किसी पार्टी का आयोजन करना हो, तो इसका कारण बनता है...

कार्यस्थल पर सहकर्मी अक्सर नए साल, 8 मार्च और जन्मदिन का जश्न मनाने के लिए एक समूह के रूप में एकत्रित होते हैं। यह हमेशा के लिए है मज़ेदार पार्टियाँ, जहां आप व्यवसाय के बारे में बात नहीं कर सकते और पूरी तरह से आराम कर सकते हैं। अनुदेश1 पूरी टीम को इकट्ठा करें...

"मैं नए साल के लिए एक मजेदार सभा की योजना बना रहा हूं... मुझे बताओ, मैं इसे वास्तव में मजेदार तरीके से कैसे मना सकता हूं कि हर कोई याद रखेगा?"

क्या आपको शोर मचाने वाली कंपनियाँ पसंद हैं? क्या आप अपने दोस्तों के बिना नहीं रह सकते, लेकिन नहीं जानते कि एक मज़ेदार और अविस्मरणीय छुट्टी का आयोजन कैसे करें? फिर मैं आपको और आपके दोस्तों को प्रस्ताव देना चाहता हूं नया विचारनववर्ष की पूर्वसंध्या!

मज़ेदार प्रतियोगिताओं और मनोरंजन के बिना नया साल कैसा? और फादर फ्रॉस्ट और स्नो मेडेन के बिना? बिलकुल नहीं! इसलिए, हमारी छुट्टियों में प्रतियोगिताएं और पोशाकें शामिल होंगी।

स्टेप 1

हम तय करते हैं कि हम नया साल कहां मनाएंगे. यह अच्छा है अगर किसी के पास मुफ़्त अपार्टमेंट है। यदि नहीं, तो आप 1 दिन के लिए एक अपार्टमेंट किराए पर ले सकते हैं - अभी बहुत सारे विज्ञापन हैं। हालाँकि मेरे कुछ दोस्त थे जिन्होंने स्टोर के बेसमेंट में नया साल मनाया :)
इसलिए, जगह तय करने के बाद, हम अगले चरण पर आगे बढ़ते हैं।

चरण दो

क्या आपकी कंपनी में कोई पुरुष नेता है? यदि हाँ, तो उसके साथ एक "साजिश" में शामिल हों और उसे सांता क्लॉज़ के रूप में नियुक्त करें, जो सेक्स के बारे में सब कुछ जानता है।

यदि आपकी कंपनी के पुरुष बहुत जीवंत नहीं हैं, तो सोचें कि स्नो मेडेन कौन बन सकता है जो ऐसे सांता क्लॉज़ की तलाश में है। ध्यान रखें कि उनमें से एक शाम के लिए सारा मनोरंजन प्रदान करेगा।

क्या वहां कोई नहीं है? स्वयं हिम मेडेन बनें!

बस याद रखें, दूसरों को पता नहीं चलना चाहिए कि कुछ तैयार किया जा रहा है। वे सोचें कि यह एक साधारण पार्टी है.

चरण 3. घर को सजाएं

हमें घर को सजाना है. गुलाबी और नीले कागज से दिल काटें (ज्योतिषी लाल रंग का उपयोग करने की सलाह नहीं देते हैं)। छुट्टियों के आयोजन के लिए समर्पित दुकानों में, आप दिल और सितारों के आकार में कंफ़ेद्दी खरीद सकते हैं - आप उनके साथ मेज को सजा सकते हैं, उन्हें व्यंजनों के चारों ओर पथ के रूप में डाल सकते हैं। कटे हुए दिलों को झूमर पर, दीवारों पर, क्रिसमस ट्री पर लटकाया जा सकता है (बस इसे ज़्यादा मत करो)।

बारिश, झनझनाहट और अन्य नए साल के सामान के बारे में मत भूलना।

चरण 4. उत्सव की मेज

इस बारे में सोचें कि मेज पर क्या रखा जाए। यहां सब कुछ आपकी कल्पना और क्षमताओं से सीमित है।

