Komiksu nominācijas vienmēr satiekas ar neviltotu un ar patiesu interesi. Bieži vien viņiem vajag arī balvas un medaļas - nominanti ir īsti, nevis joki)))!
Pat reālu balvu pasniegšana ne vienmēr ir tik veiksmīga.
Kam mēs to dāvinām un kāda iemesla dēļ?
Viena cilvēka dzimšanas dienā vai citos svētkos (iestājoties skolā, augstskolā, darbā, aizejot pensijā, uzstādot rekordu, saņemot Nobela prēmija, pirmā raksta publicēšana žurnālā, personīgā emuāra parādīšanās, uzvara suņu izstādē utt.) tiek piešķirtas tikai šai personai, pasākuma varonim;
Vairāku cilvēku svētkos (komandas uzvara sportā, KVN, kādā projektā utt.) mēs visiem šiem cilvēkiem pasniedzam vienādas medaļas (vai vismaz ar vienādiem uzrakstiem, un attēli pēc nozīmes ir tuvi) ;
23. februāris un 8. marts - visām sievietēm un visiem vīriešiem bez izņēmuma (pārbaudi simts reizes, vai neesi nevienu aizmirsis. Katram gadījumam uztaisi pāris rezerves medaļas ar universālu tekstu (noderēs arī neparedzētiem gadījumiem). viesi).
Ko mēs rakstām?
Komiksu nominācijas konkursiem un teksti uz medaļām.
Pēc ģimenes saitēm:
Labākā māte (meita, vecmāmiņa, tante)
Foršākais tētis (dēls, mazdēls, vectēvs, bērns)
Vecākā mīļotā meita, jaunākā mīļotā meita (nesen kaut ko līdzīgu kādam uzrakstīju komentāros)
Pēc profesijas:
Modīgākais dziedātājs (ārsts, stilists)
Mans mīļākais skolotājs (mākslinieks, ceļu policists - vai kā tagad sauc ceļu policiju?)
Stilīgākais sportists (baņķieris, hakeris)
(Tam nav jābūt burtiski, vēl labāk, ja ar manāmu pārspīlējumu: ja tu nogriezi kaimiņam matus, tu jau esi labākais stilists, paspēji aizskriet uz autobusu, nu tu esi foršs sportists )
Pēc pozīcijas:
Visdemokrātiskākais priekšnieks, darbinieks, grāmatvedis
Mantkārīgākā galvenā grāmatvede
Elastīgākais izpildvaras darbinieks
Ekonomiskākais apkopējs
Svarīgi! Un priekšnieks, un piegādes vadītājs, un galvenais grāmatvedis - tie vienmēr ir vienskaitlī. Bet tomēr uzrakstiet vārdu “lielākā daļa” - humoram un viegla ironija ko es ceru, ka viņi sapratīs.
Pēc darbības:
Es esmu labākais... iedeva kaimiņam krēslu (ieskrūvēju spuldzīti, izpūtu dūmu gredzenus, sataisīju atskaites)
Es esmu ātrākais... Es varu uzkrāsot lūpas (somā atrodu mobilo telefonu, nomazgāju traukus (vai arī mazgāju traukus ātrāk nekā trauku mazgājamā mašīna))), skaitīt bez kalkulatora)
Tas pats, bet bērniem:
Es visātrāk... apēdu putru (aizmigu pa dienu)
Es esmu labākais... sasēju kurpju šņores (pogāju jaku)
Skolniekiem es to vēl nevaru izdomāt: mana meita ir studente, mani brāļadēli ir bērni)) Es mazliet aizmirsu skolas tēmas. Bet domu saproti, pats ātri vari izdomāt, galvenais uzreiz pierakstīt. Šeit ir nedaudz jaunākiem skolēniem:
Miss cirtaini cirtas
Pietrūkst skaistāko loku
Pietrūkst garākās bizes
Mister veikls
Labas manieres kungs
Mūsu supermens
Mūsu aizsardzība un atbalsts
Mūsu noslēpuma glabātājs
Gudrākais (izlēmīgs, drosmīgs, nepiekāpīgs, neatlaidīgs, spītīgs, uzticams, godīgs)
Maigākais (gudrs, gudrs, pareizs, pieticīgs, elegants, moderns, jautrs)
Pēc vaļaspriekiem un jaukām iezīmēm:
Pasaules līmeņa avīžu lasīšanas zvaigzne
Pasaules klases maestro spēlei ar nerviem
Mūsu personīgais astrologs(horoskopu mīļotājiem)
Modes lieta (modīgai lietai))
Mūsu labākais florists (kuram patīk lāpīt ar pušķiem)
Mūsu Sukhomlinskis (kuram patīk izglītoties)
Jaunie Michurinets (jebkura vecuma vasaras iemītniekiem)
Bila Geitsa students (kāds, kurš labi pārvalda datorprogrammas vai domā, ka viņš ir labs)
Mūsu šokolādes meitene (visredzamākā šokolādes cienītāja. Tā būtu es pēc noklusējuma))
Gandrīz Hičkoks (šausmu filmu fanam)
Sniega karaliene (durstajai dāmai)
Dzelzs lēdija (kuru jūs izlemjat; parasti vismaz viena persona, bet tā notiek)
Komiksu nominācijas un to uzvarētāji:
Nominācijas “Bagāžā reģistrētā dāma” uzvarētājs (atrodi un citē daļu no šī S. Maršaka dzejoļa. Tas ir somu, paciņu, auklu maisu cienītājam)
Nominācijas “Kāds nobrauca no kalna” uzvarētājs (kas dzīvo kalnā, kalnā vai mīl pārgājienus kalnos vai slēpošanas kūrortos)
Nominācijas “Tu mani pievīli, tu mani pievīli” uzvarētājs (no ukraiņu dziesmas - Tu mani piekrāpi, tu mani pievīli - par pastāvīgiem meliem)
Nominācijas “Uz mazā plosta” uzvarētājs (šī ir no J. Lozas dziesmas, kalnu upju cienītājiem, ja ir)
Nominācijas “Ilgi braukšu ar riteni” uzvarētājs (ļoti skaista jaunības dziesma. Dāvana no manis velomīļiem)
Nominācijas “Es viņu sūtīšu uz...” uzvarētājs (no Lolitas dziesmas. Jebkura dzimuma rupjas valodas cienītājam)
Nominācijas “Orientācija – ziemeļi” laureāts (no citas Lolitas dziesmas. Cilvēks vismaz kaut kā saistīts ar vārdu “ziemeļi”: dzīvojis, dienējis, strādājis Tālajos Ziemeļos. Vai dzīvo Ziemeļu autoostas rajonā. (tāds kādreiz bija Doņeckā, un mūsējais nebija tālu studentu kopmītnē), vai strādā, piemēram, Doņeckas-Severnijas stacijā.
