Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох нь хоёр зүйлээс бүрдэнэ өөр өөр журам, тухайлбал өөрчлөн байгуулах, татан буулгах. Энэ бүхэн нь зогсоход хүргэдэг хуулийн этгээд.
Хуулийн этгээдийн эрх, үүргийг өөр этгээдэд шилжүүлснээр татан буулгах арга замыг өөрчлөн байгуулах гэнэ. Үүний нийтлэг нэр томьёо бол "зөв залгамжлал" юм. Энэ нь өөрчлөн байгуулалтын үед үргэлж байдаг.
Татан буулгах гэдэг нь хуулийн этгээдийг эрх зүйн өв залгамжлалгүйгээр дуусгавар болгох арга буюу бүрэн эргэлт буцалтгүй арга юм.
Дахин зохион байгуулалт.
Дахин зохион байгуулалт дараах дарааллаар явагдана.
1. өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэр гаргах.
Энэ шийдвэрийг дараахь байдлаар гаргаж болно.
· Хуулийн этгээдийн үүсгэн байгуулагч (хуулийн этгээдийн оролцогч);
· Энэ асуудлыг үүсгэн байгуулах баримт бичигт бүрэн эрхийнхээ хүрээнд тусгасан хуулийн этгээдийн байгууллага. Ихэнхдээ энэ нь ерөнхий хурал юм.
· Хуульд заасан тохиолдолд төрийн эрх бүхий байгууллагын шийдвэр, шүүхийн шийдвэрээр өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэр гаргаж болно. Тэдний шийдвэрийн дагуу энэ нь ихэвчлэн хуваагдах, нэгтгэхтэй холбоотой (монополын эсрэг хууль тогтоомжийг дагаж мөрдөх шаардлагатай байгаатай холбоотой). Хэрэв төр өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэр гаргаж, хуулийн этгээд тогтоосон хугацаанд өөрчлөн байгуулах ажлыг эхлүүлээгүй бол төр шүүхэд хандаж, албадан, албадан гүйцэтгэнэ.
Дахин зохион байгуулалт нь таван хэлбэрээр явагддаг.
1) нэгтгэх.
2) элсэлт.
3) тусгаарлах.
4) Сонголт.
5) Өөрчлөлт.
Нэгтгэх:
Шинэ хуулийн этгээд
1 хууль ёсны л. Бүрэлдэхүүнд нь 2 хуулийн этгээд, 1 орсон.
Онцлох:
Хуулийн этгээд нь шийдвэр гаргаж, түүнээс хуулийн этгээдийг тусгаарладаг. Сонголт бол ямар ч зогсолтгүй арга юм. Өөрөөр хэлбэл, энэ нь зогсохоос илүүтэйгээр бүтээн байгуулалтын хэлбэр юм.
1 хууль ёсны л. 2 хуулийн этгээд, шинээр, анхны хуулийн этгээдээс тусгаарлагдсан.
Тусгаарлах.
Нэг хуулийн этгээдээс хоёр нь үүсч, анхных нь дуусгавар болно. Урвуу холболт.
Хуулийн этгээд "Солнышко" ХХК.
Нэгдэх, өөрчлөх, нэгдэх тохиолдолд шилжүүлгийн акт, салж, хуваагдсан тохиолдолд тусгаарлах балансыг бүрдүүлдэг.
59 дүгээр зүйл.
Дахин зохион байгуулах журам.
1. өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэр гаргана. Хуулийн этгээд энэ шийдвэрийг ажлын 3 өдрийн дотор Холбооны татварын албанд бүртгэлийн байгууллага болгон мэдээлнэ. Энэхүү мессеж (мэдэгдэл) нь өөрчлөн байгуулалт эхэлсэн огноо, өөрчлөн байгуулах хэлбэрийг заавал зааж өгөх ёстой.
2. Бүртгэлийн байгууллага нь хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд энэ этгээд өөрчлөн байгуулагдаж байгаа тухай бичилт хийнэ.
3. Өөрчлөлт хийх тухай мэдээллийг нийтэлсэн байх ёстой. Хуулийн дагуу сард нэг удаа давтамжтай хоёроос доошгүй хэвлэлтэй байх ёстой. Энэ нь бүртгэлд бичилт гарч ирсний дараа тохиолддог. Арга хэрэгслийг нь хууль тогтоодог олон нийтийн мэдээллийн хэрэгсэл, үүнийг хийх нь зүйтэй - энэ нь бүртгэлийн талаарх мэдээллийг нийтэлсэн холбогдох хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр нийтлэгдсэн байх ёстой. "Мэдээлэл" улсын бүртгэл».
Уг нийтлэлд өөрчлөн байгуулахад оролцож буй хуулийн этгээд бүрийн талаарх мэдээлэл, үүсгэн байгуулагдаж буй хуулийн этгээдийн талаарх мэдээлэл (зөвхөн байгуулагдах гэж байгаа, одоохондоо байхгүй), зохион байгуулалтын хэлбэр, нэхэмжлэл гаргах журам, нөхцөл зэргийг агуулсан байх ёстой. зээлдүүлэгчид. Мөн зарим тохиолдолд хэд хэдэн илүү.
4. Зээлдүүлэгчдийн нэхэмжлэлийн мэдэгдэл. Зээлдүүлэгчид нэхэмжлэл гаргахгүй гэж шийдсэн тохиолдолд энэ алхам байхгүй байж болох тул энэ алхам үргэлж шаардлагатай байдаггүй. Энэ нь ОХУ-ын Иргэний хуулийн 60 дугаар зүйл юм.
Өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн зээлдүүлэгчид дараахь эрхтэй.
1) Өөрчлөгдөж буй түншээсээ үүргээ эрт биелүүлэхийг шаардах.
2) Хэрэв үүргээ хугацаанаас нь өмнө биелүүлэх боломжгүй бол үүргээ дуусгавар болгож, үүнээс учирсан хохирлыг нөхөн төлүүлэхийг шаардана. Одоо хуулиар өөрчлөн байгуулах тухай мэдэгдлийг нийтлэхээс өмнө эдгээр зээлдүүлэгчдийн эсрэг нэхэмжлэл гаргахыг шаарддаг.
3) Иргэний хуулийн 60 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэгт "Хуулийн этгээдийн зээлдүүлэгчид - нэгдэх, нэгдэх, өөрчлөх хэлбэрээр өөрчлөн байгуулагдсан ХК, хэрэв түүний нэхэмжлэлийн шаардлагыг нийтлэхээс өмнө үүссэн бол" гэсэн тусгай дүрмийг тогтоосон. өөрчлөн байгуулах тухай мэдэгдэл гаргах эрхтэй В шүүхийн журам өөрчлөн байгуулагдаж байгаа хуулийн этгээд, түүний оролцогч, гуравдагч этгээд холбогдох үүргийн биелэлтийг хангалттай хангаагүй тохиолдолд үүргээ хугацаанаас нь өмнө биелүүлэх, эсхүл үүргээ дуусгавар болгох, хохирлыг нөхөн төлүүлэхийг шаардах”. Эдгээр шаардлагыг нийтлэгдсэнээс хойш 30-аас доошгүй хоногийн дотор гаргаж болно.
Хэрэв өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн бүх үүрэг өөрчлөн байгуулахаас өмнө үүссэн бол бүх зүйл хэвийн байна. Тэгээд дараа нь... Энэ тохиолдолд шинээр үүсгэн байгуулагдсан хуулийн этгээд нь өөр хоорондоо /хуулийн этгээд үйл ажиллагаа нь зогссон бол/, дуусгавар болоогүй бол анхны хуулийн этгээдтэй хамтран болон хэд хэдэн хариуцагч болно гэж Иргэний хуульд заасан.
5. өөрчлөн байгуулагдаж байгаа хүмүүсийн үйл ажиллагаа дуусгавар болсон, өөрчлөн байгуулагдаж байгаа хуулийн этгээд шинээр бий болсон тухай мэдээллийг хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд оруулснаар өөрчлөн байгуулах ажлыг эцэслэн дуусгана.