आप लापरवाही से मेज पर कामोत्तेजक चीजें रख सकते हैं - उदाहरण के लिए, केला, बादाम, पिस्ता... एवोकाडो से कुछ पकाएं।

चरण 5. मनोरंजन

मैं आपको 12.00 बजे के बाद सांस्कृतिक मनोरंजन शुरू करने की सलाह देता हूं - लोग शराब पीएंगे, और कुछ प्रतियोगिताएं कठिनाई से आयोजित की जाएंगी, लेकिन शांत रहने की तुलना में अधिक तत्परता के साथ :)

सांता क्लॉज़ या स्नो मेडेन के साथ, प्रतियोगिताओं के बारे में सोचें और चुनें - बस यह न भूलें कि प्रतियोगिताओं के लिए संगीत संगत की आवश्यकता होती है, यह बहुत मजेदार है।

यदि आपके पास सांता क्लॉज़ है, तो आपको प्रतियोगिताओं की आवश्यकता है जो आपको उसके लिए स्नो मेडेन चुनने में मदद करेगी। आपके पास बहुत अच्छे न भी हो सकते हैं, उदाहरण के लिए, सबसे सुंदर नितंब और स्तन वाले के लिए प्रतिस्पर्धा :)

हमने एक बार निम्नलिखित प्रतियोगिता की थी: एक निश्चित संख्या में लड़कियों को लिया जाता है और उतनी ही संख्या में कुर्सियाँ ली जाती हैं। प्रत्येक को पहले एक जूता (या एक मोजा... यह सब कहीं भी ले जाया जाता है) लाना होगा और बैठना होगा, जबकि एक कुर्सी पहले ही हटा दी गई है, इसलिए एक को हटा दिया गया है। अगला राउंड शर्ट लाने का था, सारी लड़कियाँ इधर-उधर भाग रही थीं और फिर एक कुर्सी हटाई गई... फिर पैंट लाना ज़रूरी था। हटाई गई वस्तुओं की संख्या लड़कियों की संख्या के अनुसार सीमित है। विजेता स्नो मेडेन बन जाता है।

यदि अभी तक कोई सांता क्लॉज़ नहीं है, तो स्नो मेडेन को कुछ प्रतियोगिताएँ आयोजित करने दें।

उदाहरण के लिए, आप सर्वज्ञ फादर फ्रॉस्ट की उपाधि के लिए दावेदारों का निर्धारण कर सकते हैं - प्रत्येक व्यक्ति को 3 मिनट के लिए स्नो मेडेन को अपनी बाहों में पकड़ना होगा। जैसा कि आप समझते हैं, कोई विजेता नहीं होगा, लेकिन पुरुषों का गौरव प्रसन्न होगा!

फिर आवेदकों को पहेलियां पूछनी होंगी। यहां मुख्य बात अनुमान लगाना भी नहीं है, बल्कि सबसे मौलिक उत्तर देना है।

एक उत्कृष्ट प्रतियोगिता यह देखना है कि कौन तेजी से गुब्बारा फुला सकता है, लेकिन गोल नहीं, बल्कि अंडाकार या लम्बा। गोल वाला बहुत उबाऊ है :)

आवेदकों में सबसे योग्य सांता क्लॉज़ बनता है और उपयुक्त पोशाक पहनता है (इसे पहले से तैयार किया जाना चाहिए)। यहां आपके पास एक सेट है: स्नो मेडेन और सांता क्लॉज़!

ऐसी अन्य चीजें हैं जो आप पहले से कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, स्नो मेडेन के लिए पहेलियाँ पहले से लिखी जा सकती हैं, और सांता क्लॉज़ द्वारा स्नो मेडेन को चुनने के बाद, आप बस उसे कागज का एक टुकड़ा दे सकते हैं: उसे लोगों को पहेलियाँ बताने दें।

चरण 6. आइए और अधिक आनंद लें!