Nominācijas “Tu esi piedzēries, kā cūka” ieguvējs (Tu esi piedzēries kā cūka - Verka Serdučka, viens no Jaungada mūzikliem. Šo medaļu NEDRĪKST piešķirt, bet gan iepriekš parādīt un paziņot, ka tā pastāv, un, ja vakara beigās būs kāds kandidāts, tad viņš to saņems publiski, bet jūs cerat, ka tas nenonāks)
Šim nomināciju blokam būtu ļoti labi savākt šīs dziesmas un atskaņot katru 1 - 1,5 minūtes, līdz plkst. cilvēks staigā par medaļu un atpakaļ. Kopumā īsi muzikāli iestarpinājumi (1 - 3 minūtes) paštaisītos festivālos vienmēr ir ļoti, ļoti noderīgi: tie izlīdzina nelīdzenumus un rada patīkamas muzikālas pauzes, kad jāsagatavo nākamais konkurss vai nākamais skaļrunis.
Atgādināšu: es detalizēti aprakstīju, kā iegūt medaļu. Ja uz jūsu medaļas nav vietas gan tekstam, gan attēlam, atstājiet vienu, bet tik un tā izlasiet tekstu un nomināciju skaļi: galu galā jums ir apbalvošanas ceremonija))
Vēl viens padoms: izvēloties tekstus un konkursa nominācijas savam uzņēmumam, uzreiz iedomājieties, kam tieši tas būs piemērots. Tikai šajā gadījumā tas būs smieklīgi un jautri. Kamēr komponēju un rakstīju, pats izklaidējos, jo visu, ko rakstīju, iztēlojos saistībā ar pazīstamām personībām. Ja nav piemērota rakstura, ņemiet kaut ko citu, pretējā gadījumā viss mans un jūsu darbs tiks iztērēts kosmosā. Un mums tas ir vajadzīgs, lai piesaistītu cilvēkus šeit uz zemes))
Ar laba vēlējumiem spilgtām nominācijām un nominantiem,
Ļoti skaista dziesma un vispār mūžīga. Klausies!
P.S. Nākamā raksta nosaukums ir “Konkurence, kas vienmēr ir ar jums”. Paskaties, kas tas ir))
Lai celtu korporatīvo garu un motivētu savus darbiniekus, vadībai, it īpaši svētku laikā, vienkārši jāizceļ labākie un jānosvin ikviena nopelni. Un viens no oriģinālie veidi lai to izdarītu, ir jāsarīko ceremonija ar nominācijām, tā var būt humoristiska vai svinīga , ar īstām medaļām vai komiskām, galvenais ir atbilstošs noskaņojums.
Šeit ir divas iespējas komiksu nominācijas korporatīvajiem svētkiem.
Ideja Nr.1. Komandas augļu un dārzeņu svētki.
Mēs bieži salīdzinām savus draugus, kolēģus un paziņas ar dažādiem augļiem un dārzeņiem: “brīnumzirņi”, “kartupeļu tētis”, “vēsais pipars”, “sarkans kā ābols”, “skābs kā citrons” utt. Tā radās ideja. attīstīties.
Apbalvot kolēģus ar augļiem un dārzeņiem ir iespēja ar labu humoru pasniegt lētus ēdamus suvenīrus. Kā saka, “lēti un gaumīgi”, turklāt videi garšīgi un veselīgi! Šo materiālu var izmantot gan uzņēmuma jubilejā, gan jebkurā profesionālajā vai korporatīvajā pasākumā.
Foajē ir izrotāts ar ziediem un darbinieku fotogrāfijām, virs kurām ir uzraksts: "Es zinu: (uzņēmuma nosaukums) ziedēs tik ilgi, kamēr tādi cilvēki būs Krievijas valstī!" (Uzvārds, vadītāja iniciāļi.)
Visi vārdi pieder uzņēmuma vadītājam
Sveiki, sulīgie un draiski, ziedošie un mīļie, ar mēru dzer un labi dzied, mūžam jauna un mūžam piedzērusies laimes komanda!
Šodien svinam savu pirmo jubileju! Un pirmā jubileja ir kā pirmā klase, kā pirmais skūpsts, kā pirmā mīlestība, tā paliks atmiņā uz visu mūžu! Un es vēlos, lai jūs atceraties šos svētkus, lai nezaudētu savu garšu un interesi par dzīvi!
Kopumā, runājot par mūsu komandu, gribu to salīdzināt ar lielu jomu, kurā harmoniski dzīvo un aug dažādas kultūras, palīdzot viena otrai, bagātinot viena otru, veidojot veselīgu klimatu. Un šodien oficiālajā daļā vēlos godināt visus, kas šos 10 gadus ir strādājuši un kopuši mūsu darbības jomu! Par godu mūsu desmitgadei pasniedzam balvas 10 sulīgās kategorijās!
Kāposti. Bērni meklē šo dārzeni, tajā ir daudz C vitamīna, bet mēs to atdodam par to "kāpostu", kas bija mūsu kasieres prasmīgajās rokās... (vārds, uzvārds)!
Gurķi. Prezentējot šo simbolisko dārzeni, vēlos atcerēties, ka gurķis sastāv no 90% ūdens. Tāpat 90% mūsu komandas panākumu veido tieši šī darbinieka darbs. (Vārds, uzvārds)! Turpini būt lielisks gurķis!
Ķiploki. Kā zināms, šis dārzenis ir ārkārtīgi veselīgs un populārs visā pasaulē. Tam ir noturīga garša un unikāls aromāts, kas atbaida visas baktērijas un baktērijas. Ķiploki sargā visu ķermeni, tāpat kā mūsu aizsargs sejā... (vārds, uzvārds)!
