Darbs Austrijā. Darba meklēšana Vīnē. Vai man vajag vīzu

Lielākajai daļai cilvēku, kuri nolemj imigrēt, mērķis ir uzlabot savu finansiālo stāvokli. Viena no vislabvēlīgākajām valstīm šīs vēlmes īstenošanai ir Austrija. Pietiekami augsts algas un liels skaits vakanču šeit piesaista ne tikai jaunattīstības valstu pilsoņus, bet arī pārtikušas Vācijas iedzīvotājus, kuri pastāvīgi ieņem pirmo vietu starp Austrijas darba migrantiem. Tātad, kā jūs varat iegūt darbu šajā valstī un nokārtot visus nepieciešamos dokumentus?

Nodarbinātības iezīmes Austrijā

Kopš 80. gadu beigām Austrijā ir vērojams darbaspēka trūkums, ko izraisa dzimstības samazināšanās un iedzīvotāju novecošanās. Lai cīnītos pret šo parādību, valsts varas iestādes īsteno citu valstu speciālistu piesaistes politiku. Legāli strādājošiem ārzemniekiem ir tādas pašas tiesības kā vietējiem iedzīvotājiem.

• Viņiem tiek nodrošināta pilna sociālā pakete, kas ietver:
• slimības atvaļinājuma apmaksa,

pabalsts Austrijā dzīvojošu bērnu audzināšanai un citi pabalsti.

Profesijas pieprasītas

• Starp pretendentiem darbam Austrijā īpaši tiek novērtēti šauri medicīnas, programmēšanas un inženierijas jomas speciālisti. Katru gadu Darba ministrija publicē vistrūcīgāko profesiju sarakstu, kuru īpašnieki, pārceļoties uz Austriju, saņem daudz priekšrocību.
• 2016. gadā tas ietvēra:
• frēzēšanas operatori;
• metāla virpotāji;
• jumiķi;
• mehāniķi;

enerģētikas inženieri;

medmāsas.

Lai kļūtu par šīs programmas dalībnieku, līdzi jābūt dokumentiem, kas apliecina specializēto izglītību. Dažās specialitātēs diplomi, kas iegūti izglītības iestādēs Krievijā un NVS valstīs, ir jāapstiprina Austrijā. Šīs procedūras obligāto raksturu nosaka darba devējs. Austrijā darbu var iegūt arī migranti, kuriem nav noteiktas specialitātes. Visbiežāk viņi tiek nodarbināti kā

apkalpojošais personāls

dažādas kafejnīcas un restorāni. Turklāt zemas kvalifikācijas strādnieki ir nepieciešami sezonas darbiem lauksaimniecībā un tūrismā. Krieviski runājošie slēpošanas instruktori brīvdienu sezonā bieži atrod darbu Austrijā Bez viņu ziņas var pieteikties tikai uz mājkalpotāju vakancēm bijušo tautiešu ģimenēs.

Algas un ienākuma nodokļa summa

Austrija ir starp desmit labākajām ES valstīm algu ziņā. Pēc šīs valsts statistikas biroja datiem, vidējā alga ir 27 843 eiro gadā.

Austrieši saņem 14 algas gadā. Pirms Ziemassvētkiem un brīvdienām tiek piešķirta dubultā alga.

Ilgu laiku minimālo algu noteica darba koplīgumi. Bet 2015. gada novembrī Austrijas valdība pieņēma likumu, saskaņā ar kuru algoti strādnieki nevar saņemt mazāk par 1000 eiro mēnesī.

Video: cik pelna vidusmēra austrietis?

Austrijas iedzīvotāju algas ievērojami atšķiras atkarībā no viņu specialitātes, prasmju līmeņa un darba stāža. Piemēram:

• apkalpojošais personāls bez īpašas kvalifikācijas (apkopējas, viesnīcu darbinieki, viesmīļi) saņem aptuveni 1000 eiro mēnesī;
• kasieres mazumtirdzniecības veikali- 1200 eiro mēnesī;
• sekretārēm - 1500 eiro mēnesī;
• grāmatvedis - no 2000 līdz 4000 eiro mēnesī;
• kvalificēti strādnieki (mehāniķi, mehāniķi, elektriķi) – no 2000 līdz 2600 eiro mēnesī;
• skolu pedagogiem - no 3000 līdz 4000 eiro mēnesī;
• reģistrētām medicīnas māsām - aptuveni 2500 eiro mēnesī;
• ārstiem - no 3000 līdz 9000 eiro mēnesī atkarībā no specializācijas un darba pieredzes;
• speciālistiem IT tehnoloģiju jomā - no 4000 līdz 5000 eiro mēnesī.

Meklējot darbu Austrijā, jāatceras, ka sludinājumos ir norādītas algas bez nodokļiem. Tās likme ir atkarīga no gada ienākumu apjoma un ir:

• 0% gada ienākumiem, kas mazāki par 11 000 eiro;
• 36,5% ar ienākumiem no 11 001 līdz 25 000 eiro;
• 21% ienākumiem no 25 001 līdz 60 000 eiro;
• 50% ienākumiem virs 60 000 eiro.