Хуулийн этгээдийг татан буулгах.
Одоо дампууралгүйгээр татан буулгах тухай ярьж байна.
Татан буулгах үндэслэл:
1. Иргэний хуульд үүсгэн байгуулагчийн санаачилгаар татан буулгах тусдаа үндэслэлийг заасан байдаг.
2. Шүүхийн шийдвэрээр татан буулгах үндэслэл. Энэ төрлийн татан буулгалтыг заримдаа "албадан" татан буулгах гэж нэрлэдэг.
Сайн дурын үндсэн дээр татан буулгах үндэслэл. Эдгээр нь бүрэн гүйцэд биш бөгөөд бүрэн гүйцэд байж чадахгүй бөгөөд дараах байдлаар харагдана.
1) хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулсан зорилгодоо хүрэхтэй холбогдуулан;
2) Зорилгодоо хүрэх боломжгүй байх;
3) Хуулийн этгээдийг тодорхой хугацаанд үүсгэн байгуулсан бол хугацаа дууссаны дараа;
4) Мөн бусад хэд хэдэн.
Энэ нь ямар ч шалтгаанаар. Энэ шалтгааныг хэн ч тогтоохгүй. "Бид хүсэхгүй байна, бид үүнийг хийх боломжгүй, бид үүнээс бүрэн залхаж байна" гэж та ингэж бичиж болно, энэ нь "зорилгодоо хүрэх боломжгүй" гэх мэт зүйл байх болно.
Албадан татан буулгах үндэслэл.
ОХУ-ын Иргэний хуулийн 61 дүгээр зүйлийн 2 дахь хэсэгт заасан:
1. Хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулах явцад хууль тогтоомжийг ноцтой зөрчсөн тохиолдолд эдгээр зөрчлийг нөхөх боломжгүй бол.
2. Хуулийн этгээд тусгай зөвшөөрөлгүйгээр үйл ажиллагаа явуулж байгаатай холбогдуулан.
3. Хууль тогтоомжоор хориглосон, ОХУ-ын Үндсэн хуулийг зөрчсөн үйл ажиллагааг хэрэгжүүлэхтэй холбоотой.
4.Эсвэл хууль, эрх зүйн бусад актыг давтан буюу бүдүүлгээр зөрчсөн.
5. төлөө ашгийн бус байгууллагууд- хуульд заасан зорилгод харшлах үйл ажиллагааг системтэйгээр явуулж байгаа нь тогтоогдсон бол.
6. Мөн хуульд заасан бусад тохиолдолд.
Татан буулгах журам:
1) хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулагч, хуулийн этгээдийн холбогдох байгууллага, тогтоосон тохиолдолд татан буулгах тухай төрийн байгууллага шийдвэр гаргах. Энэ шийдвэрийг Холбооны татварын алба - бүртгэлийн байгууллагад нэн даруй (нэн даруй) бичгээр мэдэгдэх ёстой. Холбооны татварын алба нь хуулийн этгээд татан буугдаж байгаа тухай мэдээллийг хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд оруулдаг.
2) Хуулийн этгээдийн оролцогчид буюу түүний байгууллага нь татан буулгах комиссыг (комисс биш, нэг хүн бол татан буулгагч) томилж, зээлдүүлэгчид нэхэмжлэл гаргах журам, хугацааны талаар шийдвэр гаргах, зохион байгуулалт, татан буулгах бусад асуудлыг шийдвэрлэх.
3) Татан буулгах комисс байгуулагдсан цагаас хойш хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг удирдах бүрэн эрх түүнд шилждэг (үндсэндээ байнгын ажиллагаатай гүйцэтгэх байгууллагын бүрэн эрх).
4) Хуулийн этгээдийн зээлдүүлэгч, хариуцагчийг тодорхойлох. Гол нь зээлдэгчид бус зээлдүүлэгчид анхаарлаа хандуулдаг.
Зээлдүүлэгчдийг тодорхойлохын тулд дараахь арга хэмжээг авах шаардлагатай.
1. Мэдэгдэж байгаа бүх зээлдүүлэгчид татан буулгах тухай бичгээр мэдэгдэх ёстой.
2. Татан буулгах комисс нь татан буулгах тухай мэдэгдлийг тухайн хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр ("Улсын бүртгэлийн эмхэтгэл") нийтлэх үүрэгтэй бөгөөд үүнд зээлдүүлэгчдээс өргөдөл гаргах эцсийн хугацаа, журмыг тусгасан байх ёстой бөгөөд эдгээр хугацаа нь 2 сараас доошгүй байж болохгүй. хэвлэгдсэн огноо.
3. Үүний дагуу энэ үеийг хүлээж, зээлдүүлэгчдийн нэхэмжлэлийн шаардлагыг бүхэлд нь бүрдүүлэх шаардлагатай.
4. Зээлдүүлэгчийн гаргасан бүх нэхэмжлэлийг татан буулгах комисс хэлэлцэж, хүчинтэйг нь хүлээн зөвшөөрсөн, эс зөвшөөрч байгаагаас үл хамааран татан буулгах завсрын балансад заавал тусгана.
5. Татан буулгах комисс нь татан буулгах завсрын балансыг гаргах бөгөөд үүнийг эргээд хуулийн этгээдийн байгууллага, үүсгэн байгуулагчид батална. Энэхүү баланс нь хуулийн этгээдийн эзэмшиж буй бүх эд хөрөнгийг тусгасан байх ёстой өргөн утгаарааөмч: идэвхтэй ба идэвхгүй аль аль нь. Энэ нь зээлдүүлэгчдээс ирүүлсэн бүх өргөдөл, тэдгээрийг хянан үзэх үр дүнг тусгасан байх ёстой. Зээлдүүлэгчдийн нэхэмжлэлийн шаардлага үндэслэлгүй бол завсрын балансад нэхэмжлэлийн шаардлагыг тусгаж, түүний хажууд нэхэмжлэлийг үндэслэлгүй, хангахгүй гэж бичдэг. Зээлдүүлэгчид үүнийг шүүхэд давж заалдаж болно.
5) Завсрын (дагагч) шат. Хэрэв завсрын татан буулгах балансад хангалтгүй байдал илэрвэл бэлэн мөнгөзээлдүүлэгчдийн шаардлагыг хангах. Дараа нь энэ шатанд бусад өмчийг үнэлж, нээлттэй дуудлага худалдаагаар зарах боломжтой.
6) Зээлдүүлэгчдийн шаардлагыг хангах. Сэтгэл ханамж нь ОХУ-ын Иргэний хуулийн 64-р зүйлд заасан дарааллын дагуу явагдана.
Тэргүүлэх зарчим нь хоёр дүрмээс бүрдэнэ.
1. Дараагийн ээлжинд зээлдүүлэгчдийн шаардлагыг хангах нь өмнөх нөхдийн шаардлагыг бүрэн хангасны дараа л хийгдэнэ.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох үндэслэл нь:
1. Хуулийн этгээдийн үүсгэн байгуулагч, байгууллагын шийдвэр (жишээ нь сайн дурын үндсэн дээр).
2. Шүүхийн шийдвэр (өөрөөр хэлбэл албадан).
Хуулийн этгээдийн үүсгэн байгуулагч, байгууллагын үйл ажиллагааг зогсоох шийдвэр гаргах боломжтой.
1. Хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулсан хугацаа дууссантай холбогдуулан.
2. Хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулсан зорилгодоо хүрсэнтэй холбогдуулан.
3.Гишүүдийн тоо хууль, дүрэмд заасан хязгаараас доогуур (дээш) буурсан (өссөн) улмаас.
4.Хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулах явцад гаргасан журмыг нөхөж баршгүй зөрчсөний улмаас бүртгэлийг шүүх хүчингүйд тооцсонтой холбогдуулан.
5. Төлбөрийн чадваргүй болсон (дампуурлын) улмаас.