Pomelo. Kā jūs zināt, tas ir mūžzaļa koka auglis. Dažas no tām sasniedz 30 cm diametru un sver 10 kg. Ķīnā Jaungada dienā šie augļi tiek dāvināti viens otram kā labklājības un labklājības simbols. Šodien piedāvājam šo dāvanu... (vārds, uzvārds) kā atzinība par savu svaru komandā, svaigas idejas un, protams, kā novēlējums pēc labklājības un labklājības!
Mandarīns- populārākais Jaungada auglis, kas paceļ garastāvokli un piesātina organismu ar vitamīniem. Austrumos to augstu vērtē tās spilgtās simboliskās krāsas dēļ, kas nes veiksmi. Šodien ar šo dāvanu mēs iedrošinām mūsu komandā jaunu cilvēku - (vārds, uzvārds)- un novēlam viņam izaugt līdz slotas izmēram!
Oranžs Itāļi to sauc par "mīlestības ābolu". Psihologi saka, ka to dod priekšroku enerģiski, mīloši cilvēki, kuriem patīk piesaistīt apkārtējo uzmanību. Neapšaubāmi, šāds cilvēks mūsu komandā ir... (vārds, uzvārds).
Vīnogas- viens no dižciltīgākajiem augiem uz zemes, kas ražo senāko alkoholisko dzērienu - vīnu un, protams, sulu! Cilvēks, kurš apreibina ar savu harizmu un izspiež pēdējo sulu no sevis un savas nodaļas - (vārds, uzvārds)!
Pipari.Šim dārzeņam nav nepieciešami īpaši komentāri, bet tomēr ļaujiet man pateikt dažus vārdus par... (vārds, uzvārds). Mēs redzējām šo vīrieti darbībā, un viņš ir patiešām foršs! Par viņu var teikt: “Viss ir par pipariem, visi pipari ir biznesā”! Treškārt, neskatoties uz biroja nelielo izmēru, tas sasniedz lieliskus rezultātus!
Ananāss- viens no populārākajiem augļiem pasaulē. Viņš ir minēts dziesmās, dzejoļos, sakāmvārdos un teicienos:
Ananāss ir mazs, bet dārgs.
Viens ananāss ir labs, bet divi ir labāki.
Ja jūs saucat sevi par ananāsu, ieejiet šampanieti.
Mūsu komandas popularitāte ir izcīnīta lielā mērā pateicoties šarmam... (vārds, uzvārds). Vārdu sakot, ananāss pats varētu apskaust savu popularitāti!
Mārrutki.Šī ir dāvana ar mājienu, un tā nav tapusi nejauši, jo tas ir veselīgs dārzenis - viens, daudzgadīga raža - divi un, treškārt, ārkārtīgi iecienīts dārzenis tautā, tātad arī mūsu kolektīvā! Es atceros atpakaļ Padomju laiki armijas ēdnīcās bija plakāts: "Ēdiet burkānus, sīpolus un mārrutkus - un jūs būsiet slaids, piemēram, Sofija Lorēna!" Mārrutki ir bieži lietots vārds krievu valodas vārdnīcā. Personīgi, runājot par mārrutkiem, atceros kādu joku: “Ja tev ir ciemiņi un tu nezini, ko likt galdā, liec mārrutkus! Tad jau vakara beigās neviens tev nepateiks, ka tev nebija nekā sasodīta! Un, ja jums ir daudz viesu, ielieciet mārrutkus marinētajā gurķī, tad vakara beigās varat droši teikt viesiem: kāda velna pēc jums vēl vajag? Sasodītā balva saņems... (vārds, uzvārds)!
“Oficiālā” daļa beidzas, un es atceros labu joku:
Es esmu avokado – auglis, kas tev vajadzīgs!
Esmu plūme - vienmēr skaista!
Es esmu arbūzs - tik skaists kā mazs bērns!
Un es, marakujas auglis, pat nezinu, ko teikt... Nu, marakujas auglis nezina, ko teikt, bet es zinu! (Paceļ glāzi.) Lūk, jums, komanda!
Ideja Nr.2. Nomināciju piešķiršana kolēģiem, izmantojot anketu.
Pirms korporatīvās ballītes rīkošanas, īpaši, ja tā tiek rīkota uzņēmuma dzimšanas dienā, profesionālajā vaiPienāk patiesības brīdis, kad parādās nepārvarama vēlme izcelt no vadītāja viedokļa svarīgākos darbiniekus. Lai saglabātu slepenību un izvairītos no konfliktiem komandas iekšienē, bieži vien ir nepieciešams aizsekot šo darbību vienkārša metode: izvirzīt nominācijas un pasniegt balvas nominantiem. Nominācijas dabiski ir komiskas, bet tomēr viss ir maksimāli pietuvināts īstenībai, t.i. Mēs veidojam nominācijas, un paši darbinieki izvēlas uzvarētājus.
Šis teksts palīdzēs jums veikt vienkāršu uzņēmuma darbinieku aptauju.
Cienījamie kolēģi!
Mēs patiesi lūdzam jūs aizpildīt šo īso veidlapu. Noteiksim visi kopā, kurš mums ir “Visvairāk, visvairāk, visvairāk...” un izstāstīsim to visu viņiem klātienē un visu priekšā! NAV VAJAG ilgi domāt un konsultēties vienam ar otru, rakstiet tie, kas nāk prātā pirmie. Viedokļi tiks ņemti vērā kopumā, tiek garantēta konfidencialitāte. Mēs patiešām paļaujamies uz jums.
P.S. Tikai, lūdzu, viena nominācija - viens vārds, bet vienu personu var izvirzīt vairākas reizes.
"Uma kamera":
Šis ir ļoti, ļoti... (uzņēmuma) vadītājs,
Šis ir mūsu visgudrākais darbinieks vai darbinieks,
Šī ir mūsu gudrā meitene, erudīta un intelektuāle,
Viņš var atrisināt vissarežģītākās problēmas!
"Miss\Mr Antistress":
Saziņa ar viņu nostāda jūs miera stāvoklī,
Jūs vēlaties sazināties ar viņu (viņu) atkal un atkal
"Tradīcijas glabātājs":
Pie viņa vienmēr var uzzināt..... kurā datumā kurš ko darījis uzņēmumā,
Kāpēc tas ir,
Ko tieši tā sauc un kas to nosauca.
Viņš (viņa) var bezgalīgi stāstīt pasakas no (uzņēmuma) vēstures
"Zelta roku meistars":
ir veltīts darbiniekam, kurš ar maģisku rokas mājienu “iesauksies”.
strādāt ar jebkuru biroja tehniku.