तो फादर फ्रॉस्ट और स्नो मेडेन एकजुट हो गए हैं, अब हर कोई आनंद ले रहा है और आनंद ले रहा है। नृत्य (पहले से किया जा सकता है संगीत चयनलगभग 5 घंटे)।

आचरण करना उचित है विभिन्न प्रतियोगिताएं: उदाहरण के लिए, पर्यायवाची शब्द चुनने या कागज के टुकड़े पर नृत्य करने की प्रतियोगिता...

इंटरनेट पर बहुत सारी प्रतियोगिताएं हैं - आपको बस उन्हें ढूंढना और चुनना है जो आपकी कंपनी के लिए उपयुक्त हों।

प्रतियोगिताओं के विजेताओं को पुरस्कृत करने के लिए और स्नो मेडेन/फादर फ्रॉस्ट चुनते समय सांत्वना पुरस्कार के रूप में - कैंडीज (चुप चुप्स, या सिर्फ आधा किलो स्वादिष्ट कैंडीज खरीदें) का स्टॉक करना न भूलें। और, निःसंदेह, क्या आपका कैमरा तैयार है - दिलचस्प तस्वीरों के बिना नया साल कैसा होगा?

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नया साल 2016 करीब आ रहा है और इवेंटप्रो के संपादक, हमारी प्यारी मातृभूमि के सभी निवासियों की तरह, इसकी शुरुआत की तैयारी कर रहे हैं।

हमारा गहरा विश्वास है कि हर नया साल हमारे जीवन में कुछ नया और बेहतर लेकर आएगा, यही कारण है कि हमें इस छुट्टी को विशेष तरीके से मनाने की जरूरत है। हालाँकि, जीवन की आधुनिक लय के साथ, दिलचस्प विचारों की खोज के लिए अक्सर व्यावहारिक रूप से कोई समय और ऊर्जा नहीं बचती है। परिणामस्वरूप, पारंपरिक पैटर्न के अनुसार साल-दर-साल एक शानदार छुट्टी होती है।

इवेंटप्रो के संपादक आपकी इस दुविधा को सुलझाने में मदद करेंगे। इस लेख में हम आज मौजूद सभी चीजों को एक साथ लाए हैं दिलचस्प विचारऔर इस अद्भुत छुट्टी की तैयारी और आयोजन के लिए दृष्टिकोण।

नव वर्ष 2016 के प्रतीकवाद के बारे में संक्षेप में

हम सब जानते हैं कि अगले वर्षहमें रेड फायर मंकी के आने का वादा करता है। यदि आपके पास भविष्य के लिए बड़ी योजनाएँ हैं, तो कार्रवाई करें। आख़िरकार, नए साल 2016 का प्रतीक बहादुर और जोखिम भरे लोगों को पसंद करता है। लेकिन अगर आप अब एक चौराहे पर हैं और तय नहीं कर पाए हैं कि क्या करना है, तो बंदर एक उत्कृष्ट सहायक होगा। वह आपके लिए नए क्षितिज खोलेगी और आपको सही दिशा में आगे बढ़ाएगी।

लेकिन मुझे कहना होगा कि यह एक बहुत ही सनकी, मनमौजी और अप्रत्याशित व्यक्ति है। ऐसे विशिष्ट प्राणी को क्रोधित न करने और अगले 12 महीनों तक स्वयं को परेशानी में न डालने के लिए, आपको कुछ बातों पर विचार करने की आवश्यकता है सबसे महत्वपूर्ण कारकनए साल की तैयारी और जश्न मनाते समय:

1. डिज़ाइन में अधिकतम विलासिता, चमकीले रंग, चमकदार सजावट और बहुत कुछ होना चाहिए।
2. मेजों पर ढेर सारे फल और मिठाइयाँ रखकर प्रसन्नचित्त जम्पर को प्रसन्न करें।
3. छोटी चीज़ों में गलतियाँ न निकालें और बड़े पैमाने पर कार्य करें - उग्र अतिथि को पांडित्य पसंद नहीं है।
4. जितना हो सके आराम करने और मौज-मस्ती करने की कोशिश करें।

बेशक, यह सब विश्वास है, लेकिन अब आइए वास्तव में महत्वपूर्ण चीजों पर चलते हैं! यहां ऐसे विचार दिए गए हैं जो आपको अविस्मरणीय और उज्ज्वल नव वर्ष की पूर्वसंध्या बिताने में मदद करेंगे!