Austrijas iedzīvotājiem ir tiesības saņemt daļu no maksas atmaksu. Lai to izdarītu, jums ir jānorāda nodokļu deklarācija veiktie maksājumi, kas ir atlīdzināmi. Tie ietver:

• maksājumi saskaņā ar brīvprātīgās apdrošināšanas līgumiem;
• ārstēšanas izmaksas;
• labdarība;
• mājas renovācijas izmaksas.

Turklāt nozīmīgs nodokļu atvieglojumi tiek nodrošināti daudzbērnu vecākiem un vienīgajiem ģimenes apgādniekiem.

Kā ārzemnieks var atrast darbu Austrijā?

Lielākā daļa topošo darba migrantu meklē darba devējus atpakaļ savā dzimtenē. To var izdarīt divos veidos:

1. Patstāvīgi, ar draugu palīdzību Austrijā un specializētiem interneta resursiem. Austrijas darba devēji visbiežāk reklamē savu darbā iekārtošanu šādās tīmekļa vietnēs:
2. Sazinoties ar nodarbinātības aģentūru. Daudzi no viņiem specializējas uz krievvalodīgajiem pretendentiem un ne tikai izvēlas darba vietas, bet arī palīdz sagatavot nepieciešamos dokumentus.

Daļa mūsu tautiešu pēc pārcelšanās uz Austriju nolemj meklēt darbu. Personīgi valstī ir daudz vieglāk atrast vēlamo amatu, bet migrantiem, kuriem nav ieslodzīto darba līgums, ir diezgan grūti iegūt ieceļošanas vīzu.

Papīru kārtošanas smalkumi darbam Austrijā

Lai strādātu Austrijā, ārpus Eiropas Savienības esošo valstu pilsoņiem jāsaņem īpaša vīza un darba atļauja. Personas, kas pārkāpj šo noteikumu (nelegālie migranti), tiek nekavējoties izraidītas ar ieceļošanas aizliegumu uz 10 gadiem, un darba devējam, kurš tos uzņēmis, tiek uzlikts ievērojams naudas sods.

Sarkanbaltsarkanā kartīte

Austrija ir ieinteresēta piesaistīt augsti kvalificētus speciālistus. Darba migrantu atlases kvalitātes uzlabošanai 2011. gadā tika pieņemta programma, kas tika nosaukta par sarkanbaltsarkano karti ( Rot-Weiß-Rote-Karte jeb RWR Karte ).

• Tās ietvaros katra pretendenta kvalifikācija tiek vērtēta pēc šādiem kritērijiem:
• specializētā izglītība (minimums - 20 punkti, maksimālais - 30 punkti);
• darba pieredze specialitātē (2 punkti par katru nostrādāto gadu, bet ne vairāk kā 10 punkti);
• valodu zināšanas, ko apliecina starptautisko pārbaužu sertifikāti (vācu un angļu valodas prasme pamatlīmenī dos 10 balles, augstākajā līmenī - 20 balles);

vecums (speciālisti vecumā līdz 30 gadiem saņem 20 punktus, līdz 40 gadiem – 10 balles).

• Nepieciešamais punktu skaits ir atkarīgs no tā, kurai speciālistu grupai pretendents pieder:
• kvalificētiem darbiniekiem ierobežotajās profesijās jāsaņem vismaz 50 punkti; galvenie darbinieki ar algas
• pārsniedzot 2325 eiro mēnesī - minimālie 50 punkti;

augsti kvalificēti darbinieki - vismaz 70 punkti. Austrijas augstskolu absolventi un uzņēmēji, kas veic darba aktivitāte

galvenajās Austrijas ekonomikas jomās.

Bez vīzas ārzemnieki nevarēs strādāt Austrijā Lai saņemtu darba vīza

• RWR Karte programmas ietvaros jums Austrijas konsulātā jāiesniedz dokumentu pakete, kas ietver:
• pieteikums dalībai RWR Kartes programmā;
• darba devēja parakstīts darba līgums;
• izglītības iestādes diploms un dokumenti, kas norāda darba pieredzi specialitātē;
• derīga ārzemju pase;
• apstiprinājums par mājokļa pieejamību Austrijā (īres līgums, iepriekšēja vienošanās darbā pieņemšanas un citi līdzīgi dokumenti);
• veselības apdrošināšana.

Personām, kurām nav noslēgts darba līgums, ir tiesības saņemt darba meklētāja vīzu (Jobseeker). Lai to izsniegtu, jums jāsavāc vismaz 70 punkti un jāiesniedz pierādījums par pieejamību skaidrā naudā par izmitināšanu Austrijā.

Darba meklētāja vīza dod tiesības uzturēties valstī un meklēt darbu 6 mēnešus. Pēc nodarbinātības tās īpašnieki saņem sarkanbaltsarkano kartiņu. Ja sešu mēnešu laikā neizdodas atrast darba devēju, ārzemniekam valsts ir jāpamet, un viņš RWR Karte programmā varēs atkārtoti piedalīties tikai pēc gada.