"Viņi tikai sapņo par mieru":
Tas noteikti attiecas uz viņu vai viņu.
Par tiem, kurus sauc par uzņēmuma līderiem un “motoriem”,
Tā ir dzirksts acīs un enerģijas jūra,
Tur viņš (viņa) sēž pie blakus galdiņa!
"Es pagriezos, lai paskatītos":
Vīriešu izvēles balva.
Apbrīnojama un neparedzama sieviete
Kad viņa iet pa gaiteni, es vienmēr cenšos
apgriezies un pieskati viņu!
"Viņš ir mūsu supermens...":
Sieviešu izvēles balva.
Viņš ir stiprs un drosmīgs.
Galantākais cilvēks mūsu uzņēmumā.
"Esības nepanesamais vieglums":
Izcila neuzmanība un izlaidība.
Viņš (viņa) vienmēr visur kavē,
Bet viņam vienmēr viss izdodas, lai gan viņa (viņas) nekad nav!
Kā viņš (viņa) to dara?
"Doma skaņas ātrumā":
Šis ir mūsu gudrākais darbinieks vai darbinieks.
Jūs ne reizi vien esat vērsušies pie viņa vai viņas pēc praktiskiem padomiem.
Un, kas pats interesantākais, viņi vienmēr to saņēma!
"Lielo un mazo skatuvju mākslinieks":
Izskatīgs...
Jā, jūs nevarat saskaitīt visas priekšrocības!
Ja pēkšņi jautājat, kas jums nepieciešams,
Aina tiks noorganizēta jums vienā mirklī,
Un apbrīnojiet talantu
Gan kolēģis, gan...
"Dārgais draugs":
Ja gribi, kliedz
Ja gribi, pačuksti
Ja gribi, klusē kā mēms.
Viņš (viņa) jebkurā gadījumā dzirdēs prieku,
Skumjas smaržos
Un, protams, viņš dalīsies tajā ar jums!
"Da Vinči kods" (noslēpumu un paroļu glabātājs):
Šis ir pats, visvairāk, “slepenākais” uzņēmuma vadītājs.
Tas ir viņš, kurš izsitīs no jums visu līdz pēdējam brīdim.
informācija, lai atvērtu piekļuvi vienam vai otram uzņēmuma resursam.
Un tas nav fakts, ka jūs to saņemsit....
"Runātājs, tautas balss"
Viņš (viņa) ir daiļrunīgākais darbinieks, kurš nebaidās runāt komandas vārdā,
Pat ja viņa (viņas) viedoklis ir pretrunā ar priekšnieka viedokli...
"Slēptās rezerves"
Viņš (viņa) nesen ieradās "_____".
Klusi un mierīgi dzīvo un strādā mums blakus.
Bet cik daudz ideju glabājas šajā galvā?
Viņš (viņa) noteikti parādīs sevi visiem.
“Pašu salikts galdauts” (viesmīlīgākais darbinieks)
Viņš (viņa) vienmēr dalīs pēdējo maizes garozu ar savu kaimiņu,
pacienās ar tēju, piedāvās dzērienu un ne tikai kafiju…………
"Un oža ir kā suņa acs, un acs ir kā ērglim."
Uzmanīgākais.
Nekas un neviens nepaliks garām, viss tiks pamanīts un ierakstīts.
"Es jums rakstu, ko vairāk?"
Par unikāla spēja rakstīt SMS ziņas jebkurā vietā, pozīcijā un pozīcijā,
Visu pieejamo rakstiskās komunikācijas veidu efektīvai un nepārtrauktai lietošanai
(E-pasts, ICQ, sms)
"Sekojiet līdzi laikam"
Par atbildīgu attieksmi pret darba rutīnu:
neskatoties uz trakiem satiksmes sastrēgumiem, globālām katastrofām,
dolāra kursa kritums un zelta un naftas cenu kāpums,
parādīsies īstajā vietā un īstajā laikā
Ievietots 26.12.2017
Drīzumā, proti, 13.decembrī, mūsu uzņēmuma filiālei citā pilsētā apritēs 10 gadi!
Un direktors nolēma morāli iedrošināt filiāles darbiniekus.
Lai to paveiktu, viņš man deva uzdevumu - izdomāt nominācijas goda rakstu piešķiršanai visiem darbiniekiem, kuri strādā daudzus gadus vai vairāk, salīdzinot ar citiem.
Sistēmas administrators pats izdomās diplomus ar zīmolu, un man būs tikai jāizdomā teksts.
Godīgi sakot, es nezināju, ar ko sākt - nekad iepriekš nebiju darījis neko tādu.
Un es nekad neesmu redzējis cilvēkus, par kuriem man būs jāsūta īsziņa, varbūt tikai ar dažiem esmu runājis pa tālruni.
Lietu sarežģīja tas, ka vajadzēja izgudrot komiksu nominācijas.
Nu kā lai es varu zināt, vai cilvēku apvainos mani mēģinājumi izdomāt ko smieklīgu vai izklaidēties no sirds?!
Lai tiktu galā ar šo uzdevumu, no kasiera (viņš arī ir personāla virsnieka tips) prasīju raksturlielumus katram darbiniekam, kurš būs korporatīvajā ballītē. Kopā bija 10 cilvēki — nav tik daudz. Tas jau ir vieglāk — jums ir jārauj prāts mazāk!
Tātad, manu domu divdesmitajā dienā, man piedzima šis:
1. Filiāles vadītājs.
Nominācijā “Mīļā māmiņa” Uzvārda Vārds Patronim tiek apbalvota “Pilsētas” mantojuma vadība.
Ir zināms, ka priekšniekam vienmēr ir taisnība – cilvēka dabā ir kļūdīties. Mūsu vārda patronīms ir īsts priekšnieks: vienmēr taisnība!
Īstai sievietei vajadzētu
1).Iestādiet dārzu;
2).Uzcelt māju;
3).Audziniet bērnus.
Vārds Patronīms īsta sieviete! Un rezultāts ir visu acu priekšā!
2. Tirdzniecības pārstāvis(filiāles vadītāja meita)
Nominācijā “Ābols no ābeles” tiek piešķirts Uzvārds Vārds
Tautas gudrība- viss labais bērnā nāk no viņa vecākiem. Viss sliktais nāk no tēva un mātes.