नए साल के कमरे को कैसे सजाएं?

कौन सा क्रिसमस ट्री चुनें?

नए साल के पेड़ को कैसे सजाएं?

नया साल 2016 किस अंदाज में मनाएं?

हर किसी ने यह प्रसिद्ध कहावत एक से अधिक बार सुनी है: "आप नया साल कैसे मनाते हैं, आप इसे कैसे बिताएंगे!" इवेंटप्रो के संपादक इस कथन से सहमत हुए बिना नहीं रह सकते और सभी पाठकों को इसे सुनने की सलाह देते हैं।

साल-दर-साल, हमारे अधिकांश साथी नागरिक इस अद्भुत छुट्टी को क्लासिक प्रारूप में मनाते हैं, इस बीच, छुट्टी की शैलीगत सामग्री इस घटना को अधिक प्रत्याशित, आनंदमय और यादगार बना सकती है! और यह उतना कठिन नहीं है जितना यह लग सकता है। नीचे हमने उत्सव के लिए सबसे उपयुक्त शैलियों और विषयों का चयन किया है। नये साल की छुट्टियाँऔर लेखों के लिंक प्रदान किए गए हैं जो विस्तार से बताते हैं कि किसी न किसी शैली में छुट्टियों की तैयारी के लिए कैसे, कहां और क्या करना चाहिए।

प्राच्य शैली

यूएसएसआर शैली

शिकागो शैली

रूसी शैली में

"दोस्तों" की शैली में

समुद्री डाकू शैली में

"सुपरहीरो" की शैली में

कार्यस्थल पर नए साल की पूर्व संध्या का आयोजन कैसे करें

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कार्यस्थल पर नए साल की पूर्व संध्या का आयोजन कैसे करें

प्रबंधन की ओर से, कॉर्पोरेट कार्यक्रम का आयोजन टीम निर्माण का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। कर्मचारियों को सही ढंग से ऊर्जावान बनाता है अच्छा मूडऔर अगले पूरे वर्ष के लिए सकारात्मक ऊर्जा।

कार्यस्थल पर नए साल के लिए विचार

कई कंपनियाँ आसान तरीका चुनती हैं: पहली स्क्रिप्ट जो उनके सामने आती है उसे डाउनलोड करें या बस किसी अतिथि कलाकार के साथ किसी रेस्तरां में इकट्ठा हों। लेकिन ऐसे कॉरपोरेट आयोजन थोड़े निष्प्राण लगते हैं. यदि आप घटना को गंभीरता से लेते हैं, सभी विवरणों पर विचार करते हैं, तो आपके सहकर्मियों की खुशी और कृतज्ञता की गारंटी है। आप अपनी कार्य टीम को कैसे आश्चर्यचकित कर सकते हैं?

1. मास्टर क्लास प्रारूप में. आप खाना बनाना या चित्र बनाना, परफ्यूम बनाना या नृत्य करना सीख सकते हैं। सहकर्मियों के लिए किसी असामान्य क्षेत्र में एक साथ काम करना और एक-दूसरे में नई चीज़ें खोजना बहुत दिलचस्प होगा। और छुट्टियां न केवल मज़ेदार होंगी, बल्कि उपयोगी भी होंगी: हर कोई नए कौशल हासिल करेगा।
2. खेल कॉर्पोरेट आयोजन. सर्दियों की परिस्थितियों में यह भी काफी संभव है! कई कंपनियाँ परिसर और साज-सामान उपलब्ध कराने के लिए तैयार हैं। खेल के संदर्भ में कोई प्रतिबंध नहीं है, लेकिन कुछ मूल चुनना बेहतर है, उदाहरण के लिए, पेंटबॉल। आइस स्केटिंग रिंक भी एक उत्कृष्ट विकल्प है: यहां तक ​​कि जिन लोगों ने कभी बर्फ पर कदम नहीं रखा है उन्हें भी बहुत सारे मजेदार अनुभव की गारंटी है। लेकिन यह मत भूलिए कि भोज और मनोरंजन के लिए एक कमरा मौजूद होना चाहिए।
3. कराओके. एक क्लासिक प्रारूप जो कभी पुराना नहीं होगा! लेकिन इस मामले में, यह सुनिश्चित करना महत्वपूर्ण है कि वे कर्मचारी भी शामिल हों जो गाना नहीं गा सकते या गाने में शर्मिंदा हैं। गाना बजानेवालों और पूर्व-तैयार संख्याओं की उपस्थिति वाले खेल इसके लिए उपयुक्त हैं।