6. зардал буурсантай холбоотой цэвэр хөрөнгөтүвшнээс доогуур хамгийн бага хэмжэээрх бүхий капитал.
7. Бусад шалтгаанаар.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох шүүхийн шийдвэр дараахь боломжтой.
1. Зөвшөөрөл (тусгай зөвшөөрөл)гүйгээр үйл ажиллагаа явуулсантай холбогдуулан
2.Хуулиар хориглосон үйл ажиллагааг хэрэгжүүлэхтэй холбогдуулан
3. Хууль болон бусад журмыг удаа дараа, бүдүүлгээр зөрчсөний улмаас
4. Хуулиас гадуурх үйл ажиллагааг системтэй хэрэгжүүлэхтэй холбогдуулан нийтийн буюу шашны байгууллага, буяны болон бусад сан,
5. Төлбөрийн чадваргүй болсон (дампуурлын улмаас),
6. Цэвэр хөрөнгийн үнэ цэнэ доод түвшнээс доогуур буурсантай холбоотой эрх бүхий капитал,
7.Хуульд заасан бусад тохиолдолд.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох нь түүнийг өөрчлөн байгуулах, татан буулгасны үр дүнд үүсдэг.
Өөрчлөн зохион байгуулалтын явцад өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн бүх эрх, үүрэг бусад хуулийн этгээдэд шилжинэ, өөрөөр хэлбэл. бүх нийтийн залгамжлал үүсдэг.
Дахин зохион байгуулалтыг дараахь байдлаар хийж болно.
1. Нэгдэх (хэд хэдэн хуулийн этгээдийн нэгдэл). Тэд хуулийн этгээд байхаа больсон. Тэдний оронд хуулийн этгээд шинээр бий болсон. Өмнөх хуулийн этгээдийн бүх эрх, үүрэг шинээр бий болсон хуулийн этгээдэд шилжинэ.
2. Нэгдэх (нэг хуулийн этгээд нөгөөдөө нэгдэх). Энэ тохиолдолд эхнийх нь хуулийн этгээдийн хувьд оршин тогтнохоо больж, түүний бүх эрх, үүрэг нь хуучин хуулийн этгээдийн үүрэг гүйцэтгэсээр байгаа хоёрдугаарт шилжинэ, гэхдээ зөвхөн илүү их хэмжээгээр.
3. Хуулийн этгээд (өөр хуулийн этгээдийг хуулийн этгээдээс тусгаарласан). Эхнийх нь байсаар байгаа боловч бага хэмжээгээр. Шинэ хуулийн этгээд бий болж байна. Тусгаарлах балансад байгаа анхны хуулийн этгээдийн эрх, үүргийн нэг хэсэг нь шинэ хуулийн этгээдэд шилждэг.
4. хэлтэс (хуулийн этгээдийн үйл ажиллагаа зогссон). Түүний оронд хэд хэдэн хуулийн этгээд шинээр бий болж байна. Анхны хуулийн этгээдэд байсан бүх эрх, үүргийг шинээр бий болсон хуулийн этгээдийн хоорондын салангид тэнцлийн дагуу хуваана.
5. Өөрчлөлт (нэг төрлийн хуулийн этгээдийг өөр төрлийн хуулийн этгээд болгон өөрчлөх). Хуулийн этгээдийг өөрчлөх нь одоо байгаа эрх зүйн чадамжийг (ерөнхий эсвэл тусгай) хадгалсан тохиолдолд л боломжтой юм. Тэгэхгүй бол бүх нийтийн залгамж халааг хэрэгжүүлэх боломжгүй.
Хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах хэлбэрээс хамааран тусгаарлах баланс (хуваах, тусгаарлах) эсвэл шилжүүлэх акт (нэгдэх, нэгдэх, өөрчлөх) хэлбэрээр албан ёсоор бүрдүүлдэг. Шилжүүлэх акт болон тусгаарлах баланс нь өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийн бүх зээлдүүлэгч, хариуцагчтай холбоотой бүх үүрэг, түүний дотор талуудын маргаантай үүрэг хариуцлагын талаархи заалтуудыг агуулсан байх ёстой.
Батлагдсан шилжүүлгийн актыг 10 хоногийн дотор хүлээн авагч байгууллагатай тохиролцсон байх ёстой.
Өөрчлөн зохион байгуулалтын үр дүнд шинээр үүссэн хуулийн этгээдэд эд хөрөнгөтэй холбоотой эрх, үүрэг шилжих мөчийг үүсгэн байгуулагч, эсхүл үүсгэн байгуулсан байгууллага шилжүүлэх акт, салгах балансад гарын үсэг зурж, баталсан өдөр гэж тооцно. өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэр.
Хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах нь шинээр бий болсон хуулийн этгээдийг бүртгэсэн үеэс эхлэн явагдсан гэж үзнэ.
Компани нь өөр компанийг нэгтгэх хэлбэрээр өөрчлөн байгуулагдсан тохиолдолд хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд нэгдсэн компанийн үйл ажиллагааг зогсоосон тухай бичилт хийснээс хойш эхнийх нь өөрчлөн байгуулагдсанд тооцогдоно.
Хуулийн этгээдийг татан буулгах нь эрх, үүргийг өв залгамжлах замаар бусад этгээдэд шилжүүлэхгүйгээр үйл ажиллагааг нь зогсоох арга юм.
Хуулийн этгээдийг татан буулгах журмыг Иргэний хуулийн 61-64 дүгээр зүйлээр зохицуулах бөгөөд дараахь үе шатуудаас бүрдэнэ.
1. Татан буулгах тухай шийдвэр гаргасан үүсгэн байгуулагч (оролцогчид), байгууллага нь татан буулгах шатандаа байгаа хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд мэдээлэл оруулсан улсын бүртгэлийн байгууллагад нэн даруй бичгээр мэдэгдэх үүрэгтэй.
2.Татан буулгах тухай шийдвэр гаргасан байгууллагын оролцогч, түүний эрх бүхий байгууллага, шүүх татан буулгах комисс (дангаараа татан буулгагч) томилж, хуулийн этгээдийг татан буулгах журам, хугацааг тогтооно.
3. Татан буулгах комисс нь улсын бүртгэлийн тухай мэдээлэл нийтэлсэн хэвлэлд түүнийг татан буулгах тухай мэдэгдэл, зээлдүүлэгчийн нэхэмжлэлийн шаардлага гаргах журам, эцсийн хугацаа (2 сараас доошгүй хугацаа) нийтэлж, бүх зээлдүүлэгчийг тодруулж, тэдэнд мэдэгдэнэ. хуулийн этгээдийг татан буулгах, мөн авлагыг .
4. Татан буулгах комисс нь өглөгийн бүтцийг үнэлж, зээлдүүлэгчид нэхэмжлэл гаргах хугацаа дууссаны дараа татан буулгах завсрын балансыг - эд хөрөнгийн бүрэлдэхүүн, зээлдүүлэгчдийн гаргасан нэхэмжлэлийн жагсаалт, болон тэдгээрийг авч үзэх үр дүн. Татан буулгах завсрын балансыг хуулийн этгээдийг үүсгэн байгуулагч (оролцогчид) буюу улсын бүртгэлийн байгууллагатай тохиролцон татан буулгах тухай шийдвэр гаргасан байгууллага батална.
5. Баланс дээр үндэслэн зээлдүүлэгчдийн хууль ёсны шаардлагыг нэн тэргүүний дарааллаар хангаж байна - Иргэний хуулийн 64 дүгээр зүйл.
6. Өглөгийг барагдуулсны дараа татан буулгах комисс татан буулгах эцсийн балансыг гаргаж, түүнийг мөн баталдаг.
Хуулийн этгээдийг татан буулгахтай холбогдуулан улсын бүртгэлд бүртгүүлэхийн тулд бүртгүүлэх байгууллагад баримт бичгийг ирүүлнэ: өргөдөл, татан буулгах баланс, улсын татвар төлсөн баримт.