Video: detalizēts apraksts par visiem veidiem, kā iegūt sarkanbaltsarkano karti

Sarkanbaltsarkanā karte Plus

• Rot-Weiß-Rote-Karte ir derīga 12 mēnešus. Pēc tās pabeigšanas ārzemnieki, kuri iepriekšējā gada laikā nostrādājuši vismaz 10 mēnešus, saņem sarkanbaltsarkano pluskarti.
• Tas nodrošina neierobežotu piekļuvi Austrijas darba tirgum. Papildus RWR Kartes turētājiem sarkanbaltsarkanās ragavas plus tiek izsniegtas: ārzemnieku ģimenes locekļi, kuri saņēmuši Austrijas sarkanbaltsarkano karti vai ES zilo karti. saņēmušo ārzemnieku ģimenes locekļi

pastāvīgs skats

dzīvesvietai.

Saskaņā ar Austrijas tiesību aktiem par ģimenes locekļiem tiek atzīti reģistrēti laulātie un dabiskie vai adoptētie nepilngadīgie bērni.

• Cita veida darba vīzas
• Ne tikai sarkanbaltsarkanā karte dod tiesības strādāt Austrijā. Kvalificēti viesstrādnieki var iegūt Austrijas ES zilo karti, kas nodrošina iespēju strādāt un uzturēties valstī.
• Lai to izsniegtu, pretendentam jāatbilst Austrijas tiesību aktos noteiktajām prasībām:
• augstākās izglītības klātbūtne;

Pieteikums zilās kartes saņemšanai tiek iesniegts Austrijas konsulātā pretendenta dzīvesvietā kopā ar noslēgtu darba līgumu un augstskolas diplomu.

Turklāt pretendentam jābūt derīgai ārvalstu pasei un veselības apdrošināšanai. Par dokumentu izskatīšanu tiek iekasēta maksa 100 eiro. Zilā karte tiek izsniegta tieši Austrijā.

Lai šķērsotu robežu, ārzemniekam tiek izsniegta D tipa īstermiņa vīza.

Zilā karte dod tiesības strādāt Austrijā

Zilās kartes īpašnieki var strādāt tikai pie konkrēta darba devēja. Pēc kartes divu gadu derīguma termiņa beigām migranti, kuri ir strādājuši vismaz 22 mēnešus no pēdējiem 24 mēnešiem, var pieteikties pagarināšanai vai aizstāšanai ar sarkanbaltsarkano karti plus.

• Zemi kvalificētus migrantus var nodarbināt Austrijā kā sezonas strādniekus uz laiku, kas nepārsniedz 6 mēnešus.
• Lai ieceļotu valstī, jāsaņem D tipa (maksā 100 eiro) vai C (60 eiro) vīza. Lai to izdarītu, jums Austrijas konsulātā būs jāiesniedz šādi dokumenti:
• vispārējā pase;
• ārzemju pase;
• divas krāsainas fotogrāfijas, kuru izmēri ir 35 x 45 mm;
• veselības apdrošināšana;

uzaicinājums strādāt, kas izsniegts atbilstoši Austrijas likumdošanas prasībām un kuru parakstījis organizācijas vadītājs; nodevas samaksas kvīts. Pēc absolvēšanas

darba līgums

sezonas darbiniekam jāpamet valsts. Darba atļauja AustrijāĀrpus Eiropas Savienības esošo valstu pilsoņiem, lai strādātu Austrijā, nepieciešama ne tikai vīza, bet arī darba atļauja.

Sākotnēji to noformē darba devējs, sazinoties

valsts dienests

Austrijas nodarbinātības dienesta izsniegto darba atļauju skaitu regulē kvotu sistēma. Saskaņā ar to ārzemnieku īpatsvars valsts darbaspēkā nedrīkst pārsniegt 9%.

Austrijas migrācijas tiesību akti paredz noteiktas ārpus Eiropas Savienības esošo valstu pilsoņu kategorijas atbrīvot no darba atļaujas saņemšanas. Pašlaik tie ietver:

• Austrijas vai ES valstu pilsoņu ģimenes locekļi, kuriem ir uzturēšanās atļauja;
• bēgļi, kuri saņēmuši tiesības uz ilgstošu uzturēšanos valstī;
• darbinieki kultūras, pedagoģiskajā un zinātniskās organizācijas, kas tika izveidoti, pamatojoties uz starptautiskiem līgumiem;
• diplomātiem un starptautisko organizāciju darbiniekiem ar diplomātisko statusu;
• Austrijā akreditētie ārvalstu mediju darbinieki;
• ārzemnieki aicināti lasīt lekcijas un diriģēt zinātniskie pētījumi uz Austrijas universitātēm;
• Eiropas Savienības izglītības un pētniecības programmās iesaistītās personas;
• garīdznieki un atzītu reliģisko apvienību darbinieki;
• kuģu apkalpes.