• आखिरी दिन तक सब कुछ मत टालो! याद रखें कि दिसंबर के अंत में रेस्तरां बुक करना लगभग असंभव है। यही बात पटकथा और अतिथि कलाकारों के लिए भी लागू होती है।
• स्क्रिप्ट बनाते समय, यह सुनिश्चित करने का प्रयास करें कि प्रत्येक कर्मचारी छुट्टी में शामिल हो, और बाहरी पर्यवेक्षक न बना रहे।
• काम के मामले में ज़्यादा ज़ोर न दें: छुट्टी तो छुट्टी ही रहनी चाहिए। लेकिन वर्ष को सकारात्मक और उत्साहवर्धक शैली में सारांशित करना काफी उपयुक्त है।
• छुट्टी की समाप्ति के बारे में अलग से सोचें। यह शानदार होना चाहिए, और मैटनीज़ से जुड़ा नहीं होना चाहिए KINDERGARTEN. यह बेहतर है अगर यह किसी प्रकार का सामान्य नंबर हो, उदाहरण के लिए, कोई नृत्य या गाना। आप एक मूल पोशाक की तस्वीर ले सकते हैं, फुलझड़ियाँ जला सकते हैं, या बर्फ में खेलने के लिए बाहर भी जा सकते हैं।

नए साल की पार्टियों का सिलसिला एक कॉर्पोरेट इवेंट से शुरू होता है। कार्यस्थल पर उत्सव का पैमाना प्रबंधन द्वारा निर्धारित किया जाता है। यदि वर्ष के अंत में कंपनी का वित्त "रोमांस नहीं गाता", तो छुट्टियों के आयोजन के प्रयासों को पेशेवरों - मनोरंजन उद्योग एजेंसियों को सौंपा जा सकता है। लेकिन, अगर बचत करने का निर्णय लिया जाता है, तो तैयारी पूरी तरह से कर्मचारियों के कंधों पर ही आती है। और फिर बलों और साधनों को सही ढंग से वितरित करना महत्वपूर्ण है।

"काम पर नए साल का जश्न कैसे मनाएं" विषय पर पी एंड जी द्वारा प्रायोजित लेख, नए साल की पूर्वसंध्या कैसे शुरू करें, एक टीम में नए साल का जश्न कैसे मनाएं, एक मूल नया साल कैसे बिताएं

निर्देश

अपने प्रबंधक की सहमति प्राप्त करें. एक नियम के रूप में, नए साल का जश्न मनाने के बारे में पहला विचार टीम में शरद ऋतु के अंत तक उठता है। सामान्य मनोदशा को समझने के बाद, समर्थन के लिए कुछ सहकर्मियों को लें और बॉस के पास जाएँ। केवल वह ही कॉर्पोरेट आयोजन के स्वरूप, स्थान और समय पर अंतिम निर्णय ले सकता है। इसके अलावा, प्रबंधक के हस्ताक्षर के बिना, लेखा विभाग तैयारी के लिए धन आवंटित नहीं करेगा।

एक पहल समूह बनाएँ. ऐसे लोगों को शामिल करें जो मज़ेदार, ऊर्जावान, स्मार्ट, प्रतिभाशाली, कलात्मक हों। एक शब्द में, प्रत्येक कर्मचारी के लिए उनकी ताकत और क्षमताओं के अनुसार एक कार्य खोजें। आपके सहकर्मियों को पहले से पता होना चाहिए कि माला कौन लटकाता है और बुफ़े टेबल कौन सेट करता है। प्रस्तुतकर्ता की भूमिका ऐसे कर्मचारी को सौंपें जिसके पास बड़ी शब्दावली हो, अच्छा भाषण हो और जो असामान्य स्थितियों पर तुरंत प्रतिक्रिया देना जानता हो।