Хуулийн этгээдийг татан буулгах нь:
1. Үлдсэн эд хөрөнгийг үүсгэн байгуулагчид (оролцогчид) хуваарилах замаар.
2. Үлдэгдэл эд хөрөнгийг өмчлөгчид шилжүүлснээр.
3.-д заасан зориулалтаар үлдэгдэл эд хөрөнгийг шилжүүлэх замаар үүсгэн байгуулах баримт бичиг(нийтийн, шашны, сан).
Юуны өмнө иргэний хууль тогтоомжид "хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох" гэсэн ойлголтын тодорхойлолт байхгүй байгааг бид тэмдэглэж байна. Гэсэн хэдий ч энэ нэр томъёог зохицуулалтын эрх зүйн актуудад идэвхтэй ашигладаг.
ОХУ-ын Иргэний хуульд хуулийн этгээдийн эрх зүйн чадамж нь түүнийг үүсгэсэн тухай мэдээллийг Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд (цаашид Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэл гэх) оруулсан үеэс үүсч, дуусгавар болно гэж заасан байдаг. түүнийг дуусгавар болгох тухай мэдээллийг дээрх бүртгэлд оруулсан болно.
ОХУ-ын Иргэний хуульд заасны дагуу хуулийн этгээдийг өөр хуулийн этгээдийг нэгтгэх хэлбэрээр өөрчлөн байгуулах тохиолдолд тэдгээрийн эхнийх нь байгуулагдсан цагаасаа эхлэн өөрчлөн байгуулагдсан гэж тооцогддог. Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлнэгдмэл сонирхолтой хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох тухай.
"Хуулийн этгээдийн улсын бүртгэлийн тухай, 2001 оны 8-р сарын 8-ны өдрийн 129-ФЗ Холбооны хуульд. хувиараа бизнес эрхлэгчид"(цаашид - № 129-ФЗ) хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах, нэгтгэх, хуваах хэлбэрээр өөрчлөн байгуулах нь шинээр үүссэн хуулийн этгээдийг бүртгүүлснээс хойш дууссан гэж үзэж, өөрчлөн байгуулагдсан хуулийн этгээдийг зогсоосон гэж үзнэ. 1995 оны 12-р сарын 26-ны өдрийн N 208-ФЗ "Тухайн хууль" -д хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах үр дагаврын талаархи ижил төстэй заалтууд багтсан болно. хувьцаат компаниуд" ба "Компанийн тухай" 02.08.1998 оны N 14-ФЗ Холбооны хууль. хязгаарлагдмал хариуцлага".
ОХУ-ын Иргэний хууль нь "идэвхгүй хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох" гэсэн ойлголттой ажилладаг бөгөөд энэ нь хуулийн этгээдийн тухай мэдээллийг хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлээс хасахаас өмнөх арван хоёр сарын хугацаанд тухайн хуулийн этгээдийн тухай мэдээллийг хассан гэсэн үг юм. бүртгүүлсэн, хуульд заасан тайлагнах баримт бичгийг ирүүлээгүй Оросын Холбооны Улстатвар, хураамжийн талаар, дор хаяж нэг банкны дансаар гүйлгээ хийгээгүй.
Дээрх дүрмээс үзэхэд хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох нь хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд зохих бичилт хийх замаар хуулийн дагуу баталгаажсан хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох бөгөөд энэ нь тухайн хуулийн этгээд цаашид худалдан авах, худалдан авах боломжгүй болоход хүргэдэг. иргэний эргэлтэд өөрийн нэрийн өмнөөс эрх, үүргээ хэрэгжүүлэх (биелүүлэх) болон аливаа хэлбэрээр оролцох.
Хариуд нь хуулийн этгээдийг татан буулгах үед иргэний хууль тогтоомж нь энэ хуулийн этгээдийг бусад этгээдэд эрх, үүргийг бүхэлд нь залгамжлах дарааллаар шилжүүлэхгүйгээр дуусгавар болгоход хүргэдэг тодорхой журмыг агуулдаг (ОХУ-ын Иргэний хууль).
Дээр дурдсан хэм хэмжээнээс харахад өөрчлөн байгуулах явцад хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дуусгавар болгох нь эдгээр хуулийн этгээдийн эрхийг шинээр бий болсон эсвэл одоо байгаа хуулийн этгээдэд шилжүүлэхэд хүргэдэг болохыг харгалзан үзнэ (мөн ОХУ-ын Иргэний хуулийг үзнэ үү). , мөн идэвхгүй хуулийн этгээдийг дуусгавар болгох (ОХУ-ын Иргэний хууль ), N 129-FZ хуулийн дагуу ОХУ-ын Иргэний хуульд заасан татан буулгах журмыг дагаж мөрдөх шаардлагагүй гэж бид дүгнэж болно. хуулийн этгээдийг татан буулгасны үр дүнд дуусгавар болох нь хуулийн этгээдийг татан буулгах боломжтой тохиолдлын зөвхөн нэг юм.
Тиймээс "хуулийн этгээдийг татан буулгах" ба "хуулийн этгээдийг татан буулгах" гэсэн ойлголтууд нь тусгай болон ерөнхий байдлаар харилцан уялдаатай байдаг, өөрөөр хэлбэл хуулийн этгээдийг татан буулгах нь түүнийг дуусгавар болгох онцгой тохиолдол юм.
Бэлтгэсэн хариулт:
ГАРАНТ хуулийн зөвлөх үйлчилгээний мэргэжилтэн
Хууль зүйн шинжлэх ухааны нэр дэвшигч Сергей Широков
Хариулт нь чанарын хяналтыг давсан
Хуулийн зөвлөх үйлчилгээний хүрээнд бие даасан бичгээр өгсөн зөвлөгөөний үндсэн дээр материалыг бэлтгэсэн.
Төгсгөл бизнес эрхлэх үйл ажиллагаахуулийн этгээд нь холбогдох иргэний эрх зүйн харилцаанаас гарахыг тооцож байна. Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлээс тухайн сэдвийн талаарх мэдээллийг хассан болно. Дараа нь хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох журмыг авч үзье.
Асуудлын хамаарал
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох асуудлыг хуулиар зохицуулна. Уг процедур нь хэд хэдэн үе шатыг хамардаг бөгөөд энэ үеэр ажилд дүн шинжилгээ хийж, баримт бичгийг бүрдүүлж, хэрэв тухайн субьектийн үүрэг хариуцлагыг барагдуулах асуудлыг шийддэг. Хуулийн этгээдийн оршин тогтнох хугацаа нь цаг хугацаагаар хязгаарлагдахгүй. Гэсэн хэдий ч зарим тохиолдолд ажлыг дуусгах шаардлагатай болдог. Тиймээс аж ахуйн нэгжийг татан буулгах нь төлбөрийн чадваргүй байдал, үүргээ хугацаанд нь төлөх чадваргүй байдлаас үүдэлтэй байж болно. Ийм тохиолдолд процедурыг шүүхээр дамжуулан явуулдаг.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох үндэслэл
Компанийг татан буулгах журам нь сайн дурын эсвэл албадан байж болно. Эхний тохиолдолд үндэслэл нь хуулийн этгээдийн байгууллага эсвэл үүсгэн байгуулагчдын шийдвэр байх болно. Шүүхийн шийдвэрээр албадан ажиллагаа эхэлдэг. Компанийн үүсгэн байгуулагч, эрх бүхий байгууллагын шийдвэрээр хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох нь дараахь нөхцөл байж болно.
- Компанийг үүсгэн байгуулсан хугацаа дуусах.
- Компанийг байгуулахдаа тавьсан зорилгодоо хүрэх.
- Дүрэм, хуульд заасан тооноос доош буюу түүнээс дээш гишүүдийн тоог цөөрүүлэх, нэмэгдүүлэх замаар.
- Байгууллагын бүртгэлийг үүсгэн байгуулах явцад гаргасан эрх зүйн актыг нөхөж баршгүй зөрчсөний улмаас шүүх хүчингүй болсонд тооцсон.