Vārds Patronymic - simtprocentīga mātes meita: radoša personība, gaiša sieviete, neaizstājams darbinieks!
Komiksu nominācijas. Goda raksti par apbalvojumiem korporatīvajā pasākumā vai izlaiduma ballītē
Vecākais operators
Kategorijā “Dzīvības glābējs” tiek piešķirts Uzvārds.
Nekas operatoriem nav lipīgāks par vecākā operatora smiekliem!
Un, ja Dievs gribētu, lai mēs domātu tikai ar savu galvu, viņš mūs padarītu par kolobokiem. Nosaukums nav bulciņa: viņa domā ar sirdi, lai maksimāli palielinātu pārdošanas apjomu!
4.Operators
Nominācijā “Lieta pasaulei” tiek piešķirts Vārds Uzvārds.
Vārds ir īsta dāma. Viņa rada apstākļus, kādos vīrietim (īpaši vīriešu kārtas pircējam) atliek tikai viens - būt džentlmenim... un pirkt visu, ko viņa lūdz!
5. Grāmatvedis-kasieris (pazīstams arī kā personāla darbinieks)
Kategorijā “Karš ar karu – pusdienas pēc grafika” tiek piešķirts Uzvārds Vārds
Nosaukums ved veselīgs tēls dzīve: atrodi brokastis pats, paņem pusi no viņa pusdienām no drauga un vakariņas no ienaidnieka.
Nekas nenogalina vēlmi strādāt vairāk kā alga. Un Vārds izsniedz šo algu... Bet divas reizes mēnesī ir attaisnojami “nogalināt vēlmi strādāt”!
6. Šoferis
Kategorijā “Kaķis, kas staigā pats” tiek piešķirts Uzvārds Vārds
Īstam autovadītājam nevajadzētu skaitīt, cik garāmgājējus viņš uz ceļa notriec.
Šofera darbs ir vadīt mašīnu, nevis uzjautrināties par statistiku!
Vārdam ļoti patīk darbs. Diezgan bieži no Vārda var dzirdēt svarīgus vārdus (viņš tos saka telefona klausulē): Netumšo manu gaiši svētki: Nezvani man darbā!
7. Operators
Kategorijā “Sapņošana” tiek piešķirta Uzvārds Vārds
Sapņi ir plāni prātā, un plāni ir sapņi uz papīra.
Šī nominācija ir liels mājiens par vīriešu dzimumu. Vārda skaistums un slaidums ir pastāvīgs kārdinājums visiem vīriešiem, kuri atrodas daudzsološa darbinieka tuvumā.
Nevar visiem atdot visu, jo visu ir daudz, bet no visa tikai nedaudz.
8. Noliktavas pārzinis
Nominācijā “Tumsā tīts noslēpums...” tiek piešķirts Uzvārds Vārds
Noslēpumainākā darbiniece komandā – neviens nezina, kāpēc viņu tik ļoti velk darbs, un kāpēc ir tāda degsme pret darba procesu.
Ja nezini, klusē! Zini – klusē! – Domājams moto Nosaukums pēc šo jautājumu. Un tikai šajā jautājumā - citos jautājumos viņa ir ļoti sabiedriska jauna meitene, ko visi kolēģi var apliecināt.
9. Noliktavas pārzinis
Kategorijā “Pierādi sevi – nodrošini” tiek piešķirts Uzvārds Vārds
Vārds katru dienu nodarbojas ar izteikšanos - viņa strādā cītīgi un pamatīgi.
Ne viss ir zelts, kas slikti melo, bet viss ir zelts, kas strādā labi!
Ir tādas sekundes, kad minūtes visu izšķir un tas ilgst stundām.
Tā paiet Vārda darba diena - un tā ilgst stundām...
10. Apkopēja
Nominācijā “Tīrība ir veselības atslēga, kārtība vispirms” piešķirta Uzvārds Vārds
Vārds ir vienīgais darbinieks, kurš zina un aktīvi izmanto loloto formulu: tīrība ir tīra masa tīram apjomam.
Neviens cits darbinieks nevar lepoties ar tādām zināšanām, kas ir gods un raisa cieņu pret šo gudro un saimniecisko sievieti!
Šķiet, ka viss izrādījās ne garlaicīgi, bet arī ne līdz galam jautri - tas ir morāls uzmundrinājums, bet tam vajadzētu būt vismaz nedaudz nopietnam.
Lai cilvēki justos novērtēti un cienīti
16 veidi, kā apbalvot darbiniekus: no Oskara līdz izpilddirektora autostāvvietai
Nominācija "Uzņēmuma lepnums"
Par augstu sniegumu darbā, enerģiju un daudzu gadu ieguldīto darbu Uzņēmumā
Nominācija "Sabiedrības zelta fonds"
(tiem darbiniekiem, kuri bija uzņēmuma pirmsākumos)
Par augsta profesionalitāte un personīgais ieguldījums Sabiedrības izveidē un attīstībā
Nominācija "Par nevainojamu darbu"
Par godprātīgu darbu Uzņēmumā un augsts līmenis profesionalitāte
Nominācija "Vērtīgs darbinieks"
Par kvalitatīvu savu pienākumu veikšanu, talantu un centību uzņēmumam
Nominācija "Augsts sākums"
Par augstu sniegumu, neatlaidību mērķu sasniegšanā un profesionālo augstumu sasniegšanā
Nominācija "Uzņēmuma cerība"
Par centību, profesionālā un izglītības līmeņa paaugstināšanu uzņēmumā
Nominācija “Stabilitāte ir meistarības zīme”
Par gādīgu un atbildīgu darba pienākumu veikšanu, smagu darbu un centību uzņēmumam
Nominācija "Par modrību"
(apsargiem, apsardzes un kontroles dienesta komandām)
Par nevainojamu apkalpošanu drošības un miera uzturēšanā uzņēmuma teritorijā un uzņēmuma materiālo vērtību aizsardzībā
Nominācija “Par labāko finansiālo situāciju”
(piemēram, darba departamenta komanda un algas, grāmatvedība, finanšu nodaļa utt.)