नए साल के आयोजन के प्रारूप के बारे में सोचें। युवा कंपनियां सफलतापूर्वक थीम वाली पार्टियों की मेजबानी करती हैं: गैंगस्टर नया साल, डिस्को-शैली नया साल, उष्णकटिबंधीय नया साल, आदि। अलग-अलग उम्र के समूह के लिए, एक बहाना सबसे अच्छा विकल्प होगा। ऐसा करने के लिए, वन जीवों के प्रतिनिधियों में बदलना बिल्कुल जरूरी नहीं है। शानदार मुखौटे और टोपी और दस्ताने के रूप में अतिरिक्त चीजें पर्याप्त होंगी।

छुट्टियों की स्क्रिप्ट लिखें. मुख्य विषय के आधार पर, शाम की केंद्रीय साज़िश निर्धारित करें। उदाहरण के लिए, दुष्ट प्रतिस्पर्धी ग्राहकों के दिलों की चाबी चुरा लेते हैं। और पूरी शाम, आपकी कंपनी के "शर्लक होम्सेस" पहेलियों को सुलझाएंगे और प्रतिस्पर्धा के कार्यों को पूरा करेंगे जो उन्हें समाधान के करीब लाएंगे। बेशक, बॉस को क़ीमती चाबी ढूंढनी होगी। छुट्टियों के विचार को पिछले वर्ष की कंपनी की गतिविधियों के साथ जोड़ें, इसे लोकप्रिय कॉर्पोरेट चुटकुलों, कहानियों और संकेतों के साथ पुनर्जीवित करें।

स्क्रिप्ट में बधाइयाँ और पुरस्कार शामिल करें। शाम की शुरुआत में, प्रबंधक को वर्ष का संक्षेप में सारांश देकर और सर्वोत्तम कर्मचारियों को पहचानकर कार्यक्रम के लिए माहौल तैयार करने दें। भविष्य में, टीम के सदस्यों को अपने स्वयं के अवकाश भाषण देने का अवसर प्रदान करें। ग्राहकों और साझेदारों से प्राप्त बधाईयों को ज़ोर से पढ़ें।

पार्टी के लिए संगीत संगत चुनें। गानों को एक अलग डिस्क पर उसी क्रम में रिकॉर्ड करें जिस क्रम में उन्हें बजाया जाएगा। फिर आपको राग ढूंढने में समय बर्बाद नहीं करना पड़ेगा।

नृत्य के लिए एक जगह - एक छोटा "पैच" निर्धारित करें। यह आवश्यक नहीं है, लेकिन अनुशंसित है. लय की भावना प्रदर्शित करने का अवसर देने के लिए सहकर्मी आपके आभारी होंगे। हो सकता है कि आपके पास अचानक नृत्य प्रतियोगिता भी हो।

उपहार तैयार करें. इन्हें छोटी लेकिन मौलिक चीज़ें होने दें, सभी कर्मचारियों के लिए समान। नए साल की प्रतियोगिताओं में जीत के लिए पुरस्कारों के बारे में मत भूलना।

अपने कार्यालय को सजाएं. उस हॉल में जहां कार्यक्रम का मुख्य भाग होगा, सुविधाजनक मार्ग सुनिश्चित करते हुए टेबल और कुर्सियाँ स्थापित करें। नए साल का सामान लटकाएं - मालाएं, क्रिसमस गेंदें, बर्फ के टुकड़े। अगर आप नए साल को एक खास अंदाज में मनाते हैं तो डिजाइन उससे मेल खाना चाहिए।