- Төлбөрийн чадваргүй байдал.
- Цэвэр хөрөнгийн үнэ хувь нийлүүлсэн хөрөнгийн доод хэмжээнээс доогуур түвшинд хүртэл буурах.
- Бусад нөхцөл байдал.
Шүүхийн шийдвэрийг дараахь тохиолдолд гаргана.
- Тус байгууллагын үйл ажиллагааны явцад хууль зөрчсөн зөрчил илэрчээ.
- Дүрэм журмаар хориглосон, дүрэмд заагаагүй гэх мэт үйл ажиллагаа явуулсан.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох арга
Хуульд компани үйл ажиллагаагаа зогсоодог янз бүрийн журмыг тодорхойлсон. Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг дараахь байдлаар зогсоохыг хууль тогтоомжид заасан байдаг.
- Дахин зохион байгуулалт. Энэ сонголт нь нэг компанийн ажлыг дуусгаж, түүний үндсэн дээр шинээр бий болгох явдал юм. Анхны байгууллагын бүх үүрэг, эрх өв залгамжлагчид шилжинэ.
- Татан буулгах. Энэ тохиолдолд одоо байгаа компани нь бусад компанийг үүсгэхгүйгээр ажлаа дуусгадаг. Аж ахуйн нэгжийг татан буулгах нь одоо байгаа үүргээ бүрэн барагдуулах явдал юм.
Нянгууд
Дээр дурдсанчлан хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоохыг эрх бүхий байгууллага, үүсгэн байгуулагчдын хурлын шийдвэрээр хийж болно. Энэ нь тухайн компанийн хууль ёсны төрлөөс хамаарна. ХХК, ХК-д энэ асуудлыг нэгдсэн хуралдааны бүрэн эрхэд оруулсан болно. Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох зарим төрлийн хувьд Монополийн эсрэг бодлогын улсын хорооноос зөвшөөрөл авах шаардлагатай. Ийм тохиолдлуудад, ялангуяа өөрчлөлт, нэгдэх, нэгдэх зэрэг орно. Өрсөлдөөн, монополь байдлыг зохицуулсан зохицуулалтын актууд нь хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг тусгаарлах, хуваах хэлбэрээр албадан зогсоох боломжийг олгодог.
Энэ шийдвэрийг Улсын хороо, түүний нутаг дэвсгэрийн хэлтэс гаргадаг. Тохиромжтой захиалга авсан компаниуд тодорхой хугацаанд шаардлагатай процедурыг хийх ёстой. Хэрэв компани үүнийг хийхгүй бол Улсын хороо явуулдаг нэхэмжлэлийн мэдэгдэлхуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох тухай шүүхэд. Энэ тохиолдолд гадны менежерийг томилж, түүнд тогтоосон үйл ажиллагааг хариуцах болно. Бүртгэлийн баримт бичигшинээр байгуулагдсан компаниуд, тусгаарлах балансыг шүүхээр тохиролцож баталж, дараа нь ерөнхий дүрмийн дагуу бүртгэнэ. 
Иргэний хуулийн хэм хэмжээ
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох нийтлэг шалтгаануудын нэг нь дампуурал юм. Уг процедурыг гүйцэтгэх журмыг Урлагт зохицуулдаг. 61-64 Иргэний хууль. Компанийг төлбөрийн чадваргүй гэж зарлах нь түүнийг татан буулгахад хүргэдэг. Уг процедур нь дараахь алхмуудыг агуулна.
- Үйл явцын эхлэл, зээлдүүлэгчид нэхэмжлэлээ гаргаж болох хугацааны талаархи мэдээллийг албан ёсны хэвлэлд нийтлэх. Энэ нь хэвлэгдсэн өдрөөс хойш хоёр сараас багагүй байх ёстой. Энэ тохиолдолд татан буулгах комиссыг томилж, бүх зээлдүүлэгчийг тодорхойлж, тэдэнд бичгээр мэдэгдэл илгээж, авлагыг цуглуулахад чиглэсэн арга хэмжээ авдаг.
- Завсрын тэнцвэрийг бүрдүүлэх. Энэ нь зээлдүүлэгчид нэхэмжлэл гаргах хугацаа дууссаны дараа боловсруулагдана. Баланс нь компанийн өмчийн талаархи мэдээлэл, гүйцэтгэгчдийн нэхэмжлэлийн жагсаалт, тэдгээрийг авч үзсэн үр дүнг агуулсан болно. Энэхүү баримт бичгийг үүсгэн байгуулагчид буюу компанийн эрх бүхий байгууллага аж ахуйн нэгжийн улсын бүртгэлийг явуулдаг байгууллагатай тохиролцсоны үндсэн дээр батлах ёстой.
- Татан буулгах баланс гаргах. Энэ нь зээлдүүлэгчидтэй хийсэн бүх тооцоо хийгдэж дууссаны дараа үүсдэг.
- Аж ахуйн нэгжийг татан буулгах тухай хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэлд бичилт хийх.
Зээлдүүлэгчтэй хийсэн төлбөр тооцооны онцлог
Хэрэв аж ахуйн нэгж үүргээ биелүүлэхэд хангалттай хөрөнгө байхгүй бол татан буулгах комисс түүний өмчийг нээлттэй дуудлага худалдаагаар худалдах ажлыг зохион байгуулна. Борлуулалтаас олсон орлогын төлбөрийг Урлагт заасан дарааллаар гүйцэтгэдэг. Иргэний хуулийн 64, батлагдсан өдрөөс хойш завсрын балансын дагуу. Үл хамаарах зүйл бол 5-р тэргүүлэх зээлдүүлэгчид юм. Тэд үлдэгдэл батлагдсан өдрөөс хойш сарын эцэст төлдөг.
Үл хамаарах зүйл
Дээрх заалт төрийн өмчит үйлдвэрийн газар, байгууллагад хамаарахгүй. Хэрэв эдгээр аж ахуйн нэгжид хангалттай хөрөнгө байхгүй бол үүргийн эргэн төлөлтийг өмчлөгчийн эд хөрөнгийн зардлаар шүүхээр гүйцэтгэдэг. Дүрэм, үүсгэн байгуулах баримт бичигт өөрөөр заагаагүй бол төлбөр тооцоо хийсний дараа үлдэгдэл эд хөрөнгийг компанид өмчлөх эрх эсвэл компанитай холбоотой үүрэг хариуцлагын эрхтэй компанийн оролцогчдод шилжүүлнэ.
Үйл ажиллагааг дуусгах хэлбэрүүд
Хуулийн этгээдийг өөрчлөн байгуулах ажлыг дараахь байдлаар хийж болно.
- Нэгдлүүд. Энэ тохиолдолд хэд хэдэн компани нэгдэж нэгддэг. Шилжүүлгийн актаар бол анхны компаниудын үүрэг, эрхийг авдаг.
- Нэмэлтүүд. Энэ тохиолдолд нэг аж ахуйн нэгж нөгөө компанид "шингээгдэв". Шилжүүлгийн актаар үүрэг, эрх нь мөн сүүлчийнх рүү шилждэг.
- Хэсэгүүд. Энэ нь хэд хэдэн хуулийн этгээдийн үндсэн дээр үүсэхийг хэлнэ бие даасан байгууллагууд. Анхны компанийн үүрэг, эрх нь балансын дагуу тэдгээрт шилждэг.
- Цутгах. IN энэ тохиолдолдБайгууллага нь одоо байгаа компаниас тусгаарлагдсан. Энэ тохиолдолд анхны компани хадгалагдана. Тусгаарлах балансын дагуу үүрэг, эрх нь хуваарилагдсан аж ахуйн нэгжид шилждэг.
- Өөрчлөлтүүд. Энэ нь компанийн зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг өөрчлөх явдал юм. Эрх, үүргийг шилжүүлэх нь шилжүүлгийн актын дагуу хийгддэг.