Par daudzu gadu apzinīgu darbu un stabiliem finanšu rādītājiem
Nominācija “Par izcilu vides stāvokli” (komikss)
(piemēram, tīrīšanas līdzekļiem)
Par daudzu gadu nevainojamu darbu, par “morāles”, attiecību tīrību un tirdzniecības (vai biroja) telpu tīrību
Ātrākajam darbiniekam (komikss)
Enerģijai, neatlaidībai, dzīvespriecīgai noskaņai un augstai veiktspējai
Darbiniekam ar daudzbērniem (komikss)
Par demogrāfiskās situācijas uzlabošanas veida atklāšanu
Darbiniekam, kurš pārsniedz plānu (komikss)
Par konsekvenci, neatlaidību un precizitāti piecu gadu plāna izpildē 3 gados
Iekrāvējiem, ekspeditoriem (komikss)
Vairāku tonnu smagam, mērķtiecīgam darbam un darbam pie smagu kravu pārvadāšanas/transportēšanas uz visatbilstošākajām vietām
Korporatīvajai ballītei nav jābūt garlaicīgai. Ja svētku saimnieks nevar darbiniekiem sagādāt jautrību un smieklus, labāk šos svētkus nesākt vispār.
Konkursiem jau sagatavoti, komandas dalībnieki sakārtojuši tērpus.
NOMINĀCIJAS DARBINIEKU APBALVOŠANAI
Bet partijas vadītājam jārūpējas arī par uzvarētāju apbalvojumiem.
Mums būs jāizvirza nominācijas, lai apbalvotu darbiniekus, kuriem tas patīk Jaunais gads un jebkuri citi svētki.
Komiksu nominācijas korporatīvajiem pasākumiem darbiniekiem
Komiksu sertifikātu iespējas korporatīvajiem pasākumiem tiek atlasītas atkarībā no:
sacensībām;
uzņēmuma darbība;
pasākuma tēma (Jaungada balle, darbinieka jubileja, priekšlaicīga plāna īstenošana).
Korporatīvajam pasākumam ir daudz iemeslu. Lai izvirzītu balvu, jums ir nepieciešams improvizēt nelielu skatuvi vai pjedestālu un izrotāt sienas baloni, lentes un plakāti.
Noteikti sagatavojieties muzikālais pavadījums. Vislabāk ir iepriekš noskaidrot katra nominanta iecienītāko melodiju un izmantot to apbalvošanas ceremonijas laikā.
Komiksu diplomus un sertifikātus varat pasūtīt jebkurā poligrāfijas uzņēmumā. Šāda balva būs labāka par šokolādes kastīti vai šampanieša pudeli, jo nominants to glabās mūžīgi un vēl ilgi atgādinās par jautru un trokšņainu korporatīvo ballīti.
Kādas nominācijas var izvirzīt darbinieku apbalvošanai?
"Gada labākais paparaci"- katram dalībniekam 5 minūšu laikā savā tālrunī būs jāuzņem smieklīga fotogrāfija.
Par uzvaru iekšā intelektuālā konkurence jūs varat piešķirt nosaukumu “Viņš pārspēja pašu Burdu”. Un šī konkursa zaudētājs saņems segvārdu "Dabiski blondīne".
Nominācija "Gada labākā mamma" var iedot darbiniecei, kura bieži vien priekšlaicīgi aiziet no darba, lai paņemtu no tās bērnu bērnudārzs vai aizved viņu uz mūziku.
Piemērots kaprīzākajam kolēģim "Atļauja ļauties kaprīzēm".
Vārds "Īsts vīrietis" Pieteikties var jebkurš uzņēmuma stiprā dzimuma pārstāvis.
Jebkurš korporatīvais pasākums vienmēr ir lieliska iespēja pulcēties vienuviet ar visu savu darba kolektīvu. Un, protams, lai vakars būtu veiksmīgs, vislabāk ir izdomāt jautras sacensības ar veicināšanas balvām un komiksu nominācijām. Parasti nomināciju nosaukumi ir tieši saistīti ar pasākuma tēmu, piemēram, 23. februāris. Par to, kādus nomināciju vārdus nākt klajā vīriešiem, mēs runāsim šajā rakstā.
Kas nosaka nomināciju nosaukumus?
Kā jau teicām, komiksu nomināciju nosaukumi ir tieši atkarīgi no partijas tēmas. Tāpat balvu nosaukumus var ietekmēt balvai izvirzīto kandidātu dzimums. Mūsu gadījumā vienojāmies, ka visi vārdi tiks apkopoti vīriešiem. Tātad, kādas smieklīgas nominācijas jūs varat izdomāt korporatīvajai ballītei?
"Gada visvēlākais darbinieks"
Šī nominācija, kā norāda nosaukums, jāpiešķir darbiniekam, kurš pastāvīgi kavē darbu. Parasti šādi cilvēki pastāvīgi izdomā jaunus attaisnojumus savai nepunktualitātei. Tomēr, lai neapvainotu nominantu, šādu balvu var pasniegt, izmantojot šādus pantus:
Modinātājs skanēs no rīta,
Celies, celies! Ir pienācis laiks!
Bet viņš vienkārši nevar piecelties
Viņš ļoti grib gulēt.
Viņš nesteidzas doties uz darbu
Viņš gozējas un ilgi guļ.
Tiklīdz viņš redz, ka ir pārgulējis,
Viņš skrien uz taksi, bet atkal kavējas.
Nu, kam tas nenotiek?
Viņš pelnīti saņem savu balvu!
Šādas humoristiskas nominācijas vārsmā palīdzēs pacelt garastāvokli un rotaļīgā manierē pastāstīt darbiniekam, ka viņš kaut ko dara nepareizi. Kā balvu nominantam papildus sertifikātam var iegūt skaistu medaļu ar guļoša cilvēka attēlu. Varat arī uzdāvināt viņam lielu modinātāju.
"Gada slimākais darbinieks"
Šo nomināciju var iegūt organizācijas darbinieks, kurš regulāri slimo un ir slimības atvaļinājumā jebkāda iemesla dēļ. IN šajā gadījumā Mēs nerunājam par tiem darbiniekiem, kuriem ir hroniskas slimības vai reālas veselības problēmas, par kurām noteikti nevajadzētu pasmieties. Šai balvai izvirzītie kandidāti bieži tiek raksturoti kā “iedomāti pacienti” vai ka viņi “cieš no viltības iekaisuma”.
Viņš pamostas no rīta, tā ir problēma.
Viņam sāpēja galva!