Biznesa imigrācija kā veids, kā pārcelties uz Austriju

Austrija ir viena no uzņēmējiem pievilcīgākajām ES valstīm. Ekonomikas stabilitāte un atvieglotā nodokļu sistēma ļauj izdevīgi ieguldīt līdzekļus un saņemt stabilus ienākumus daudzus gadus. Turklāt ārvalstu investoriem ir tiesības iegūt uzturēšanās atļauju un pēc tam arī valsts pilsonību.

Uzņēmējdarbības imigrācija ir lieliska iespēja cilvēkiem, kuriem ir ievērojami līdzekļi, ko ieguldīt Austrijas ekonomikā

Austrijas tiesību akti ļauj trešo valstu pilsoņiem atvērt savus uzņēmumus gandrīz visās ekonomikas jomās, izņemot:

• apdrošināšana un banku darbība;
• enerģija;
• telekomunikācijas;
• cilvēku pārvadāšanas organizēšana ar sabiedrisko transportu;
• loteriju rīkošana;
• pasta pakalpojumu atvēršana.

Ārzemnieki var uzsākt uzņēmējdarbību Austrijā divos veidos:

1. Pērciet esošu uzņēmumu. Visbiežāk šādu darījumu objekts ir komerciālais nekustamais īpašums, kas nes peļņu, piemēram, viesnīcas, veikali vai restorāni. Jaunais īpašnieks var patstāvīgi vadīt iegūto biznesu (ja viņam ir pietiekama kvalifikācija) vai nolīgt vadītājus.
2. Uzņēmējdarbības sākšana no nulles. Jauna reģistrācija juridiska persona aizņem ne vairāk kā mēnesi. Lai atvērtu uzņēmumu, jāpieņem darbā licencēts vadītājs, kurš ir Eiropas Savienības pilsonis. Turklāt reģistrētajam uzņēmumam jābūt pamatkapitāls, kuras apmērs ir atkarīgs no uzņēmējdarbības formas un ir 35 000 eiro uzņēmumam ar ierobežota atbildība(GmbH) vai 70 000 eiro par akciju sabiedrība(AG).

Uzturēšanās atļauju Austrijā var iegūt ne tikai uzņēmēji, bet arī turīgi ārzemnieki, kuri dzīvo no ienākumiem no investīcijām vai banku noguldījumiem.

• Lai pārceltos uz Austriju, šai migrantu kategorijai ir:
• iegādāties dzīvojamo nekustamo īpašumu valstī;
• iegūt veselības apdrošināšanu;

sniedziet bankas izrakstu, kurā norādīts, ka kontā ir vismaz 90 000 eiro katram pieaugušajam ģimenes loceklim un 45 000 eiro bērnam.

Uzturēšanās atļauja tiek izsniegta uz vienu gadu un pēc derīguma termiņa beigām ir jāatjauno. Pēc 10 gadu likumīgas uzturēšanās Austrijā ārzemniekam ir tiesības pieteikties pilsonībai. Visvairāk labākie apstākļi

Imigrāciju uz Austriju gaida lielie investori, kuri valsts fondos pārskaita vairāk nekā 8 miljonus eiro.

Pretī viņi saņem iespēju pēc iespējas ātrāk iegūt Austrijas pilsonību.

• Prakse Austrijā krievvalodīgajiem speciālistiem un studentiem
• Austrijā ļoti izplatīta ir prakse studentiem un jaunajiem speciālistiem (arī krieviem un ukraiņiem). Katru gadu valstī ierodas aptuveni 130 000 dalībnieku šādās programmās. Visbiežāk prakse sastāv no lekciju kursa un praktiskās apmācības labākajos Austrijas uzņēmumos.
• Īpaši populāras ir šādas jomas:
• māksla (arhitektūra, mūzika un dažādas mākslas disciplīnas);

filoloģija; medicīna;

Īpašas attiecības starp Krieviju un Austriju radās medicīnas jomā. Krievu ārsti no dažādām pilsētām valdības programmu ietvaros var bez maksas apmācīt Austrijā.

• motivācijas vēstule vācu vai angļu valodā;
• skolotāja vai darba vadītāja ieteikumi;
• Lai ieceļotu valstī, jāsaņem D tipa (maksā 100 eiro) vai C (60 eiro) vīza. Lai to izdarītu, jums Austrijas konsulātā būs jāiesniedz šādi dokumenti:
• finanšu garantijas (izziņa no bankas, kas apliecina dzīvošanai Austrijā nepieciešamās summas pieejamību kontā).

Prakse Austrijā sniedz nenovērtējamu pieredzi darbā un mācībās labākajās starptautiskajās organizācijās, kas noteikti noderēs, meklējot darbu mājās vai citās valstīs.