Шинээр байгуулагдсан хуулийн этгээдийг улсын бүртгэлд бүртгүүлсний дараа өөрчлөн байгуулалт дууссан гэж үзнэ. Энэ дүрэм нь элсэх журамд хамаарахгүй. Худалдан авсан компанийн үйл ажиллагаа дууссан тухай бичилтийг улсын бүртгэлд оруулсан үеэс эхлэн дууссан гэж үзнэ.
Баримт бичиг
Шинээр байгуулагдсан компаниудад үүрэг, эрх шилжүүлэх акт буюу балансын үндсэн дээр шилжинэ. IN заасан баримт бичигөв залгамжлалын тухай заалт байх ёстой. Эдгээрт шилжүүлж болох бүх үүргүүд, түүний дотор одоо байгаа зээлдүүлэгчид, мөн бүх зээлдэгчийн талаархи мэдээллийг багтаасан болно. Акт буюу балансыг өөрчлөн байгуулах шийдвэр гаргасан этгээд батална. Баримт бичгийг улсын бүртгэл хийх эрх бүхий байгууллагад ирүүлнэ. Хэрэв хууль ёсны өв залгамжлагчийг тодорхойлох боломжгүй бол шинээр байгуулагдсан аж ахуйн нэгж зээлдүүлэгчийн өмнө хамтарсан болон хэд хэдэн хариуцлага хүлээнэ.
Улсын бүртгэл
Үүнийг хийсний дараа л компанийг өөрчлөн байгуулагдсан гэж хүлээн зөвшөөрнө. Улсын бүртгэлийн журам нь журмын хэлбэрээс хамаарна. Нэгдэх замаар өөрчлөн байгуулагдсан компанийг бүртгүүлэхийн тулд эрх бүхий байгууллагад дараахь зүйлийг өгнө үү.
- Уг процесст оролцож буй бүх аж ахуйн нэгжийн үүсгэн байгуулах баримт бичиг.
- Уулзалтын тэмдэглэл (компани болон хамтарсан хурал тус бүрээр тусад нь явуулдаг).
- Нэгдэх гэрээ, шилжүүлэх акт.
- Процедурын эхлэлийг албан ёсны хэвлэлд нийтэлсэн баримтыг баталгаажуулах.
- Зээлдүүлэгчид бичгээр мэдэгдсэнийг нотлох баримт.
- Компанийн тайлан балансын хуулбар.
- Шинээр байгуулагдсан компанийн нэр.
- Компанийн хөрөнгийн бүрдүүлэлтийн шинж чанар.
- Шинээр гарч ирж буй компанийн даргын паспортын дэлгэрэнгүй мэдээлэл.
- Шинэ аж ахуйн нэгжийн хууль ёсны хаяг.
Нэмж дурдахад (шаардлагатай бол) монополийн эсрэг байгууллагын зөвшөөрөл, мэдэгдлийг баталгаажуулсан баримт бичгийг өгнө. Нэгтгэх замаар өөрчлөн байгуулах үед улсын бүртгэлийг үүсгэн байгуулах баримт бичигт оруулсан өөрчлөлтийг бүртгэх журмын дагуу явуулдаг.
Өв залгамжлалын онцлог
Дахин зохион байгуулалтын үед онцгой утгатайлан баланс буюу актаар шилжүүлсэн үүрэг, эрхийн хамрах хүрээтэй. Өв залгамжлал нь дараахь байж болно.
- Хэсэгчилсэн. Энэ тохиолдолд үүрэг, эрхийг хэд хэдэн болон нэг субьектэд шилжүүлэх ажлыг гүйцэтгэдэг. Сонголт хийх явцад ийм нөхцөл байдал үүсдэг.
- Хариуцлага, эрхийг нэг залгамжлагчид шилжүүлснээр дуусгах. Энэ байдал нь хувиргах, хавсаргах, нэгтгэх үед үүсдэг.
- Хэд хэдэн аж ахуйн нэгжид үүрэг, эрхээ зохих хувь хэмжээгээр шилжүүлэх замаар дуусгах. Ийм залгамж чанар нь хуваагдлын шинж чанар юм.
Шилжилтийн мөч
Түүний тодорхойлолтын тухай асуулт бараг бүх өөрчлөн байгуулагдсан аж ахуйн нэгжүүд, түүнчлэн тэдний зээлдүүлэгчдийн дунд үүсдэг. Сүүлийнх нь, ялангуяа үүргийн эргэн төлөлтийн үйл явцад санаа зовж байна. Өмнө нь хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж байсан Иргэний хуульд эд хөрөнгийг шилжүүлэх нь шилжүүлэх актад гарын үсэг зурсан эсвэл тусгаарлах үлдэгдэл батлагдсан өдөр хийгддэг гэж заасан. Шинэ дүрмийн хэм хэмжээнд энэ хандлагыг хассан болно. Үүсгэн байгуулагчид эсвэл эрх бүхий байгууллага өөрчлөн байгуулах тухай шийдвэрийг батлахаас эхлээд бодит журмын хооронд тодорхой хугацаа өнгөрдөг. Урлагт. Иргэний хуулийн 57-д аж ахуйн нэгжийг өөрчлөн байгуулагдсан гэж үзэх мөчийг тодорхой заасан байдаг. Хуваах, задлах, нэгтгэх, өөрчлөхдөө шинээр байгуулагдсан аж ахуйн нэгжийн улсын бүртгэлд хамрагдсан өдөр байна. Өв залгамжлал нь ямар ч гэрээнд суурилдаггүй. Энэ нь бүтцийн өөрчлөлтийн үр дагавар юм. Үүнээс үзэхэд улсын бүртгэлийн баримт нь үүрэг, эрх шилжүүлэх мөчийг тогтооход шийдвэрлэх ач холбогдолтой байх болно. Хүлээн авагч байгууллага хараахан байгуулагдаагүй байгаа тул эцэс хүртэл өв залгамжлал боломжгүй юм. Нөхцөл байдал нэгдэн орохтой ижил байна. Энэ тохиолдолд харьяа аж ахуйн нэгжийн ажлыг дуусгавар болгох тухай улсын бүртгэлд холбогдох бичилтийг оруулсны дараа өөрчлөн байгуулалт дууссан гэж үзнэ. 
Дүгнэлт
Өөрчлөлт хийх үед өв залгамжлалыг бүртгэхдээ зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэхийн тулд Иргэний хуульд тусгай дүрэм заасан байдаг. Үүний дагуу тусгаарлах баланс, шилжүүлэх актад үүрэг, эрх шилжүүлэх тухай заалт байхгүй бол шинээр байгуулагдсан аж ахуйн нэгжийг улсын бүртгэлд хамруулдаггүй. Өв залгамжлалын асуудлыг шийдвэрлэхэд тодорхойгүй байдал үүсвэл пүүсүүдийн хамтын болон хэд хэдэн хариуцлагын тухай хуулийн заалтыг мөрдөнө. Энэ нь зээлдүүлэгчид нэмэлт баталгаа гаргаж, хуулийн этгээдэд ямар ч тохиолдолд үүргээ биелүүлэх үүрэг хүлээдэг.
ОХУ-ын хууль тогтоомж төлдөг их анхааралаж ахуй эрхлэх болон байгууллагуудын явуулж буй бусад үйл ажиллагаа.
Иргэний хуульд хуулийн этгээдийг бий болгох хэд хэдэн зохион байгуулалт, эрх зүйн хэлбэрийг тодорхойлсон бөгөөд тэдгээр нь тус бүрийг хувь хүн болгодог. Гэсэн хэдий ч байгууллага, бизнестэй холбоотой зарим үйл явц нь хүн бүрт ижил байдаг, мөн бид нэг эсвэл өөр үйл ажиллагааг зогсоох тухай ярьж байна.
Байгууллагын үйл ажиллагааг зогсоох арга
Иргэний хуульд хязгааргүй их зүйлийг заасан байдаг эрх зүйн байдалбайгууллага, компани, аж ахуйн нэгж. Мөн үйл ажиллагааг зогсоох асуудлыг олон зүйлд тусгасан боловч хамгийн түрүүнд анхаарах ёстой зүйл бол эрх зүйн чадамж юм.