Vai nu tavs vēders vai mugura sāpēs,
Vai nu iekaisis kakls, vai gripa, vai kolīts.
Viņš neies uz darbu
Viņš nosauks simts iemeslus.
Viņš tev piezvanīs darbā
Viņš klepo un sēc klausulē.
Un tā viņš katru dienu cieš,
Par to viņš saņem balvu.
Kā balva šajā kategorijā darbiniekiem - komiksu balvas lielas pirmās palīdzības aptieciņas veidā ar sarkanu krustiņu.
"Taupīgākais uzņēmuma darbinieks"
Piemēram, šai balvai var izvirzīt galveno grāmatvedi. Šāda persona, kā likums, izlemj daudzus finanšu lietas organizācijām. Viņš vienmēr zina, kur un kādā apjomā tiek tērēti konkrēti līdzekļi, kā arī ir informācija par naudas uzkrāšanu. Nominants var tikt apbalvots ar lielu medaļu ar lādes attēlu ar zelta monētām vai roku ar zaļu banknošu vēdekli pirkstos. Varat arī viņam uzdāvināt kalkulatoru vai vecu koka abakusu (vēlams otrais variants - lai ietaupītu naudu).
Šādas humoristiskas nominācijas izcels jūsu darbinieku no kolektīva un būs papildu motivācija visiem pārējiem.
"Svarīgākais dāmu aizsargs"
Šī nominācija ir ideāli piemērota vīriešiem, kuriem patīk būt centrā sieviešu komanda. Parasti viņiem nav liegta daiļā dzimuma uzmanība, viņi vienmēr zina, kā un ko teikt jebkurai dāmai. Šādam kolēģim var pasniegt medaļu ar uzpūsta sportista attēlu vai sporta atribūtiku, piemēram, sporta hanteles.
"Tējas ceremonijas meistars"
Interesanti ir iekļaut tādus interesantus titulus kā “Tējas ceremonijas meistars” komiksu nominācijās balvām. Kandidāts uz šo nomināciju varētu būt darbinieks, kurš bieži tika pamanīts ar tējas krūzi. Tajā pašā laikā ar šo dzērienu viņu varēja redzēt ne tikai pusdienlaikā, bet arī plkst darba laiks. Šādi cilvēki, kā likums, vienkārši “spēlē uz laiku”. Tējas dzeršanas laikā un pēc tam viņi var doties uz dūmu pauzi un pavadīt šī dzēriena lietošanu ar sarunām ar kolēģiem utt.
Var izdomāt līdzīgas nominācijas par vienu un to pašu tēmu, piemēram, rubrikā: “par darba dienas laikā izdzertas kafijas rekordtasēm”, “par rekordlielu smēķētavas apmeklējumu biežumu” un tā tālāk. nākt klajā ar nominācijām darbiniekiem, kas ir humoristiskas un tajā pašā laikā uzsvērtas individuālās īpašības katrs no balvai izvirzītajiem darbiniekiem.
"Runājputns"
Lieliska nominācija, kurā var iesaistīties cilvēki, kuriem patīk daudz runāt. Viņi parasti runā neatkarīgi no tā, vai viņi ir pusdienu pārtraukumā vai kaut ko dara darba laikā. Balvā šādiem darbiniekiem var tikt pasniegts megafons vai plakāts “klusums ir zelts” stilā.
"Uzņēmuma galvenais psihoterapeits"
Lai atlasītu piemērotus kandidātus šis vārds balvām jāpieiet ļoti uzmanīgi. Komiksu nominācijām vajadzētu uzlabot jūsu garastāvokli, nevis jūs apbēdināt. Tāpēc labāk nepadarīt kandidātu par cilvēku, kuram ir problēmas ar humoru.
Piemēram, ja jūsu priekšniekam nav aizspriedumu, jūs varat viņam piešķirt šo prēmiju. Tajā pašā laikā balvas pasniegšanu var papildināt ar noteiktu tekstu stilā: “Mūsu režisors vienmēr atradīs katram savu pieeju: viņš atgriezīs augstprātīgos uz zemes, ienesīs jēgu dullajiem, virzīt nodaļu vadītājus uz pareizā ceļa utt. Kā balvu viņam var piešķirt statueti, kas atgādina Oskara balvu.
"Sociālo mediju karalis"
Šādas nominācijas korporatīvajiem pasākumiem ir komiskas, tāpēc nominācijas nosaukums ir rūpīgi jāpārdomā. Apsveicami ir “runājoši” vārdi, kuriem nav nepieciešams skaidrojums. Tādējādi nominācija “Sociālo tīklu karalis” var būt smalks mājiens dažiem darbiniekiem, kuri tikai imitē drudžainu darba aktivitāti, savukārt paši “sēž” tikai VKontakte, Odnoklassniki un citos.
"Svarīgākais modes kritiķis"
Ir jāprecizē dažas humoristiskas nominācijas vīriešiem. Piemēram, “Svarīgākais modes kritiķis” tiek piešķirts tiem vīriešu kārtas pārstāvjiem, kuri rūpīgi seko līdzi, kādā apģērbā ģērbjas sekretāre un citi darba kolēģi. Turklāt patiesībā tie var nebūt modes tendencēs, taču viņi ar prieku apspriedīs svārku garumu, kakla izgriezuma dziļumu un šķēluma platumu.
"Labākais privātuma eksperts"
Šāds cilvēks ir katrā uzņēmumā. Parasti viņš vienmēr ir informēts par visu darbinieku personīgo dzīvi. Viņš zina, kurš ar ko dzīvo, ar ko tiekas, ar ko strīdas, no kura sieva aizgāja un kāda iemesla dēļ, kurš krāpj vīru un tamlīdzīgi. Ja vēlaties izcelt šo konkrēto darbinieku no pūļa, izveidojiet humoristiskas nominācijas darbinieku apbalvošanai tā, lai viņu neaizvainotu, un visi korporatīvajā ballītē klātesošie varēs uzminēt, par ko ir runa.
"Mēneša lielākais partizāns"
Lielā kolektīvā ir arī cilvēki, no kuriem, kā saka, ar knaiblēm jārauj ārā katrs vārds. Parasti tie ir lakoniski, bet vairumā gadījumu tie ir strādīgi. Gandrīz visi “kluso cilvēku” pārstāvji uzvedas kā vientuļnieki. Viņi gandrīz ne ar vienu sazinās un dod priekšroku vientulībai, nevis trokšņainai kompānijai.