Vīrieši un sievietes meklē iespējas atrast darbu ārzemēs. Austrijā, kas atrodas Eiropas centrā, darbu atrast nav grūti. Tie, kas vēlas to saņemt šajā valstī, var atrast darbu kā strādnieki vai darbinieki. Ir vakances, kurās nepieciešama pieredze (darba pieredze), tehniskā vai vidējā speciālā izglītība, kvalifikācija.
Oficiālā valoda valstī ir vācu valoda. Vietējais dialektsļoti atšķiras no literārā valoda. Valsts oficiālās valodas ir vācu, ungāru un slovēņu.

Lai kvalificētos augsti apmaksātam amatam, jums perfekti jāzina svešvaloda. Uzstāties viegls darbs- zināt angļu valodu vai vācu vismaz izpratnes līmenī. Dažkārt pretendentiem pat netiek prasīts piederēt svešvalodas. Piemēram, gadījumā, ja darbu Austrijā nodrošina krieviski runājoša ģimene.
Gan vīrieši, gan sievietes var meklēt sezonas darbu lauksaimniecībā vai zivsaimniecības nozarē. Lai gūtu šāda veida ienākumus, jums ir jābūt zināmām prasmēm šajā jomā un labai fiziskai veselībai. Vecums, no 18 līdz 50 gadiem. Šajā jomā ir daudz vakanču viesnīcu bizness, pakalpojumi ēdināšana. Vajadzīgi kvalificēti celtnieki. Tiešām dabū darbu pārtikas rūpniecība(uz konditorejas fabriku, kafijas noliktavu). Nepieciešami strādnieki zirgu un govju fermās, ģenerālstrādnieki.

Amati ar augstāko izglītību un kvalifikāciju:

• IT un programmēšana;
• izdevējdarbība (žurnālisti, redaktori, dizaineri, grafiskie dizaineri);
• inženieri un tehnologi;
• skolotāji, skolotāji, audzinātāji;
• ārstiem;
• juristi;
• vadītāji;
• pārdošanas un loģistikas speciālisti.

Ir arī darbs studentiem un nepilna laika darbs.

Dažus krievus piesaista darbs ārzemēs. Austrija tam ir piemērota, jo nodarbinātība nodrošinās augstus materiālos ienākumus. Tas tiek uzskatīts par apakšējo daļu labākās valstisšim nolūkam. Cilvēki tur plūst, jo tur tiek piedāvātas daudzas darba iespējas. Bet pirms došanās uz turieni ir jāiepazīstas ar nodarbinātības noteikumiem, kā arī ar nepieciešamo dokumentāciju.

Nodarbinātības principi

Kopš 1980. gada valstī ir vērojams darbinieku trūkums dzimstības samazināšanās un augstās mirstības dēļ. Tāpēc tiek iesaistīti citu valstu pilsoņi, jo legāli nodarbinātajiem ārzemniekiem ir tādas pašas tiesības kā rezidentiem. Darbā viņiem tiek piedāvāts:

• slimības atvaļinājuma kompensācija;
• līdzekļu saņemšana bērniem;
• priekšrocības.

Darbs Austrijā ir pievilcīgs arī ar to, ka var atrast vakanci savā specialitātē un arī nodrošināt stabilus ienākumus. Ir sezonas darbs, piemēram, vasarā. Atkarībā no specialitātes darbiniekam periodiski jāiziet apmācība, lai uzlabotu savu kvalifikāciju.

Profesiju veidi

Valstī ir pieprasītas profesijas medicīnas, programmēšanas un inženierzinātņu jomā. Katru gadu ir populāras dažādas specializācijas, taču parasti ir nepieciešams:

• Starp pretendentiem darbam Austrijā īpaši tiek novērtēti šauri medicīnas, programmēšanas un inženierijas jomas speciālisti. Katru gadu Darba ministrija publicē vistrūcīgāko profesiju sarakstu, kuru īpašnieki, pārceļoties uz Austriju, saņem daudz priekšrocību.
• virpotāji;
• frēzēšanas operatori;
• medmāsas;
• mašīnbūves inženieri.

Lai strādātu Austrijā, ir nepieciešama specializēta izglītība un pieredze, un dokumentācija to var apstiprināt. Tikai tad pastāv iespēja oficiāli nodarbināt. Krievijā vai NVS izdotie diplomi jāapstiprina Austrijā. To, vai šī procedūra ir jāveic vai nē, lemj iestādes. Bez specialitātes būs arī darbs Austrijā. Vīne paver iespējas gūt stabilus ienākumus tūrisma un lauksaimniecības jomās.

Nodarbinātības iezīmes

Ārzemniekiem lielākā daļa darba devēju piedāvā mājokli, stabilas algas un pārtiku. To visu regulē valsts likumi. Taču pirms brauciena vēl jānoskaidro darbības principi un iespējamās perspektīvas.

Vācu valodas zināšanas un angļu valodas lai būtu iespēja iegūt prestižu amatu. Citos gadījumos piemērotas ir mājsaimniecības darbinieku vakances.