Иргэдийн нэгэн адил байгууллага нь үүрэг хариуцлага үүсгэдэг хэд хэдэн эрх, ашиг сонирхолтой байдаг. Аливаа үйл ажиллагааг зогсоох нь маш их олгогдсон эрх чөлөөг үгүй болгоход хүргэдэг. Кодчилсон хуулиас гадна анхаарах ёстой Холбооны хууль № 129, энэ нь байгууллага байгуулах, мэдээжийн хэрэг, түүнийг хаахтай холбоотой мэдээллийг Улсын бүртгэлд бүртгэдэг.
Хэрэв та хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох арга замд анхаарлаа хандуулбал Иргэний хууль болон янз бүрийн холбооны хууль, тухайлбал, дампуурлыг зохицуулдаг Холбооны хууль No 127, дээр дурдсан зохицуулалтын эрх зүйн акт, бүх байгууллагын бүртгэлийн хамрах хүрээг зохицуулдаг. Хууль эрх зүйн хэм хэмжээнд үндэслэн аюулгүйгээр тодорхойлж болно хуулийн гурван арга замхуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох. Үүнд, болон. Тэд тус бүр өөрийн гэсэн онцлогтой бөгөөд хэрэглээний онцлогоороо нөгөө хоёроосоо ялгаатай.
Дахин зохион байгуулалт
Үүсгэн байгуулагч, менежерүүд байгууллагаа хаадаг олон шалтгаан бий. Яаж нөхцөл байдал илүү төвөгтэй, сонгосон арга нь илүү хэцүү, радикал. Дахин зохион байгуулалт нь тэдний хамгийн зөөлөн нь юм.Иргэний хуульд үүнийг хийж болно гэж заасан байдаг ч хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох асуудалд нэгдэх, нэгдэх гэсэн хоёр л сонирхолтой байдаг. Тэд тус бүр нь байгууллагыг хаах гэсэн үг бөгөөд өргөдөл гаргах тодорхой журамтай байдаг. Гэсэн хэдий ч процедурын талаар ярихаасаа өмнө энэ аргын хоёр төрлийн талаар ярих нь зүйтэй.
Дахин зохион байгуулалт хийх боломжтой сайн дурын, өөрөөр хэлбэл оролцогчдын санаачилгаар шийдвэр гаргах замаар ерөнхий хурал. Түүнээс гадна энэ нь байж магадгүй юм албадан, энэ журмыг ихэвчлэн эрх бүхий байгууллагын санаачилгаар эсвэл шүүхийн шийдвэрээр гүйцэтгэдэг.
Гэсэн хэдий ч, хэрэв бид хуулийн этгээдийг хаахтай холбоотой нэгдэх, нэгтгэх тухай ярих юм бол ихэнхдээ энэ журам нь сайн дурынх бөгөөд компанийн нөхцөл байдлыг сайжруулахад тусалдаг.
Тиймээс, хоёр хэлбэр: нэгдэх, нэгдэх.Эхнийх нь хоёр буюу түүнээс дээш хуулийн этгээд нэгдэж, оршин тогтнохоо больсон гэсэн үг бөгөөд үүний үндсэн дээр а шинэ байгууллага. Хоёр дахь хэлбэр нь арай өөр утгатай. Нэгдэх үед нэг хуулийн этгээд нөгөөдөө нэгдэж, үйл ажиллагаагаа зогсооно. Энэ нь нэгдэхээс ялгаатай нь энэ хэлбэр юм шинээр хуулийн этгээд үүсгээгүй.
, үйл ажиллагааг зогсоох арга нь маш энгийн. Энэ бол түүний бусад хоёроос гол ялгаа юм. Хангалттай оролцогчдын нэгдсэн хуралдаанаар шийдвэр гаргаж, протоколд гарын үсэг зурж, татварын албанд мэдээлэл илгээнэ. Маягтаас үл хамааран Холбооны татварын албанд өргөдөл гаргаж, дараа нь нэг хуулийн этгээдийг татан буулгах, нэгдэх тохиолдолд шинээр байгуулах тухай мэдээллийг улсын бүртгэлд оруулна. Процесс нь энгийн бөгөөд шаардлагагүй их хэмжээнийүйл ажиллагаа.
Гэсэн хэдий ч, хэрэв бид албадан өөрчлөн байгуулах тухай ярьж байгаа бол хэрэв байгаа бол эцсийн хугацааүүсгэн байгуулагчид нь байгууллагыг хаах ийм аргыг үргэлжлүүлдэггүй, дараа нь менежерүүд томилогдож, дараа нь иргэний хэрэгт хариуцагч болох эрсдэл үүсдэг.
Түүнчлэн, үйл ажиллагааг зогсоох энэ аргыг ашиглахдаа та санаж байх хэрэгтэй. ОХУ-ын Иргэний хуульд өөрчлөн байгуулалт нь өөрчлөгдөж буй хуулийн этгээдээс эрх, үүргийг шилжүүлэхийг үргэлж хэлдэг. Нэгдэх, худалдан авах нь үл хамаарах зүйл биш юм.
Ийм журмын үндэс нь оршихуй байх болно шилжүүлэх акт, эрх, үүрэг шилжүүлэхийг хууль ёсны дагуу албан ёсоор баталгаажуулж, байгууллагын бүх өмчийг бүртгэдэг. Үүнийг байгууллагын үүсгэн байгуулагч, удирдагчид хүлээн зөвшөөрч гарын үсэг зурдаг.
Татан буулгах
Дахин зохион байгуулалтаас ялгаатай энэ аргаилүү төвөгтэй бөгөөд хэд хэдэн дараалсан үйлдлүүдийг багтаадаг бөгөөд үүнгүйгээр дуусгавар болгох журам нь ердөө боломжгүй юм. Хууль онцолж байна сонгодог татан буулгах, өөрөөр хэлбэл, ерөнхий журмын дагуу явуулсан, түүнчлэн хувилбар.
Хоёрдахь ангилал нь олон үе шаттай уялдаа холбоотой байхаас илүү албан ёсны шинж чанартай тул нэлээд ер бусын юм. Альтернатив татан буулгах жишээ байж болно өөрчлөлтийн улмаас хуулийн этгээд хаагдсан ерөнхий захиралэсвэл үүсгэн байгуулагчдын бүхэл бүтэн бүлэг. Үүнээс гадна өөр бүлэгБайгууллагын үйл ажиллагааг зогсоох эхний аргыг ихэвчлэн нэгдэх эсвэл нэгдэх замаар өөрчлөн байгуулах гэж үздэг.
Иргэний хуульд сонгодог татан буулгахтай холбоотой хэм хэмжээг голчлон тусгасан байдаг. Хуулийн этгээдийг хаах ерөнхий журам нь хэд хэдэн үе шатыг агуулдаг бөгөөд үүнийг дараалан дагаж мөрдөх ёстой.
- Шийдвэр гаргах. Оролцогчдын нэгдсэн хуралдаан дээр татан буулгах уу, үгүй юу гэсэн асуултын хариултыг хайж байна. Хэрэв тийм бол протокол боловсруулж, гарын үсэг зурна.
- . Байгууллагын гишүүдээс ерөнхий шийдвэрбүгдийг гүйцэтгэх хэсэг татан буулгагчид сонгогддог цаашдын арга хэмжээхуулийн этгээдийг татан буулгахтай холбоотой.
- тухай мэдээлэл нийтлэх шийдвэр гаргасаналбан ёсны эх сурвалжид "". Цаашдын арга хэмжээг хоёр сарын дараа л хийх нь чухал юм.
- Бүх зээлдүүлэгчид мэдэгдэх. Энэ заавал биелүүлэх нөхцөл, учир нь хэдхэн сарын дотор өрийг барагдуулах бүх шаардлагыг тавих ёстой.