Komiksu nominācijas darbinieku apbalvošanai: “Gada ģēnijs”
Šajā kategorijā var piedalīties visi darbinieki, kuri ir kaut kādā veidā izcēlušies darba vietā. Piemēram, apbalvojiet vidējā līmeņa vadītāju, kurš atrisināja 5. klases problēmu galvenā inženiera bērnam; lai ātri un efektīvi atrastu risinājumu, strādājot ar printeri, kurā ir iestrēdzis papīrs un tā tālāk.
"Mēneša IT maniaks"
Šajā nominācijā var piedalīties visi darbinieki, kuri nevar iedomāties savu dzīvi bez datoriem un citiem informācijas tehnoloģijas. Parasti tos sauc par "sīkrīku riekstiem".
Atgādināsim, ka visas nominācijas korporatīvajiem pasākumiem ir komiskas. Jokus nevajadzētu jaukt ar sarkasmu vai melno humoru. Atcerieties, ka jūsu izvirzītie kandidāti nedrīkst tikt aizvainoti vai pakļauti izsmieklam vai viltīgām piezīmēm. Tāpēc esiet ļoti uzmanīgs, izvēloties nosaukumus nominācijām.
Izmantojiet rīkus, piemēram, medaļas un sertifikātus ar humoristisku saturu. Turklāt visus dalībniekus un balvu ieguvējus var izsaukt uz skatuves, darot kopā ar viņiem smieklīgas fotogrāfijas. Turklāt komiksu nominācijas vīriešiem var papildināt ar dažiem smieklīgiem aksesuāriem, piemēram, brilles ar degunu un ūsām, neparastas cepures, krāsainas parūkas utt.
Šeit viņi sākas Jaungada korporatīvās ballītes. Un katru gadu katrā uzņēmumā ir pieņemts summēt aizejošā gada rezultātus. Un parasti šādi rezultāti tiek summēti nopietnā gaisotnē ar oficiālām runām un tā tālāk. Un mēs iesakām nedaudz mainīt šo tradīciju. Galu galā Jaunajam gadam jūs vēlaties brīvdienas un jautrību. Sarīkojiet interesantu ceremoniju ar fotosesiju un uzdāviniet saviem kolēģiem smieklīgas nominācijas Jaunajam gadam. Esam sagatavojuši dažādas nominācijas Jūsu darbiniekiem, un Jūs pats izvēlēsieties savam uzņēmumam piemērotās.
Visu šo pasākumu var noorganizēt kāda veida balvas, piemēram, Oskara vai Teffi, pasniegšanas veidā. Tāpēc pēc nominācijas un uzvarētāja paziņošanas šajā nominācijā izsauciet darbinieku pie īpašas sienas, pie kuras notiks apbalvošanas ceremonija. Tur var noorganizēt arī fotosesiju. Un, ja uz kociņiem gatavo arī smieklīgas maskas, brilles un ūsas, tad šo fotosesiju visi atcerēsies uz visiem laikiem.
Šeit ir piemēri humoristiskām nominācijām, kuras var attiecināt uz vīriešiem. Nominācijām jāsākas ar vārdu – kungs.
kungs - esmu aizņemts!
Kungs - atzvaniet vēlāk!
Kungs - pārtraukums 30 minūtes!
Mister - atkal pārgulējis!
Mister - atkal sastrēgums!
Mister - tas tā, pusdienas!
Meitenēm varat nākt klajā ar šādām nominācijām:
Šokolādes jaunkundze!
Miss – garš nags!
Kērlijas jaunkundze!
Jaunkundze – kurš grib kafiju?
Jaunkundze - ak, es esmu tik nogurusi!
Miss - SMS!
Miss - sociālais tīkls!
Kā jūs saprotat, visas šīs nominācijas ir “runājošas”. Tātad jums nebūs problēmu tos izplatīt saviem darbiniekiem. Turklāt katrā birojā ir cilvēki, kas pieder vienai vai otrai kategorijai.
Arī komandās ir cilvēki, kuri papildus savējiem profesionālie pienākumi Viņi labi pārzina arī citas jomas. Šeit, piemēram:
Nominācija: galvenais ārsts! – viņa vienmēr zina, ko un kā ārstēt!
Nominācija: Gada stilists! – viņa vienmēr visiem sniedz padomus par frizūrām, grimu un pašaprūpi!
Nominācija: Gada glābējs! – šis darbinieks vienmēr ir atsaucīgs un vienmēr nāk palīgā!
Nominācija – gada kurjers! – viņš vienmēr iet uz bufeti un pērk kaut ko citiem pēc pasūtījuma!
Nominācija: Gada degustētājs! – viņš bieži nāk uz darbu pēc nakts klubā, un no viņa bieži ož pēc alkohola!
Nominācija – gada politologs! – darba diena vēl nav sākusies, un viņš jau ar visiem spēkiem apspriež vakardienas politiķu paziņojumu!
Nominācija - Labākais nagu dizainers! – viņa var nākt uz darbu ar dažiem nagiem un aiziet ar citiem!
Varat padarīt to nedaudz radošāku un piedāvāt šādas nominācijas:
Mūzikas cienītājs, viņam vienmēr ausīs ir austiņas.
Sprinteris - viņš to bieži dzird - "aiznesiet šo papīra lapu direktoram."
Kafijas cienītājs - darba dienu sāk ar kafiju, dienu turpina ar kafiju un darba dienas beigās viņam atkal rokās ir kafija.
Sociālo tīklu karaliene - rīts sākas ar komunikāciju sociālajos tīklos, darbā ir arī sociālie tīkli, un darba dienas beigās atkal ir sociālie tīkli.
Nu par to ir nominācijas. Un, ja atceraties atsevišķus atgadījumus ar kolēģiem, tad arī tas jāņem vērā. Par to varat piešķirt sertifikātus un diplomus. Šeit ir piemēri, ko apbalvot:
Par laipnākajiem vārdiem jūsu darba datoram, kas nevēlas palaist!
Par neparastu pieeju printerim, kas košļā papīru!
Par maigāko balsi, atbildot uz tālruņa zvaniem!
Par labākajām zināšanām par visu darbinieku personīgo dzīvi!
Lai savlaicīgi reaģētu uz visām problēmām!