Algas

Darbs Austrijā ir slavens ar augsto atalgojumu. Vidējā alga gadā ir aptuveni 27 000 eiro. Pirms svētkiem un Ziemassvētkiem tiek piešķirta dubultā alga. Ilgstoši maksājums tika fiksēts pēc vienošanās, bet kopš 2015. gada novembra tika apstiprināts minimālais 1000 eiro.

Algas visās profesijās ir atšķirīgas. Visu nosaka specialitāte, kvalifikācija un pieredze. Piemēram:

• saņem 1000 eiro;
• kasieriem - 1200 eiro;
• sekretārēm - 1500 eiro;
• grāmatvežiem - aptuveni 4000 eiro;
• ārstiem - līdz 9000 eiro.

Jāņem vērā, ka tas norādīts bez nodokļa. Tās lielums ir atkarīgs no ienākumiem gadā un ir vienāds ar:

• 36,5%, ja gada alga ir 11 001 - 25 000 eiro;
• 21%, ja 25 001 - 60 000 eiro;
• 50%, ja vairāk nekā 60 000 eiro.

Kad ienākumi nesasniedz 11 000 eiro, nodokļa nav. Valsts iedzīvotājiem ir tiesības atgriezt kādu daļu no maksas. Lai to izdarītu, deklarācijā jānorāda šādi izdevumi:

• brīvprātīgā apdrošināšana;
• ārstēšana;
• labdarība;
• mājas remonts.

Pabalsti paredzēti daudzbērnu vecākiem un vienīgajiem apgādniekiem ģimenē. Tas viss ir dokumentēts.

Noteikumi darba atrašanai Austrijā

Kā atrast darbu Austrijā, lai tas tev būtu ideāli piemērots? Vēlams visu nepieciešamo izdarīt mājās. Tam ir 2 iespējas:

• izmantojiet tiešsaistes resursus: daudzas populāras vakances atrodas tādos avotos kā careesma.at, jobpilot.at, krone.at;
• apmeklējiet nodarbinātības aģentūru: speciālisti piedāvās jums ienesīgu darbu Austrijā ar nepieciešamajiem kritērijiem.

Abas iespējas ļauj atrast vēlamo vakanci savā mītnes valstī. Pēc tam jūs varat droši doties uz darbu. Ja interesē darbs Austrijā bez starpniekiem, tad jāmeklē pašam.

Vai man vajag vīzu

Darbs Austrijā krieviem un Eiropas Savienības valstu pilsoņiem tiek veikts ar vīzas palīdzību. Svarīgi ir arī iegūt darba atļauju. Tas viss tiek formalizēts mājās.

Ja cilvēkam nav dokumentu, tad tiek piemērota izraidīšana, kā arī aizliegums apmeklēt valsti uz 10 gadiem. Darba devējam būs jāmaksā liela kompensācija.

Sarkanbaltsarkanā kartīte

Austrijā ir nepieciešami profesionāli speciālisti. Lai uzlabotu migrantu atlasi, tika izveidota programma Sarkanbaltsarkanā Karte. Darbiniekiem tiek izvirzītas šādas prasības:

• speciālā izglītība;
• pieredze;
• valodu zināšanas.

Dažas organizācijas pieprasa noteikta vecuma darbiniekus, kas palielina iespējas saņemt stabilus ienākumus. Parasti vakances tiek atvērtas 25-45 gadus veciem cilvēkiem, taču visur ir izņēmumi.

Atļaujas iegūšana

Krieviem, piesakoties darbam Austrijā, ir jāsaņem atļauja. Pirmkārt, to izveido darba devējs, sazinoties ar nodarbinātības centru. Lai atkārtoti izdotu dokumentus, pārbaude nav nepieciešama.

Austrija ir pievilcīga valsts uzņēmējiem. Pateicoties stabilai ekonomikai, atvieglotai nodokļu sistēmai un iespējai veikt ienesīgus ieguldījumus, jūs varat nodrošināt pastāvīgus ienākumus. Ārvalstu investoriem ir tiesības iegūt uzturēšanās atļauju un pēc tam pilsonību.

Pašu bizness

Trešo valstu pilsoņi var atvērt savus uzņēmumus šādās jomās:

• apdrošināšana;
• enerģija;
• telekomunikācijas;
• banku darbība;
• transports.

Uzsākt savu biznesu var divos veidos:

• strādājoša uzņēmuma iegāde: populārākie ir veikali un restorāni;
• uzņēmuma organizēšana no nulles: uzņēmuma reģistrācija aizņem ne vairāk kā mēnesi.

Pārcelšanās uz valsti

Austrija ir atvērta pastāvīgai uzturēšanās vietai citu valstu pilsoņu uzņemšanai. Ja tiek atrasts pastāvīgs un oficiāls darbs, tad var plānot pārcelšanos. Lai pārceltos uz valsti, jums ir nepieciešams:

• dzīvojamā nekustamā īpašuma iegāde;
• veselības apdrošināšanas reģistrācija;
• bankas apliecinājuma uzrādīšana par vismaz 90 tūkstošu eiro pieejamību katrai personai.