- . Бүх өрийг төлж дууссаны дараа татан буулгах комисс хичнээн хэмжээний эд хөрөнгө үлдэхийг тодорхойлж, үүсгэн байгуулагч, оролцогчдын хооронд хуваарилдаг. Өрийг барагдуулах хүртэл оролцогчдод өмч шилжүүлэх боломжгүй гэдгийг ойлгох нь чухал.
- Баримт бичгийг бэлтгэх. Хуульд эцсийн эцэст татварын албанд ирүүлэх ёстой баримт бичгийн тодорхой жагсаалтыг тогтоосон болно.
- байгууллагыг хаах шийдвэр, өөрөөр хэлбэл нэгдсэн хуралдааны гарын үсэг зурсан тэмдэглэл;
- татан буулгах баланс, түүнийг батлах тухай шийдвэр;
- хэлбэрээр татан буулгах комисс байгуулагдсан тухай мэдэгдэл;
- зээлдүүлэгчдийн мэдэгдэл;
- хэлбэрээр улсын бүртгэлд бүртгүүлэх өргөдөл.
Дээрх бүх алхмуудыг хийж, баримт бичгийн багцыг бэлтгэсний дараа татварын албанд илгээх ёстой. тав хоногийн доторхүлээн авсан баримт бичгийг шалгаж, тэдгээрийн үндсэн дээр шийдвэр гаргаж, хуулийн этгээдийг татан буулгах тухай улсын бүртгэлд мэдээлэл оруулах ёстой. Үүний дараа менежерүүдэд гэрчилгээ олгоно.
Зөвхөн энэ мөч ирэхэд, тухайлбал энэ баримт бичгийг хүлээн авснаар бид байгууллага байхгүй болсон гэж үзэж болно.
Цаашид явахын тулд төрийн байгууллагуудӨмнө нь ажиллаж байсан компанийг санахгүй байсан тул бүх банкны дансыг хааж, хуулийн этгээдийн амьд үлдсэн баримт бичгийг архивт шилжүүлэх шаардлагатай.
Дампуурал
"Төлбөрийн чадваргүй (дампуурлын) тухай" Холбооны хуульд хуулийн этгээдийг хаах энэ аргыг зөвхөн тухайн байгууллага үйл ажиллагаа явуулах үед л хэрэглэнэ гэж заасан байдаг. зээлдүүлэгчийн талд хүлээсэн үүргээ цаашид биелүүлэх боломжгүй болсон.
Дампуурлын хоёр үндсэн шинж тэмдэг байдаг бөгөөд үүнгүйгээр энэ журмыг хэлэлцэх боломжгүй юм. Эхнийх нь өрийн хэмжээ гурван зуун мянгаас доошгүй байх, хоёр дахь нь хуулийн этгээд гурван сар дараалан үүргээ биелүүлэх боломжгүй.
Хэрэв эдгээр шалгуурыг хангасан бол дампуурлын журмыг найдвартай үргэлжлүүлж болно. Энэ нь үргэлж татан буулгахад хүргэдэггүй нь чухал бөгөөд заримдаа боломж байдаг нөхөн сэргээх, өөрөөр хэлбэл зохион байгуулалтыг сайжруулах. Гэсэн хэдий ч компанид туслах боломжгүй хэвээр байгаа бол дампуурал нь хуулийн этгээдийг татан буулгахтай салшгүй холбоотой юм.
Хуулийн дагуу татан буулгахтай адил чанд дарааллаар дагаж мөрдөх ёстой хэд хэдэн үе шатыг ялгаж салгаж болно.
- Дампуурлын хэрэг хянан шийдвэрлэх тухай өргөдөл гаргах. Үүнийг хариуцагч, эрх бүхий байгууллага, зээлдүүлэгчийн аль нэгээр нь гаргаж болно. Өргөдөлөөс гадна дараахь баримт бичгийн жагсаалт шаардлагатай.
- улсын бүртгэлээс авсан хуулбар;
- зээлдүүлэгчийн нэхэмжлэлийг багтаасан бүртгэл;
- бүх тайлан баланс;
- хуулийн этгээд байгуулах тухай баримт бичиг.
- Өргөдөл гаргасны дараа сарын дарааарбитрын менежерийг томилсон. Урьдынх шигээ үйл ажиллагаагаа явуулж байгаа тус байгууллагын үйл ажиллагаанд тэрээр хяналт тавьдаг. Энэ үе шатны хугацаа нь хүрч болно долоон сар хүртэл, ажлын хэмжээнээс хамаарна. Үүний үр дүнд менежер нь шийдвэр гаргадаг шүүхэд тайлан илгээдэг ирээдүйн хувь заяахуулийн этгээд. Хэд хэдэн сонголт хийх боломжтой:
- хариуцагч болон зээлдүүлэгчийн хоорондын төлбөр тооцооны гэрээ;
- , өөрөөр хэлбэл, нөхцөл байдлыг сайжруулахын тулд эд хөрөнгийг худалдах;
- , зээлдүүлэгчдийн янз бүрийн ашиг тус, тусламжийг илэрхийлдэг.
- Боломжит процедурын аль нэгийг ашиглах. Ихэнхдээ энэ нь удаан үргэлжлэх боломжтой санхүүгийн сэргэлт юм хоёр жилээс илүүгүй. Хэрэв сонголт нь дампуурлын ажиллагаатай холбоотой бол эцсийн хугацаа энд эхэлж байна зургаан сар ба түүнээс дээш хугацаагаар.
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох арга болох дампуурлын гол ялгаа нь түүний үргэлжлэх хугацаа юм. Байгууллагыг төлбөрийн чадваргүй гэж зарлахад хэдэн жил шаардагдана.
Гэсэн хэдий ч компани сайн дураараа өөрчлөн байгуулахыг зөвшөөрсөн тохиолдолд богиносгосон хувилбар бас боломжтой. Хүнийг төлбөрийн чадваргүй гэж зарлах стандарт журмын хувьд, хэрэв бүх арга хэмжээ авсны дараа компанийн нөхцөл байдал сайжрахгүй бол эцэст нь дампуурлаа зарлах болно.
Энэ аргын давуу тал нь бүх өрийг тэглэсэн, татан буулгах үлдэгдлийг харуулах, өмч хөрөнгийг хуваарилах шаардлагагүй. Дампуурлын баримтыг хууль ёсны дагуу баталгаажуулах нь эхний хоёр аргын нэгэн адил хийгддэг. Татварын албабүгдийг авдаг шаардлагатай бичиг баримтУлсын бүртгэлд мэдээлэл оруулдаг. Дараа нь компанийн даргад гэрчилгээ олгож, төлбөрийн чадваргүй, өөрөөр хэлбэл дампуурсан гэж зарласны үндсэн дээр хуулийн этгээд албан ёсоор оршин тогтнохоо болино.
Дүгнэлт
Хуулийн этгээдийн үйл ажиллагааг зогсоох гурван аргаас хамгийн түгээмэл нь. Гэсэн хэдий ч арга бүр өөрийн гэсэн шинж чанартай байдаг.
Дахин зохион байгуулалт нь хамгийн бага хүчин чармайлт шаарддаг хурд, энгийн байдлаараа ялгагдана. Татан буулгах нь аливаа үйл ажиллагааг бүрэн зогсоож, өрийг төлөх боломжийг олгодог.
Дампуурал нь хуулийн этгээдийг хааж зогсохгүй менежерийг зээлдүүлэгчийн өмнө хүлээсэн үүргээ биелүүлэх шаардлагаас чөлөөлдөг бөгөөд энэ нь санхүүгийн хүнд нөхцөлд байгаа ихэнх байгууллагуудыг татдаг.
ХХК болон хувиараа бизнес эрхлэгчдийн үйл ажиллагааг зогсоох: видео зөвлөгөө
Хуулийн зөвлөх Владимир Лыгин ХХК болон хувиараа бизнес эрхлэгчдийг татан буулгах нь юугаараа ялгаатай, ямар онцлог шинж чанартай болохыг тайлбарлав.