उत्सव की मेज सेट करें. किसी कार्यालय पार्टी के लिए, बुफ़े आदर्श रहेगा। कुछ व्यंजन कैफे में ऑर्डर किए जा सकते हैं, कुछ टीम की महिला भाग द्वारा तैयार किए जा सकते हैं। अल्कोहलिक घटक को पारंपरिक हल्के पेय - शैम्पेन और वाइन तक सीमित रखें।

योजना के अनुसार छुट्टियों के विकास का पालन करें। बेशक, विचलन संभव है, लेकिन सामान्य मनोदशा प्रस्तुतकर्ता के नियंत्रण से बाहर नहीं होनी चाहिए।

शाम के अंत में, सुनिश्चित करें कि कार्यालय हमेशा की तरह अच्छी तरह से सजा हुआ दिखे। तस्वीरों को आपको और आपके सहकर्मियों को सुबह की शानदार छुट्टी की याद दिलाने दें, न कि खाली बोतलों और गंदी प्लेटों के पहाड़।

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कार्यस्थल पर सहकर्मी अक्सर नए साल, 8 मार्च और जन्मदिन का जश्न मनाने के लिए एक समूह के रूप में एकत्रित होते हैं। ये हमेशा मज़ेदार पार्टियाँ होती हैं जहाँ आप व्यवसाय के बारे में बात नहीं कर सकते और पूरी तरह से आराम कर सकते हैं। प्लेसमेंट के प्रायोजक "काम पर छुट्टी कैसे व्यवस्थित करें" विषय पर पी एंड जी लेख, व्यवस्था कैसे करें

छात्रों के ख़ाली समय को व्यवस्थित करने का एक सामान्य रूप शाम है। ऐसे आयोजन को सही ढंग से कैसे व्यवस्थित करें, शाम को रोचक, घटनापूर्ण और यादगार कैसे बनाएं? आपको शाम के लिए एक स्क्रिप्ट, पुरस्कार, ऑडियो उपकरण प्लेसमेंट प्रायोजक पी एंड जी लेख की आवश्यकता होगी "कैसे होस्ट करें" विषय पर

स्कूल जीवन- यह केवल विषय ओलंपियाड, प्रतियोगिताओं, वैज्ञानिक और व्यावहारिक सम्मेलनों और प्रतियोगिताओं में पाठ या भागीदारी नहीं है। इसका मतलब एक बेहतरीन टीम के साथ बिताई गई शामें और छुट्टियाँ भी हैं। नया साल सहपाठियों के साथ बिताई गई एक यादगार छुट्टी हो सकती है। प्रायोजक

आप पारंपरिक रूप से स्कूल में नए साल की पार्टी आयोजित कर सकते हैं या मेहमानों को आश्चर्यचकित करने का प्रयास कर सकते हैं। चाहे आप कोई भी विकल्प चुनें, छुट्टियों की सफलता तभी सुनिश्चित की जा सकती है जब छुट्टियों का परिदृश्य और आवश्यक विशेषताएँ पहले से तैयार की जाएँ। प्लेसमेंट प्रायोजक पी एंड जी

पहले से ही गिरावट में, प्रत्येक मानव संसाधन प्रबंधक को इस सवाल का सामना करना पड़ता है: कार्यालय में नया साल कैसे बिताया जाए? कंपनी के बजट और टीम के आधार पर, आप कॉर्पोरेट अवकाश, शहर से बाहर यात्रा की व्यवस्था कर सकते हैं, या बस अपने कर्मचारियों को बधाई दे सकते हैं। "कैसे" विषय पर पी एंड जी प्लेसमेंट लेखों के प्रायोजक

बेशक, एक कॉर्पोरेट कार्यक्रम आयोजित करने के लिए, आप पेशेवरों की एक विशेष टीम को काम पर रख सकते हैं जो छुट्टियों की तैयारी में विशेषज्ञ हों। लेकिन इसे स्वयं करना काफी संभव है। आपको बस यह याद रखने की ज़रूरत है कि कॉर्पोरेट पार्टी केवल मौज-मस्ती करने का एक तरीका नहीं है। यह एकजुट होने और एक-दूसरे को बेहतर तरीके से जानने में मदद करता है।