Uzturēšanās atļauja tiek piešķirta uz 1 gadu, pēc tam nepieciešams pagarinājums. Pēc 10 gadiem jūs varat pieteikties pilsonībai. Tas tiek veikts ar dokumentāriem pierādījumiem.

Prakse valstī

Austrijā prakses notiek studentiem, kuri plāno atrast darbu. Katru gadu ierodas daudz dalībnieku dažādos virzienos. Prakse ietver lekciju un prakses kursu. Populārākie virzieni ir:

• māksla;
• Austrijā ļoti izplatīta ir prakse studentiem un jaunajiem speciālistiem (arī krieviem un ukraiņiem). Katru gadu valstī ierodas aptuveni 130 000 dalībnieku šādās programmās. Visbiežāk prakse sastāv no lekciju kursa un praktiskās apmācības labākajos Austrijas uzņēmumos.
• Īpaši populāras ir šādas jomas:
• tūrisms.

Lielākā daļa programmu ir maksas, bet cenā ir iekļauts mājoklis un ēdināšana. Medicīnas jomā pastāv attiecības starp Krieviju un Austriju. Tāpēc ārsti var doties stažēties valsts programma. Jums jāiesniedz pieteikums attiecīgajam izglītības iestāde. To var izdarīt, izmantojot internetu. Lai ceļotu uz Austriju, jums ir nepieciešams:

• motivācijas vēstule;
• ieteikumi;
• starptautiskā pase;
• finanšu garantijas.

Pēc prakses studentiem ir iespēja atrast darbu oficiālais darbs ar izredzēm palielināt ienākumus. Pirms doties uz Austriju, jums mājās jāizvēlas piemērota specialitāte. Pēc reģistrācijas nepieciešamo dokumentāciju Ar iebraukšanu valstī problēmu nebūs.

Vakances krieviem un ukraiņiem ārzemēs bez komisijas maksas

Vai vēlaties būt pārliecināts par rīt, jūtaties vajadzīgs, jums ir pabalstu pakete un saņemat pienācīgu atalgojumu par savu darbu? Varbūt darbs Eiropā palīdzēs atrisināt visas šīs problēmas. Viena no populārākajām ārzemnieku nodarbinātības valstīm ir Austrija.

Šī valsts ir viena no stabilākajām un uzticamākajām Eiropas Savienībā. Vidējā alga šeit ir diezgan augsta. Bet, protams, jūsu prasmju līmenim ir nozīme. Visvairāk Austrijā tiek novērtēti augsti specializēti speciālisti, piemēram, programmētāji, inženieri, biologi un citi. Ja Tavs kvalifikācijas līmenis ir ļoti augsts, vari cerēt uz 2000 eiro lielu algu.

Veiksmi darba atrašanā var izmēģināt arī administratori, bārmeņi, istabenes, viesmīļi un palīgdarbinieki. Taču nekvalificēti strādnieki var cerēt tikai maksāt 800-1000 eiro mēnesī. Svarīgi arī atcerēties, ka bez attiecīgo valodu zināšanām strādāt Austrijā ir gandrīz neiespējami. Nepieciešams, protams, zināt vācu valodu un vēlams angļu valodu.

Mūsu tiešsaistes resurss piedāvā lielisku iespēju atrast vēlamo amatu ārzemēs. Šeit bez starpniekiem atradīsi jaunākās 2019. gada vakances. Visi piedāvātie uzņēmumi ir pārbaudīti laikā un ir lieliski ieteikti darba tirgū. Sludinājumos ir norādīti kontakti, kur tiešais darba devējs ar jums sazināsies.

Strādāt Austrijā krieviem, ukraiņiem un NVS pilsoņiem mūsu laikos nav nekāds sapnis. Ar nelielu laika un pūļu palīdzību jūs varat kaut ko mainīt labāka puse finansiālo stāvokli un kļūsti pārliecinātāks par savu nākotni.

Vīne ir viena no skaistākajām pilsētām Eiropā, kas regulāri ieņem pirmo vietu dažādos starptautiskos reitingos pēc tādiem rādītājiem kā dzīves kvalitāti. IN Austrijas galvaspilsēta satriecoša arhitektūra un interesantas ielas. Šeit ir slavenais operas nams, daudzi parki un mākslas galerijas. Augsts līmenis ekonomikas attīstība piesaista ārzemniekus ne tikai strādāt Vīnē, bet arī vadīt savu biznesu Austrijā.

Liels daudzums studenti no ārvalstīm vēlas iegūt augstāko izglītību Austrijā, kas ievērojami atvieglos darba atrašanas procesu Vīnē un ļaus viņiem palikt šajā skaistajā pilsētā uz visiem laikiem. Piemēram, prestižā Vīnes Universitāte, kurš deva pasaulei 9 Nobela prēmijas laureāti. Algas Austrijā pēc nodokļu nomaksas pārsniedz 2200 eiro mēnesī, bet dzīvot galvaspilsētā ir ļoti dārgi. Tālāk mēs uzzināsim, kā atrast darbu Vīnē 2019. gadā.

Saskaņā ar vietējo statistikas biroju oficiālo informāciju Vīnes iedzīvotāju skaits 2019. gadā ir vairāk nekā 1,8 miljoni cilvēku. Šis lielākā pilsēta, kā arī galvenās politiskās, ekonomiskās un kultūras centrs valstīm. Pēc dažām aplēsēm, līdz 40% vietējie iedzīvotāji ir migranti, bet vispār etniskais sastāvs galvaspilsētā ir aptuveni 182 tautības. Pēdējo 10 gadu laikā lielākās ārzemnieku grupas, kas imigrējušas uz Vīni, ir vācieši, rumāņi Un sīrieši.

Darbs Vīnē krieviem, ukraiņiem un citiem ārzemniekiem no NVS valstīm 2019. gadā ir pieejams daudzos virzienos, t.sk. informācijas tehnoloģija, rūpniecība, celtniecība, medicīna, tūrisms, lauksaimniecība un nekvalificēts darbaspēks, bet ir saistīts ar milzīga konkurence. Galu galā, nodarbinātība pārtikušu Eiropas valsts piesaista daudzus ārvalstu speciālistus no dažādi stūri planētas.

Austrijas galvaspilsēta rada aptuveni ceturto daļu no valsts iekšzemes kopprodukta un nodrošina darbavietas līdz 800 tūkstošiem cilvēku, no kuriem daudzi ierodas strādāt Vīnē no tuvējām pilsētām. Vietējie eksperti prognozē, ka nodarbinātība pilsētā tikai pieaugs, taču galvenokārt tāpēc, ka būs pieprasījums pēc kvalificētiem tehniķiem un veselības aprūpes darbiniekiem. Tāpēc, lai veiksmīgi strādātu Vīnē, jums ir jābūt deficīta profesija.

Kā atrast darbu Vīnē

Austrijas galvaspilsētas reģions ir viens no bagātākajiem Eiropā. Udachnoe ģeogrāfiskā atrašanās vieta darbojas Vīnē milzīgs daudzums lielie ārvalstu uzņēmumi un starptautiskās organizācijas, tostarp ANO, OPEC un SAEA pārstāvji. Sastādiet kompetentu CV un pavadvēstuli. Rakstiet darba piedāvājumus tieši Austrijas darba devējiem.

Pievērsiet uzmanību lielajiem uzņēmumiem Vīnē, piem. Raiffeisen Bank International, Erste Group, Telekom Austria, Frequentis, OMV. Ļoti bieži šeit ir nepieciešami ārvalstu speciālisti ar tikai angļu valodas zināšanām, un vispār darbs Vīnē bez valodas zināšanām praktiski nav pieejams. Vairumā gadījumu tas ir nepieciešams Labas vācu valodas zināšanas.

Darba meklēšana Vīnē

Austrijas Valsts nodarbinātības dienests- ams.at

Austrijas migrācijas valdības portāls- migration.gv.at

Populāras darba meklēšanas vietnes Vīnē

Ja nevarat atrast darbu Vīnē bez starpniekiem, sazinieties ar ierēdni personāla atlases aģentūra. Skatīt Austrijas uzņēmumu sarakstu.

Darbavietas un algas Vīnē 2019. gadā

Vīnē ir ļoti attīstīta ekonomika, bet lielākā daļa darbavietu ir koncentrētas pakalpojumu nozarē. Īpaši izceltas tirdzniecības, nekustamā īpašuma, līzinga, finanšu un banku nozares. Pilsētā darbojas aptuveni 650 lauksaimniecības uzņēmumu, un nomalē ir daudz vīna dārzu. Turklāt Austrija tiek uzskatīta par lielāko tūristu galamērķi Eiropā. Katrā no šīm jomām Vīnē ir brīvas vakances krieviem 2019. gadā.

Austrijas likumdošana neparedz oficiālu minimālo algu. Likmes tiek noteiktas koplīgumos katrai tautsaimniecības nozarei atsevišķi. Pirms nodokļu nomaksas ikmēneša ienākumi kapitālstrādnieki vairumā gadījumu pārsniedz 1500 eiro. Vidējā alga Vīnē 2019. gadā pēc visiem obligātajiem atskaitījumiem ir apm. 2300 eiro mēnesī. Viss atkarīgs no profesijas, kvalifikācijas un pieredzes.

Pašreizējās vakances Vīnē krieviem vai ukraiņiem ar lielām algām (vairāk nekā 3000 eiro mēnesī) ir programmētāji, ārsti, inženieri, celtnieki un finansisti. Pieprasīti ir sociālie darbinieki un medmāsas. Darbā Vīnē bieži tiek aicinātas arī mājkalpotājas, auklītes, medmāsas, kalpones, pavāri, viesmīles, pārdevēji un dažu citu profesiju pārstāvji, kuriem nav nepieciešama īpaša kvalifikācija. Algas šeit svārstās no 1200 eiro un vairāk.